Gestalte die Zukunft unseres Produktionsstandorts mit. Bei einer der besten Arbeitgeberinnen der Schweiz übernimmst du die Projektleitung, etablierst Operational Excellence als Erfolgsfaktor, entwickelst dein Team weiter und realisierst nachhaltige Verbesserungen mit sichtbarem Mehrwert.Motivationsschreiben? Nicht nötig. Arbeitszeugnisse und Diplome bitte komplett einreichen.Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.Du entwickelst die Operational Excellence Strategie für den Betrieb in Meilen und setzt sie gemeinsam mit den relevanten Stakeholdern innerhalb der Delica konsequent umDu steuerst die Lean Transformation und verankerst eine nachhaltige Verbesserungskultur auf allen EbenenDu entwickelst KPI- und Performance-Management-Systeme weiter und schaffst Transparenz für fundierte EntscheidungenDu leitest bereichsübergreifende Transformations- und Verbesserungsprogramme inklusive Governance und ZielerreichungDu führst ein Team von 4 Mitarbeitenden und entwickelst Kompetenzen in Lean, Operational Excellence und datenbasiertem ArbeitenMehrjährige Führungserfahrungsowie fundierte Praxis im Lean- und Projektmanagement und in Transformationsprojekten innerhalb der Prozessindustrie.Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)in Supply Chain Management, Engineering oder vergleichbar, idealerweise ergänzt durch Lean Six Sigma oder ProjektmanagementDeutsch (verhandlungssicher)Englisch (fliessend)Überzeugungsstarke Persönlichkeit mit hoher Kommunikationsfähigkeit und Wirkung auf verschiedenen HierarchiestufenStrategische Denkweise kombiniert mit ausgeprägter Umsetzungs- und VeränderungsstärkeHohe Affinität für Kennzahlen, Digitalisierung und Performance ManagementWas wir dir bietenMitarbeiterangeboteRabatt auf diverse Dienstleistungen bei MedbaseDie Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-ArtikelVerpflegungAusgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-Berufliche VorsorgeIm Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahltSport- und FitnessangeboteKostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-JahresabosFreizeit- und KulturangeboteÜber 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark AlpamareKlubschule MigrosBis zu 70% Rückerstattung pro KursZentraler ArbeitsortSehr gute Verkehrsanbindung und gratis ParkplätzeBewerbung & KontaktRekrutierungsprozessBewerbungsunterlagen einreichenFür eine vollständige Bewerbung benötigen wir deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und Diplome. Ein Foto im Lebenslauf sowie ein Motivationsschreiben sind nicht notwendig.Wir leben Chancengleichheit für alle Bewerber*innen. Wir haben einen standardisierten Rekrutierungsprozess. Sollte das für dich nicht funktionieren, erwähne es in deinem Bewerbungsdossier.Vorselektion der BewerbungenEingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei WochenPersönliches Video- oder TelefongesprächBei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch.Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer WocheFachgespräch mit Case-PräsentationEs werden spezifische Fachkenntnisse anhand eines Cases oder anderen Assessment-Instrumenten geprüft. Nach der Bearbeitung wird das Resultat der Führungsperson präsentiert und anschliessend gemeinsam diskutiert. Üblicherweise ist auch das Team bei der Präsentation vertreten.In der Regel werden die Gespräche durch die vorgesetzte Person geführt, ohne Vertreter*in aus dem HR.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei WochenAngebot & Vertragsausstellung (Digital)Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer WocheHinweis für PersonaldienstleisterFür diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. #J-18808-Ljbffr
Leiter Operational Excellence Betrieb (m/w/d), Meilen Arbeitgeber: Migros Gruppe
Die Migros Gruppe in Luzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter*innen. Mit attraktiven Benefits wie vergünstigten Versicherungen, Gesundheitsmanagement und Fitness-Rabatten fördert die Migros eine gesunde Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Entfaltung. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und aktiv das Einkaufserlebnis unserer Kund*innen mitzugestalten.
