Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in Finanzplanung und entwickle individuelle Lösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Finanzberatung und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Pensionskasse und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz mit Kinderbetreuung und gelebtem Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft unserer Kunden aktiv mit und wachse persönlich.
- Qualifikationen: Erfahrung in Finanzberatung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Bei uns darfst du deine Begeisterung für die Finanzplanung jeden Tag ausleben. Du trägst dazu bei, dass unsere Kunden für ihre Vorsorge bessere Entscheide fällen. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, welche individuelle Lösungen für unsere Kundschaft in den Mittelpunkt stellt.
Kernaufgaben:
- Selbständige Beratung und Präsentation von Finanzplanungen inkl. Reisetätigkeit
- Enge Zusammenarbeit mit Kundenberatenden
- Fachliche Unterstützung und Begleitung der Kundenberatenden im Finanzplanungsprozess
- Aktive Weiterentwicklung des Finanzplanungsgeschäfts in der Region
Nebenaufgaben:
- Durchführung von Fachreferaten an Kundenanlässen
Erforderliche Qualifikationen:
- 2 bis 5 Jahre Erfahrung in Finanzberatung / Finanzplanung
- Eidg. Fachausweis Finanzplanung oder vergleichbare Ausbildung
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Begeisterung für Finanzplanung und ganzheitliche Beratung
- Erfahrung in der Kundenberatung einer Bank oder eines Finanzdienstleisters
- Überzeugendes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Freude daran, Kundenberatende fachlich zu unterstützen, zu coachen und weiterzuentwickeln
- Unternehmerisches Denken sowie Abschlussstärke
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Was wir dir bieten:
- Zentraler Arbeitsort
- Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
- Zukunftsgerichteter und ergonomischer Arbeitsplatz
- Flexibler Arbeitsort / Home Office
- Individuelle Möglichkeiten für Home Office
- Kinderbetreuung bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung
- Berufliche Vorsorge: Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
- Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen
- Bis zu 5 zusätzliche Punkte pro Franken Einkaufswert
- Kadervorteile: Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder
- Individuelle Weiterbildung: Attraktive Beiträge für externe Weiterbildungen
- Gelebter Teamgeist mit transparenter Kommunikation
- Durchlässige Hierarchien und stufenübergreifender Austausch
Finanzplanerin (alle) 80-100% ‧ 80 – 100% Arbeitgeber: Migros Gruppe
Als Finanzplanerin in unserem Unternehmen erwartet dich ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem deine Leidenschaft für Finanzplanung geschätzt wird. Wir bieten dir nicht nur einen zentralen und ergonomischen Arbeitsplatz, sondern auch flexible Home-Office-Möglichkeiten sowie individuelle Weiterbildungschancen, um deine Karriere voranzutreiben. Unser gelebter Teamgeist und die transparente Kommunikation fördern eine positive Arbeitskultur, in der du aktiv zur Weiterentwicklung unserer Kundenberatung beitragen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Finanzplanerin (alle) 80-100% ‧ 80 – 100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von einer offenen Stelle erfährst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Finanzplanung und Kundenberatung übst. Zeige deine Begeisterung für individuelle Lösungen und wie du Kunden bei ihren Entscheidungen unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über jede Online-Bewerbung und können nur diese berücksichtigen. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen sicher ankommen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Finanzberatung ist es wichtig, komplexe Themen einfach zu erklären. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finanzplanerin (alle) 80-100% ‧ 80 – 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deine Begeisterung für die Finanzplanung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Finanzberatung oder -planung. Zeige auf, wie du Kunden unterstützt hast und welche individuellen Lösungen du entwickelt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, dass wir nur Online-Bewerbungen berücksichtigen können. Also nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und nichts verloren geht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Finanzplanung
Mach dich mit den Grundlagen der Finanzplanung vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder individuelle Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen testen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung – das wird dir helfen, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
