Mitarbeiter*in Kasse 80 - 100%

Mitarbeiter*in Kasse 80 - 100%

Thusis Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Migros Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für ein positives Einkaufserlebnis an der Kasse und unterstütze beim Self-Scanning.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem Fokus auf exzellenten Kundenservice.
  • Vorteile: Stark vergünstigte Handy-Abos, attraktive Pensionskassenleistungen und finanzielle Unterstützung für Kurse.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und mache jeden Einkauf zu einem Erlebnis!
  • Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel und gute PC-Kenntnisse sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Hast du ein Gespür für exzellenten Service und begeisterst dich dafür, unseren Kundinnen und Kunden ein positives Einkaufserlebnis an der Kasse zu bieten? Du bist verkaufsstark und kommunizierst gerne und sicher mit unserer Kundschaft? Dann bist du bei uns genau richtig! Lass uns «zämä erfolgrich» sein.

Bei der Kundenbedienung und dem Kassieren an der Scanningkasse bist du stets aufmerksam und zuverlässig. Mit deinem Lächeln machst du jeden Einkauf zu einem positiven Erlebnis!

Kernaufgaben:
  • Du stellst sicher, dass im Kassenbereich alles ausgefüllt und ordentlich ist und kümmerst dich um die Ordnung und Sauberkeit.
  • Du unterstützt unsere Kundinnen und Kunden beim Subito Self-Scanning. Mit deiner Hilfe wird der Einkauf noch einfacher.
Berufserfahrung:
  • von Vorteil, vorzugsweise im Detailhandel
  • Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung, vorzugsweise im Detailhandel
Sprachkenntnisse:
  • Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Du hast bereits Erfahrung im Umgang mit einer Scanningkasse. Du überzeugst durch dein gepflegtes Auftreten, deine Zuverlässigkeit und deine Flexibilität. Loyalität ist für dich selbstverständlich. Mit deiner genauen Arbeitsweise und deinem freundlichen Umgang schaffst du eine angenehme Atmosphäre für Kundschaft und Team. Du bringst gute PC-Kenntnisse mit und mit digitalen Tools und Systemen gehst du sicher um.

Was wir dir bieten:
  • Stark vergünstigte Konditionen beim privaten Handy-Abo auch für Familie und Freunde
  • Berufliche Vorsorge
  • Attraktive Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
  • Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
  • Klubschule Migros
  • Grosszügige finanzielle Beteiligung an selbst ausgewählten Kursen

Mitarbeiter*in Kasse 80 - 100% Arbeitgeber: Migros Gruppe

Als Mitarbeiter*in an der Kasse in unserem Unternehmen profitierst du von einem positiven Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und exzellentem Kundenservice basiert. Wir bieten dir nicht nur attraktive Vergünstigungen und eine umfassende berufliche Vorsorge, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch unsere Klubschule Migros. Bei uns wird Loyalität geschätzt und ein freundlicher Umgangston sorgt für eine angenehme Atmosphäre, die sowohl unsere Kundschaft als auch unser Team begeistert.

Migros Gruppe

Kontaktdaten:

Migros Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Kasse 80 - 100% erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter*in Kasse bewirbst, schau, dass du direkt mit dem Team oder dem Manager in Kontakt trittst. Frag nach einem kurzen Gespräch, um deine Motivation und deinen Service-Gedanken persönlich zu zeigen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Detailhandel arbeitet oder sogar bei uns. Lass sie wissen, dass du interessiert bist, und frag nach Tipps oder einer Empfehlung. Das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden und an der Scanningkasse am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Lächeln und eine positive Einstellung mitbringst – das ist genau das, was wir suchen!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für den Kundenservice in deiner Kommunikation zu betonen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Kasse 80 - 100% mit Bravour zu bestehen

Kundenservice
Verkaufskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Aufmerksamkeit
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Loyalität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Kundenservice. Wir lieben es, wenn Bewerber*innen authentisch sind.

Betone deine Stärken:Hebe deine Fähigkeiten hervor, die für die Stelle wichtig sind. Wenn du Erfahrung mit Scanningkassen hast oder gerne im Team arbeitest, lass es uns wissen! Das macht dich für uns besonders interessant.

Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberes Layout und korrekte Rechtschreibung zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest – genau das, was wir suchen!

Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Gruppe vorbereitet

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Detailhandel dir helfen können, die Erwartungen zu erfüllen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!

Da die Kommunikation mit Kundinnen und Kunden eine zentrale Rolle spielt, übe, wie du freundlich und sicher auf verschiedene Fragen oder Anliegen reagieren kannst. Ein Lächeln kann Wunder wirken!

Präsentiere dein gepflegtes Auftreten!

Achte darauf, dass dein Outfit sauber und ordentlich ist. Ein professionelles Erscheinungsbild vermittelt Vertrauen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.

Bereite Fragen vor!

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.