Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Tagesverantwortung und kämpfe gegen Food Waste mit frischen Produkten.
- Unternehmen: Starke Marke im Detailhandel, Teil der Migros-Gruppe.
- Vorteile: 13 Monatslöhne, 6 Wochen Ferien und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Hohe Standards in Arbeitssicherheit und gezielte Förderung für Talente.
- Warum dieser Job: Sammle Führungserfahrungen und teile dein Wissen in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Detailhandel und Freude an frischen Lebensmitteln.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Überblick
Du möchtest ab und zu die Tagesverantwortung übernehmen? Bist aber noch nicht bereit für Stv.? Hier kannst du beweisen, was du draufhast. Dein Wissen weitergeben. Führungserfahrungen sammeln. Und natürlich eine ganze Menge dazulernen.
Aufgaben
- Du achtest besonders auf die Frische von Früchten, Gemüse und Brot und richtest bei weitsichtigen Bestellungen den Kampf gegen Food Waste an.
- Frischprodukte sowie alle anderen Waren bestellen, annehmen, prüfen und in die Regale in deinem Laden füllen.
- Vorgaben im Ladenlayout korrekt umsetzen.
- Ordnung und Sauberkeit in der Filiale und im Lager sicherstellen.
- Kasse bedienen und abrechnen.
- Als Assistent*in die Mitarbeitenden anleiten, fördern und weiterbringen – und ihnen ein Vorbild sein.
Qualifikationen
- Idealerweise mehr als zwei Jahre Berufserfahrung im Detailhandel (Lebensmittel).
- Abgeschlossene Berufslehre (EBA) im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung.
- Deutsch – sehr gute Kenntnisse.
- Freude an frischen Produkten und idealerweise schon berufliche Erfahrungen damit.
- Bereit, auch außerhalb von «nine to five» zu arbeiten – und die Freizeit zu genießen, wenn andere arbeiten.
- Körperlich fit – manche Colis bis zu 10 kg schwer.
- Gerne unter Menschen, eine gute Portion Herzlichkeit und eine positive Grundhaltung.
Wir bieten
- Eine starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros‑Gruppe.
- Hohe Standards in Arbeitssicherheit, Ergonomie und Hygiene.
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub – 5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und 100 % Lohn; Väter genießen 4 bezahlte Wochen.
- 13 Monatslöhne und feste Lohnerhöhungen für alle statt Boni für wenige.
- Gutscheine bei Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.
- 10 % Rabatt auf den nächsten Großeinkauf (zweimal pro Jahr).
- 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage.
- Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr.
- Gezielte Förderung – Wer Biss und Talent hat, kommt schnell weiter.
Assistent*in Filialleitung 100% Arbeitgeber: Migros Gruppe
Als Assistent*in der Filialleitung bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das dir nicht nur eine starke Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 6 Wochen Ferien, großzügige Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaube sowie gezielte Förderung deiner Karriere. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Teamarbeit, persönliche Entwicklung und ein positives Arbeitsklima, sodass du deine Fähigkeiten im Detailhandel weiter ausbauen und gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Reduzierung von Food Waste leisten kannst.
