KAIMUG Glatt - Wok Koch/Köchin

KAIMUG Glatt - Wok Koch/Köchin

Wallisellen Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Migros Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite authentisch-thailändische Gerichte im Wok zu und berate unsere Gäste.
  • Unternehmen: Dynamisches Team in einem beliebten thailändischen Restaurant.
  • Vorteile: Gesundheitsfördernde Angebote, Freizeitbonus und hervorragende Pensionskassenleistungen.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Samstag und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Kochkünste ein.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung als Koch/Köchin und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Bei uns werden authentisch-thailändische Gerichte im Wok gekocht. Wir setzen auf qualitativ hochwertige Produkte und bereiten die Gerichte täglich frisch zu. Für unser motiviertes Team suchen wir zur Ergänzung eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit.

Kernaufgaben:

  • Zubereitung der asiatischen Gerichte
  • Beratung und Bedienung der Gäste mit Inkasso

Nebenaufgaben:

  • Pflege der Verkaufsvitrinen und Warenpräsentation
  • Diverse Reinigungsarbeiten gem. HACCP-Richtlinien
  • Unterstützung des Teams bei sämtlichen anfallenden Arbeiten

Anforderungen:

  • 1-2 Jahre Berufserfahrung als Thai-Koch/Köchin
  • Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung als Koch/Köchin ist von Vorteil
  • Deutsch (gute Kenntnisse)
  • Berufserfahrung im Verkauf/Service mit Inkasso gewünscht
  • Kocherfahrung von asiatischen Gerichten gewünscht
  • Verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
  • Flexibel einsetzbar von Montag bis Samstag gewünscht
  • Effiziente und ordentliche Arbeitsweise

Was wir dir bieten:

  • Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
  • Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHF 350.– für dein ÖV-Abo
  • Sonderkonditionen für das Handy-Abo
  • Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
  • Faire Sozialleistungen
  • Zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
  • Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
  • Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule
  • Vergünstigte Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
  • Einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHF 1000.– z. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter
  • Gezielte Förderung durch GMZ Young Talents Community
  • Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung, jährlicher Bildungsbonus im Wert von CHF 1000.–
  • Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum

Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.

Persönliches Video- oder Telefongespräch: Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche.

Probearbeiten: Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit, das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.

Angebot & Vertragsausstellung (Digital): Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche.

Hinweis für Personaldienstleister: Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

KAIMUG Glatt - Wok Koch/Köchin Arbeitgeber: Migros Gruppe

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und motivierten Team authentisch-thailändische Gerichte zuzubereiten und dabei Ihre Leidenschaft für die asiatische Küche auszuleben. Unsere gesundheitsfördernden Angebote, umfangreiche Sozialleistungen und gezielte Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem positiven Arbeitsumfeld, das Raum für kreative Ideen lässt.

Migros Gruppe

Kontaktdaten:

Migros Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so KAIMUG Glatt - Wok Koch/Köchin erhalten könnten

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Migros Gruppe interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KAIMUG Glatt - Wok Koch/Köchin mit Bravour zu bestehen

Zubereitung asiatischer Gerichte
Beratung und Bedienung der Gäste
Inkasso
Pflege der Verkaufsvitrinen
Warenpräsentation
Reinigungsarbeiten gemäß HACCP-Richtlinien
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Migros Gruppe damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Migros Gruppe gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Migros Gruppe genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Migros Gruppe!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Gruppe vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Migros Gruppe zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Migros Gruppe ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.