Chef de Rang – Service-Leiter, flexibel & 13. Monatslohn

Chef de Rang – Service-Leiter, flexibel & 13. Monatslohn

Zürich Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Migros Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Empfange und betreue Gäste, führe deine eigene Service-Station.
  • Unternehmen: Migros Gruppe in Zürich, bekannt für ihre engagierte Teamkultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Löhne, Essensvergünstigungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Attraktive Mitarbeiterangebote und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Leidenschaft für die Gastronomie ein.
  • Qualifikationen: 1-3 Jahre Erfahrung in der Gastronomie und fließende Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Die Migros Gruppe in Zürich sucht engagierte Mitarbeitende für den Servicebereich. Die Position beinhaltet Empfang, Betreuung der Gäste und das Führen einer eigenen Service-Station.

Gesucht wird jemand mit 1-3 Jahren Berufserfahrung, idealerweise in der italienischen Gastronomie, und fließenden Deutschkenntnissen.

Wir bieten flexible Arbeitszeiten, faire Löhne, umfassende Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiterangebote, inklusive Essensvergünstigungen und Unterstützung bei der Weiterbildung.

Chef de Rang – Service-Leiter, flexibel & 13. Monatslohn Arbeitgeber: Migros Gruppe

Die Migros Gruppe in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Servicebereich nicht nur flexible Arbeitszeiten und faire Löhne bietet, sondern auch umfassende Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiterangebote wie Essensvergünstigungen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sodass Sie in einem dynamischen Umfeld wachsen können, während Sie unseren Gästen einen erstklassigen Service bieten.

Migros Gruppe

Kontaktdaten:

Migros Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de Rang – Service-Leiter, flexibel & 13. Monatslohn erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Chef de Rang interessierst, zögere nicht, direkt im Restaurant vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und sprich mit dem Team – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Gastronomie arbeiten, ob sie dir einen Kontakt zu jemandem im Restaurant herstellen können. Oft hilft ein persönlicher Bezug, um die Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch zu erhöhen.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Migros Gruppe und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der italienischen Gastronomie zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, das zu teilen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Unterlagen richtig einreichst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Rang – Service-Leiter, flexibel & 13. Monatslohn mit Bravour zu bestehen

Gästebetreuung
Service-Station Management
Berufserfahrung in der italienischen Gastronomie
Fließende Deutschkenntnisse
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastronomie zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns als Arbeitgeber interessant.

Erfahrung hervorheben:Wenn du 1-3 Jahre Erfahrung in der italienischen Gastronomie hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Betone deine bisherigen Stationen und was du dort gelernt hast, um uns zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.

Sprache ist wichtig:Da fließende Deutschkenntnisse gefordert sind, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und klar formuliert ist. Das zeigt uns, dass du die Kommunikation mit unseren Gästen meisterst!

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Gruppe vorbereitet

Kenntnis der italienischen Gastronomie

Mach dich mit den typischen Gerichten und Getränken der italienischen Küche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Speisen kennst, sondern auch die Kultur dahinter verstehst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Vorbereitung auf typische Fragen

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Wie gehst du mit schwierigen Gästen um?' oder 'Was macht für dich einen guten Service aus?'. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch sicherer wirkst.

Präsentation und Auftreten

Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und kleide dich angemessen für das Interview. Ein gepflegtes Auftreten zeigt, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Service oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Migros Gruppe.