Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Frische-Abteilungen und sorge für erstklassige Kundenberatung.
- Arbeitgeber: Migros Ostschweiz bietet frische Produkte und Qualität zu fairen Preisen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 7 Wochen Urlaub, attraktive Versicherungen und Rabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem positiven Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Führungserfahrung ist von Vorteil, Weiterbildung wird gefördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In den rund 100 Supermarkt-Filialen der Genossenschaft Migros Ostschweiz stellen wir alles für den täglichen Bedarf unserer Kundschaft bereit. Unsere Mitarbeitenden sind mit viel Elan und Esprit im Einsatz, um unsere traditionellen Werte wie Frische und Qualität zu einem fairen Preis zu garantieren.
Je nach Vorkenntnissen bieten wir eine gezielte Ausbildung zum/zur Abteilungsleiter/in an.
Kernaufgaben
- Fachliche Führung der Bereiche Frische (Früchte- und Gemüse, Molkerei, Backwaren)
- Verkaufsförderung sowie Kundenbedienung und -beratung
- Umsatz-, Kosten-, Inventar- und Lagerbewirtschaftung
- Bestellwesen, Wareneingangskontrollen, Warenpräsentation und -disposition
Voraussetzungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Detailhandel, Branche Lebensmittel
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung im Detailhandel, Branche Lebensmittel
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Frische
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
- Selbstständige Arbeitsweise und freundlicher Umgang mit Kunden
- Führungserfahrung von Vorteil und Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung
Was wir dir bieten
- Attraktiver Migros-Landes-Gesamtarbeitsvertrag
- 5 bis 7 Wochen Ferien pro Jahr, abhängig von Alter und Dienstzugehörigkeit
Versicherungen und Vorteile
- Vorteilskonditionen bei diversen Versicherungsgesellschaften
- Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
- Stark vergünstigte Konditionen beim privaten Handy-Abo, auch für Familie und Freunde
#J-18808-Ljbffr
Quereinsteiger/in Abteilungsleiter/in Frische Arbeitgeber: Migros-Gruppe
Kontaktperson:
Migros-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Quereinsteiger/in Abteilungsleiter/in Frische
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Detailhandel arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Frische. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte hast und wie man sie optimal präsentiert und verkauft.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenberatung vor. Überlege dir, wie du auf verschiedene Kundensituationen reagieren würdest, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über Schulungen oder Kurse, die du besuchen könntest, um deine Kenntnisse im Bereich Frische zu vertiefen und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Quereinsteiger/in Abteilungsleiter/in Frische
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Genossenschaft Migros Ostschweiz. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Detailhandel und deine Kenntnisse im Bereich Frische hervorhebt. Achte darauf, dass deine Führungserfahrung klar dargestellt wird.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Abteilungsleiter/in interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur von Migros passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros-Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Frische vor
Da die Position stark mit dem Bereich Frische verbunden ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Obst, Gemüse, Molkerei und Backwaren vorbereiten. Zeige dein Fachwissen und deine Leidenschaft für frische Produkte.
✨Hebe deine Führungserfahrung hervor
Wenn du bereits Führungserfahrung hast, stelle sicher, dass du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit teilst. Beschreibe, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Demonstriere deine Kundenorientierung
In der Lebensmittelbranche ist der Kundenkontakt entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du exzellenten Kundenservice geboten hast und wie du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren.
