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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere interdisziplinäre Teams für innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Migros Engineering Solutions – dein Partner für Technik, Bau und Energie.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Büro in Zürich und überdurchschnittliche Leistungen.
- Andere Informationen: Chancengleichheit für alle Bewerber*innen – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und bring deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauwesen und Führungserfahrung in interdisziplinären Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Direktion Migros Engineering Solutions ist das Kompetenzzentrum für Lösungen in Supply Chain, Technik, Bau und Energie. Der Fachbereich Projektmanagement Technik Energie Bau unterstützt schweizweit Migros Industrie- & Logistikbetriebe bei Planung und Umsetzung von anspruchsvollen Bau- und Energietechnik-Projekten.
Verantwortlichkeiten
- Unterstützen der Industrie- und Logistikunternehmen der Migros-Gruppe beim Projekt-Setup für Bauprojekte: von der Projektentwicklung über die Projektorganisation bis zur Zusammenstellung eines schlagkräftigen Projektteams.
- Beraten und Vertreten dieser Bauherrschaften sowie Sicherstellen des optimalen Planungsablaufes im Gesamtprojekt: von der inhaltlichen Entwicklung, Planung und Realisierung von anspruchsvollen Bauvorhaben.
- Koordination großer interdisziplinärer Projekte von der Konzeptentwicklung bis zur Ausschreibung und Überwachung der Ausführungsplanung sowie der Montage mit Funktions‑/Leistungskontrolle, Abnahme und Mängelbereinigung.
- Fördern des Know‑how‑Transfers zu Bautechnik, Trend‑ und Zukunftsthemen innerhalb der Migros‑Gruppe über etablierte Communities und durch aktive Netzwerkpflege.
Fundiertes Fachwissen
- im Bau- und Infrastrukturbereich sowie breites Anwendungswissen in der Gebäude‑/Energie‑Technik.
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) als Architekt*in oder Ingenieur*in im Bereich Bau inkl. Weiterbildung in Infrastruktur Themen und Projektmanagement.
Sprachkenntnisse
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Französisch (fließend)
- Englisch (von Vorteil)
Qualifikationen
- Führungserfahrung bzw. Leitung von interdisziplinären Teams.
- Breite Berufserfahrung als beratende*r Bauherrenvertreter*in mit eigenen Spezialgebieten sowie umfassender Übersicht über die restlichen relevanten Fachgebiete.
- Flexible und pragmatische Arbeitsweise, um je nach Projekterfordernissen Lücken zu identifizieren und engagiert eine Lösung zu erarbeiten.
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke).
- Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co‑Working‑Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung.
- Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40 % Home Office).
- Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation.
- Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung.
- Möglichkeit, das Aufgabenfeld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen.
Fachbereichsleiter*in Bauherrenvertretung Bau und Infrastruktur Arbeitgeber: Migros Gruppe
Kontaktperson:
Migros Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachbereichsleiter*in Bauherrenvertretung Bau und Infrastruktur
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich direkt mit den Entscheidungsträgern. So kannst du nicht nur dein Interesse zeigen, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige, dass du motiviert bist und bringe deine Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Projekte und Herausforderungen des Unternehmens. Überlege dir, wie du mit deinem Fachwissen im Bau- und Infrastrukturbereich einen Mehrwert bieten kannst. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleiter*in Bauherrenvertretung Bau und Infrastruktur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen Schreibstil und lass deine Leidenschaft für den Bau- und Infrastrukturbereich durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stelle sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar darstellst. Zeige, wie deine bisherigen Projekte und Erfolge dich zu der perfekten Person für diese Position machen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Position im Bau- und Infrastrukturbereich handelt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche und sei bereit, deine Meinungen und Lösungen zu präsentieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Da Führungserfahrung gefordert ist, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Leitung interdisziplinärer Teams demonstrieren. Erkläre, wie du Konflikte gelöst hast und wie du dein Team motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Netzwerken und Know-how teilen
Betone deine Bereitschaft, Wissen zu teilen und Netzwerke zu pflegen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zum Know-how-Transfer beigetragen hast und wie du dies in der neuen Rolle umsetzen möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur an deiner eigenen Karriere interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung des gesamten Teams.