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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Kunden und baue starke Beziehungen auf, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
- Arbeitgeber: 4screen revolutioniert die Interaktion zwischen Fahrern und ihrer Umgebung mit innovativer Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und moderne Technik wie MacBook oder Lenovo ThinkPad.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams, das Kreativität und Zusammenarbeit schätzt und Spaß bei Team-Events hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich Medien oder mobile Lösungen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region erforderlich; fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
At 4screen we are bridging the gap between drivers and their surrounding infrastructure by providing engaging in-car communication directly on the car screen. We have developed the world’s first driver interaction platform, revolutionizing the way local businesses connect, interact and engage with targeted customers in real-time. We are live in millions of cars with trusted partners and leading customers.
Was bieten wir?
- Einfluss auf ein internationales und kollaboratives Team talentierter Menschen, die lieben, was sie tun
- Eine offene Kultur mit Raum für Wachstum, während Sie teamübergreifend arbeiten und Ihre eigenen Ideen einbringen
- Moderne Technik (MacBook oder Lenovo ThinkPad) und Ausstattung in Ihrer täglichen Arbeit
- 30 Tage Jahresurlaub (+ Feiertage)
- Unser Workation-Vorteil, der es Ihnen ermöglicht, Ihre Lieben im Ausland zu besuchen oder neue Orte zu erleben, während Sie verbunden bleiben
- Unterstützung Ihres Wohlbefindens durch unsere Egym Wellpass-Mitgliedschaft
- Fahrradleasing über BusinessBike
- Flexible Arbeitszeiten in unserem offenen Büro im lebhaften Schwabing-Viertel in München, Treffen mit Kollegen in unseren Co-Working-Spaces in Berlin oder Paris oder Nutzung unserer Homeoffice-Politik
- Regelmäßige Teamevents & Offsites, vierteljährliche Teamherausforderungen, Pizzaabende, Spielabende usw.
Was können Sie erwarten?
- Identifizierung potenzieller Kunden durch gezielte Ansprache strategischer lokaler Akteure und führender Marken in einer Vielzahl von Branchen und Vertikalen
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern durch maßgeschneiderte Lösungen, die auf die Geschäftsbedürfnisse und Interessen unserer Kunden abgestimmt sind
- Durchführung von Produktdemonstrationen mit Zugang zu allen unseren Funktionen und Fahrzeugen, um den Wert unseres Produkts individuell zu präsentieren
- Kollaboration über verschiedene Teams hinweg zur Generierung von Leads, Networking und Erstellung von Marketingmaterial
- Sicherstellung regelmäßiger Berichterstattung durch Verfolgung der Verkaufsaktivitäten in Ihrer Region, Pipeline und Umsatzprognosen
- Optimierung von Prozessen durch aktive Förderung der Nutzung von Best Practices und einer kollaborativen Umgebung
Was sollten Sie mitbringen?
- 1+ Jahre Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Werbung für Medien oder mobile Lösungen
- Nachweisliche Erfolge bei der Erreichung und Übertreffung von Verkaufszielen in der DACH-Region
- Starkes Verständnis der Marktbedingungen in der DACH-Region, einschließlich Kundenpräferenzen und kultureller Nuancen
- Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Beziehungen zu verschiedenen Stakeholdern aufzubauen und zu beeinflussen
- Nachgewiesene Fähigkeit, den gesamten Verkaufszyklus zu steuern, von Akquisition und Lead-Generierung bis zum Abschluss von Geschäften
- Proaktive und zielorientierte Einstellung mit Kenntnissen über Online-Formate, Benchmarks und KPIs
- Fließend in Deutsch und Englisch und bereit zu reisen innerhalb der DACH-Region, wie erforderlich
Sales Manager for Digital Media in DACH (m/f/d) Arbeitgeber: Migrant Affairs
Kontaktperson:
Migrant Affairs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager for Digital Media in DACH (m/f/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der DACH-Region zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in der digitalen Medienbranche tätig sind, und baue Beziehungen auf, um mehr über potenzielle Kunden und deren Bedürfnisse zu erfahren.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im DACH-Markt für digitale Medien. Dies wird dir helfen, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten und deine Argumentation während Gesprächen mit Entscheidungsträgern zu stärken.
✨Produktkenntnis vertiefen
Vertraue dich intensiv mit den Funktionen und Vorteilen der Produkte von 4screen an. Je besser du das Produkt kennst, desto überzeugender kannst du es potenziellen Kunden präsentieren und ihre spezifischen Bedürfnisse adressieren.
✨Präsentiere dich aktiv
Nimm an Branchenevents und Messen teil, um dein Netzwerk zu erweitern und direkt mit potenziellen Kunden in Kontakt zu treten. Präsentiere dich als Experten in deinem Bereich und zeige dein Interesse an den neuesten Entwicklungen in der digitalen Medienlandschaft.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager for Digital Media in DACH (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über 4screen und deren Produkte. Verstehe, wie sie die digitale Medienlandschaft im DACH-Raum beeinflussen und welche Werte das Unternehmen vertritt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb und insbesondere im Bereich digitale Medien oder Werbung hervorhebt. Betone Erfolge und relevante Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Rolle des Sales Managers geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen im DACH-Markt und deine Fähigkeit ein, Beziehungen zu Entscheidungsträgern aufzubauen.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migrant Affairs vorbereitest
✨Verstehe den DACH-Markt
Informiere dich über die spezifischen Marktbedingungen und kulturellen Unterschiede in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse und Vorlieben der Kunden in dieser Region verstehst.
✨Bereite dich auf Verkaufsfragen vor
Erwarte Fragen zu deinem Verkaufsansatz und deinen bisherigen Erfolgen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, Verkaufsziele zu erreichen und Kundenbeziehungen aufzubauen.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Zeige Teamgeist
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams ist wichtig. Betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit und wie du zur Förderung einer positiven Teamkultur beigetragen hast. Erwähne auch, wie du Best Practices teilst und Prozesse optimierst.
