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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead a team of 10 while developing business relationships in Romandie.
- Arbeitgeber: Join Banque Migros, a leader in financial services with strong local ties.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dynamic work environment with opportunities for growth and collaboration.
- Warum dieser Job: Be a key player in shaping the future of banking while inspiring your team.
- Gewünschte Qualifikationen: 6+ years in finance, strong leadership skills, and fluency in French and German required.
- Andere Informationen: Engage in strategic initiatives and represent the bank at various events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Ce que tu accomplis
Grâce à ta connaissance poussée du tissu économique local / régional et tes relations avec les décideurs, tu participes au développement de la clientèle entreprises de la banque en Romandie.
Encadrer, soutenir et motiver une équipe de 10 collaborateurs. Mais également – grâce à ton expertise technique – les accompagner au quotidien dans leur développement ou lors de rendez-vous client.
Dans le cadre de notre programme „Sales Excellence“, tu définis et assures le suivi des objectifs trimestriels et annuels. Tu aides également les collaborateurs à gérer leurs portefeuilles de clients.
En tant que Sales Leader, tu agis aussi comme interface entre l’équipe de vente et nos différents départements. Par ailleurs, tu t’identifies et véhicules les principes et valeurs de la banque Migros.
Tu soutiens l’équipe de direction dans ses initiatives stratégiques, encourages la collaboration entre les différents segments de la banque et proposes de nouvelles thématiques de conseil.
Tu entretiens des relations d’affaires avec divers partenaires, participes activement à des évènements et exerces une fonction représentative afin de renforcer l’image de marque de la Banque Migros.
Ce que tu apportes
Études achevées (Uni/EFP, HES, ES)
Finance
Plus de 6 ans d’expérience professionnelle dans le domaine et/ou une fonction similaire
Finance
Français (capable de mener des négociations)
Allemand (capable de mener des négociations)
Expérience bancaire significative dans le conseil à la clientèle entreprises et de solides connaissances dans le domaine des financements / analyse et octroi de crédits / risques bancaires.
Expérience significative en management d’équipe (également à distance) et leadership. Tu es une source d’inspiration, tu aimes challenger et accompagner tes collaborateurs dans leur développement.
Doté(e) d’excellentes aptitudes relationnelles et d’un fort esprit d’équipe, tu fais preuve d’aisance et d’assurance lors de différentes négociations.
Grâces à tes facultés analytiques, ton approche stratégique et ta vivacité d’esprit, tu saisis rapidement les enjeux des clients, leur modèle économique et développes ainsi des solutions adaptées.
Ce que nous te proposons
Candidature & Contact
Ana Monteiro
HR Business Partner
Processus de recrutement
- Présélection des dossiers
- Entretien personnel vidéo ou téléphonique
- Test de personnalité/performance
- Entretien avec RH et le département spécialisé
- Assessment center
- Offre et établissement du contrat (numérique)
Postuler maintenant #J-18808-Ljbffr
Responsable Clientèle Entreprises Romandie (tous genres) Arbeitgeber: Migros Bank AG
Kontaktperson:
Migros Bank AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable Clientèle Entreprises Romandie (tous genres)
✨Tip Number 1
Fais des recherches approfondies sur la Banque Migros et ses valeurs. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs initiatives stratégiques te permettra de mieux aligner tes réponses lors des entretiens et de montrer que tu es en phase avec leur vision.
✨Tip Number 2
Mets en avant ton expérience en management d'équipe, surtout si tu as déjà dirigé des équipes à distance. Prépare des exemples concrets où tu as inspiré et motivé tes collaborateurs, car cela sera crucial pour le rôle de Sales Leader.
✨Tip Number 3
Réseau ! Utilise tes contacts dans le secteur bancaire et les relations que tu as établies avec des décideurs locaux pour obtenir des recommandations ou des informations sur le poste. Cela peut vraiment faire la différence.
✨Tip Number 4
Prépare-toi à discuter de tes compétences en négociation en français et en allemand. Sois prêt à démontrer comment tu as utilisé ces compétences dans des situations passées pour conclure des affaires ou résoudre des conflits.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Clientèle Entreprises Romandie (tous genres)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger ta candidature, prends le temps de bien comprendre les responsabilités et les exigences du poste. Cela t'aidera à adapter ton CV et ta lettre de motivation en fonction des attentes spécifiques de la Banque Migros.
Mettre en avant ton expérience: Assure-toi de mettre en avant tes plus de 6 ans d'expérience dans le domaine bancaire et ton expertise en management d'équipe. Utilise des exemples concrets pour illustrer comment tu as soutenu et motivé des équipes dans le passé.
Personnaliser ta lettre de motivation: Rédige une lettre de motivation personnalisée qui reflète ta connaissance du tissu économique local et régional. Mentionne comment tu peux contribuer au développement de la clientèle entreprises de la banque en Romandie.
Vérifier la langue: Étant donné que le poste nécessite des compétences en français et en allemand, assure-toi que ta candidature est rédigée dans un français impeccable. Si tu utilises des éléments en allemand, vérifie également leur précision.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Bank AG vorbereitest
✨Montre ta connaissance du tissu économique local
Sois prêt à discuter de ton expérience et de ta compréhension des enjeux économiques en Romandie. Prépare des exemples concrets de tes interactions avec des décideurs locaux et comment cela a contribué au développement de la clientèle.
✨Démontre tes compétences en management
Prépare-toi à parler de ton expérience en gestion d'équipe, notamment à distance. Sois prêt à partager des exemples de la manière dont tu as motivé et soutenu tes collaborateurs dans leur développement professionnel.
✨Sois stratégique dans tes réponses
Utilise tes facultés analytiques pour aborder les questions de manière stratégique. Montre que tu peux rapidement saisir les enjeux des clients et proposer des solutions adaptées à leurs besoins.
✨Prépare-toi aux négociations
Étant donné l'importance des négociations dans ce rôle, sois prêt à démontrer tes compétences en la matière. Prépare des scénarios où tu as réussi à négocier des accords bénéfiques pour toutes les parties.
