Du bist technikbegeistert und hast ein Händchen für Automationssysteme? Bei uns übernimmst du die Verantwortung für die Instandhaltung und Optimierung modernster Anlagen in der Lebensmittelproduktion. Wenn du gerne im Team arbeitest, lösungsorientiert denkst und Freude an innovativer Technik hast, dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unseres Teams!
Planung und Durchführung von kleinen bis mittleren Retrofit –Projekten
Kernaufgabe
- Wechselnde Führung Störungsdienst Automation
- Engineering Gebäudeleitsystem
- Geplante Instandhaltung von Automationsanlagen
- Fachliche Unterstützung der Instandhaltungs-Teams
- Energiemonitoring und Auswertung
- Verwaltung von Prüfmitteln
- Mitarbeit bei Reparaturen, Umbauten und Umstellungen an den Anlagen
Unterstützungsaufgabe
- Mitarbeit bei Reparaturen, Umbauten und Umstellungen an den Anlagen
Gelegentliche Reisetätigkeit Ostschweiz / Bündnerland
Mehrjährige Erfahrung
Instandhaltung
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Automation oder vergleichbare Ausbildung
Deutsch (verhandlungssicher)
Grundkenntnisse Siemens S7 classic und TIA Portal
Gewünscht
Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung in der lebensmittelverarbeitender Industrie
Hohe Selbständigkeit und Leistungsbereitschaft
Gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem Sinn für Ordnung und Sauberkeit
Kommunikationsfähigkeit und dienstleistungsorientiertes Verhalten
Bereitschaft für flexible Arbeitseinsätze
#J-18808-Ljbffr
Instandhalter*in Automationssysteme Ost ‧ 80 – 100% Arbeitgeber: Migros Gruppe
Als Abteilungsleiter*in Non Food bei uns profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das dir nicht nur die Möglichkeit bietet, deine Führungskompetenzen zu entfalten, sondern auch eine Vielzahl an attraktiven Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kundenorientierung, während wir dir durch großzügige Weiterbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten helfen, deine beruflichen Ziele zu erreichen. Zudem erwarten dich zahlreiche Vergünstigungen und ein starkes Engagement für die Work-Life-Balance, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region macht.
