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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere Redaktionssysteme, leite Projekte von Planung bis Umsetzung.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Publishing-Bereich mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienproduktion und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im IT-Projektmanagement.
- Andere Informationen: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Applikations-Manager bist du verantwortlich für die Verwaltung, Optimierung und Weiterentwicklung von Redaktions- und Produktionssystemen (z. B. WoodWing Studio, InDesign Server). Du begleitest den gesamten Lifecycle der Applikationen, sicherst den stabilen Betrieb und leitest Projekte zur Weiterentwicklung der Systeme - von Planung bis Umsetzung.
Was du bewegst
- Du bist verantwortlich dafür, dass die dir zugeteilten Systeme reibungslos funktionieren und zuverlässig genutzt werden können.
- Du bist die Ansprechperson bei Problemen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und effizient gelöst werden.
- Projekte werden geplant und umgesetzt, um die Systeme kontinuierlich zu optimieren.
- Als zentrale Anlaufstelle wird eine optimale Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen und der Media Technology sichergestellt.
- Die Bedürfnisse der Auftraggebenden werden aufgenommen und in wirtschaftlich sowie technisch umsetzbare Lösungen überführt.
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, oder gleichwertige Ausbildung.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Management von IT-Projekten (vorzugsweise im Publishing- / Newsroom Umfeld).
- Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Systeme von Vorteil: WoodWing Studio und Assets, Journal Suite, Enfocus Switch, Kordiam.
- Themenplanung.
- Erfahrungen mit Content Management Systemen.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten.
- Deutsch (fliessend).
Was wir dir bieten
- Gesund arbeiten: Still- und Ruheräume sowie Massagemöglichkeiten.
- Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office).
- Flottenrabatt: Vorzugskonditionen beim Kauf eines privaten Fahrzeugs von Volvo, Alfa Romeo, Jeep, Nissan und viele weiteren Marken.
- Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen.
- Klubschule Migros: Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule.
- Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
Rekrutierungsprozess
- Bewerbungsunterlagen einreichen.
- Vorselektion der Bewerbungen.
- Gespräch mit HR & Fachabteilung.
- Fachgespräch.
- Angebot & Vertragsausstellung.
Kontakt: Frau Bélise Useguwe, Talent Acquisition Partner.
Support Redaktionssysteme & Projektleitung Arbeitgeber: Migros-Genossenschafts-Bund
Kontaktperson:
Migros-Genossenschafts-Bund HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Support Redaktionssysteme & Projektleitung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder der Abteilung zu sprechen, nutze sie. Zeige dein Interesse an der Position und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder andere Plattformen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über die Systeme, die du betreuen würdest, wie WoodWing Studio oder InDesign Server. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch Ideen zur Optimierung hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Support Redaktionssysteme & Projektleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Redaktionssysteme. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du Probleme gelöst und Systeme optimiert hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros-Genossenschafts-Bund vorbereitest
✨Verstehe die Systeme
Mach dich mit den Redaktions- und Produktionssystemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie WoodWing Studio und InDesign Server. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie diese Systeme optimiert werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du Probleme gelöst und die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen gefördert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen. Du könntest gebeten werden, ein Problem zu lösen oder eine Situation zu analysieren. Übe, deine Denkweise klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team derzeit hat.