Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Verkauf & Marketing mit strategischer Verantwortung und gestalte die Markenpositionierung.
- Unternehmen: Miduca, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Wachstum und Kundenorientierung.
- Vorteile: Zentrale Lage, hybrides Arbeitsmodell, faire Löhne und hohe Eigenverantwortung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Rolle mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Führungskompetenzen, um echte Veränderungen in einem dynamischen Umfeld zu bewirken.
- Qualifikationen: Langjährige Führungserfahrung im Verkauf/Marketing und starke digitale Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Im Rahmen der Weiterentwicklung der Miduca und der integrierten Ausrichtung von "Verkauf & Marketing" suchen wir auf GL‑Stufe eine*n Leiter*in Verkauf & Marketing: Eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsraum zur Stärkung von Markt- und Kundenorientierung, klarer Markenpositionierung und nachhaltigem Wachstum über alle Segmente und Kanäle mit strategischer Führung und Umsatzverantwortung.
Responsibilities
- Gesamtverantwortung für den Bereich Verkauf & Marketing (B2B, Marketing, E‑Commerce, zentraler Kundenservice, etc.)
- Aktive Mitwirkung in der Geschäftsleitung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Miduca‑Strategie
- Steuerung der Marktbearbeitung über alle Kanäle und Segmente
- Weiterentwicklung und klare Positionierung der Marken Klubschule Migros und IBAW; Sicherstellung eines stimmigen Kundenerlebnisses entlang der Customer Journey und einer konsistenten Markenführung über alle Touchpoints hinweg
- Ausbau der Vertriebs- und Abschlussstärke sowie systematische Bearbeitung der Sales Funnels (inkl. Verantwortung für Bidding & Ausschreibungen)
- Führung, Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung der Organisation Verkauf & Marketing inklusive Budget‑, Ergebnis‑ und Ressourcenverantwortung
Qualifications
- Langjährige Führungserfahrung im Bereich Verkauf/Marketing mit Budget‑ und Ergebnisverantwortung, idealerweise mit Erfahrung in Transformationsprozessen
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) oder gleichwertige Weiterbildung mit Schwerpunkt Verkauf/Marketing und fundierte Führungserfahrung
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Französisch (sehr gute Kenntnisse)
- Italienisch (von Vorteil)
- Fundiertes Know‑how in Marketing & Digital Sales (B2B und B2C)
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar zu strukturieren und in die Umsetzung zu bringen
- Unternehmerische Denkweise, hohe Kunden‑ und Ergebnisorientierung sowie ausgeprägte Vertriebs‑ und Abschlussstärke
- Integre*r, intrinsisch motivierte*r Teamplayer*in mit hoher Umsetzungsstärke und ausgeprägten Leadership‑Qualitäten
Benefits
- Zentraler Arbeitsort: Unsere Standorte befinden sich an zentraler Lage. Einladende und funktionale Bürowelt, moderne IT‑Infrastruktur
- Mobil‑flexibles Arbeitsmodell: Hybrid arbeiten – zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion
- Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung
- Berufliche Vorsorge: Die Migros‑Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros‑Mitarbeitende im dritten Lebensabschnitt
- Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Leiter*in Verkauf & Marketing, Mitglied der GL ‧ 80 – 100% Arbeitgeber: Migros Gruppe
Die Migros bietet als Arbeitgeber eine inspirierende und dynamische Arbeitsumgebung, in der Sie als Leiter*in Verkauf & Marketing nicht nur Ihre Führungsqualitäten unter Beweis stellen, sondern auch aktiv zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können. Mit einem zentralen Standort, flexiblen Arbeitsmodellen und einer fairen Entlohnung fördert die Migros eine Kultur der Eigenverantwortung und des Wachstums, während die Migros-Pensionskasse für Ihre finanzielle Sicherheit im Alter sorgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter*in Verkauf & Marketing, Mitglied der GL ‧ 80 – 100% erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Verkauf und Marketing zu nennen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter*in Verkauf & Marketing, Mitglied der GL ‧ 80 – 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du erreicht hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Miduca-Strategie vertraut und überlege, wie du zur Umsetzung beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Verkaufs- oder Marketingstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Betone, wie du Teams motiviert und weiterentwickelt hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das ist besonders wichtig für eine Schlüsselrolle in der Geschäftsleitung.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Werte des Unternehmens teilst.
