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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für spannende Finanzierungsprojekte und unterstütze unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Migros Bank mit einem starken Teamgeist und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Kinderbetreuung, Well-being-Guthaben und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre und 1-3 Jahre Erfahrung im Finanzierungsprozess.
- Andere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz mit tollen Karrierechancen und digitaler Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns darfst du Verantwortung für unsere wichtigsten Dossiers übernehmen und deine Erfahrung an andere Mitarbeitende weitergeben. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die immer den Überblick behält. Jemanden, der mit viel Elan und neuen Ideen Projekte vorwärtstreibt. Komm weiter.
Was du bewegst
- Verarbeitung von Geschäften mit Grundpfanddeckung (Hypotheken und Baufinanzierungen) sowie Betriebsmittel- und Invesitionsfinanzierungen für unsere Privat- und Firmenkunden
- Eigenständige Erstellung und Verarbeitung von administrativen Kreditvorlagen sowie Bewirtschaftung sämtlicher Sicherheiten und Pfandbriefbankpositionen
- Abwicklung von Baukrediten mit Führung der Baukreditkontrolle
- Regelmässige Kontakte mit Grundbuchämtern, Versicherungsgesellschaften und Vorsorgeeinrichtungen und anderen Finanzinstituten
- Kompetente Ansprechperson zur Unterstützung der Kundenbetreuer
- Bei Interesse engagierte Unterstützung und Verantwortung in der Ausbildung der Lernenden
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
- Specialization: Bank, Notariat oder Grundbuchamt
- Berufserfahrung: 1 - 3 Jahre Vorwiegend innerhalb des Kernprozesses Finanzieren
- Gute Kenntnisse der Prozesse und Abläufe, vorwiegend innerhalb des Kernprozesses Finanzieren
- Exakte und speditive Arbeitsweise sowie Freude an administrativen Tätigkeiten
- Versierter Umgang mit PC-Programmen und Interesse an der digitalen Weiterentwicklung der Bank
- Aufgestellte, lösungsorientierte und teamfähige Persönlichkeit
- Abgeschlossene Bankausbildung oder kaufmännische Grundausbildung im Bereich Notariat/Grundbuchamt
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Französisch (Grundkenntnisse)
Was wir dir bieten
- Kinderbetreuung: bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung
- Mitarbeiterangebote: Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben
- Du-Kultur: Gelebter Teamgeist mit transparenter Kommunikation
- Zentraler Arbeitsort: Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
- Migros Bank: Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen
- Handy-Abo: Vergünstigte Abos und Anmeldung auch für Familie und Freunde
- Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Möglichkeiten für Home Office
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gespräch mit HR & Fachabteilung
- Persönlichkeits-/Leistungstest
- Kennenlernen Team
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Anja Fürst
HR Business Partner
Spezialistin Banking Operations Finanzieren 60 - 100% Arbeitgeber: Migros Bank / Banque Migros / Banca Migros
Kontaktperson:
Migros Bank / Banque Migros / Banca Migros HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialistin Banking Operations Finanzieren 60 - 100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Bank und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch neue Ideen einbringen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Finanzwelt ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle Vorteile unserer Du-Kultur nutzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialistin Banking Operations Finanzieren 60 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für Banking Operations zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und ansprechend.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Beginne mit einem einprägsamen Anschreiben, gefolgt von deinem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen. So behältst du den Überblick und wir können deine Qualifikationen schnell erfassen.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Finanzierungsbereich. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unsere Projekte vorantreiben kannst. Sei konkret und zeige, was du bereits erreicht hast!
Bewirb dich online!: Denk daran, dass wir nur Online-Bewerbungen über unser Bewerbungsportal berücksichtigen. Also, geh auf unsere Website und reiche deine Bewerbung dort ein. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Bank / Banque Migros / Banca Migros vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die du in der Position übernehmen würdest. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du die Anforderungen erfüllst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Finanzierungsabwicklung oder im Kundenkontakt unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle auch die Unterstützung von Kundenbetreuern und die Ausbildung von Lernenden umfasst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zusammenarbeit mit anderen und deine Fähigkeit zur Kommunikation betreffen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Du-Kultur und den Teamgeist im Unternehmen zu erfahren. Zeige dein Interesse an der Arbeitsatmosphäre und stelle Fragen, die dir helfen, zu verstehen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen gelebt werden.