Wir liefern! Migros Logistics vereint die Migros Verteilbetrieb AG (MVB) und die Migros Logistique Romandie SA (MLR) und sorgt täglich für die Versorgung der Schweiz. Mit moderner Technologie und hochautomatisierten Prozessen gestalten wir die Logistik von morgen - vernetzt und effizient. Starte mit uns in die Zukunft der Logistik als Sachbearbeiter*in HR Administration.
Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse (mündlich/schriftlich)
Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.
Kernaufgabe Administrative Abwicklung des Ein- und Austrittsprozess in enger Zusammenarbeit mit den HR Business Verantwortlichen
Kernaufgabe Erfassen von Ein-, Aus- und Übertritte und anderer Mutationen im SAP (SF-EC)
Kernaufgabe Erste Ansprechperson für Fragen zur Zeiterfassung am Standort
Kernaufgabe Betreuung der Temporär-Mitarbeitenden
Kernaufgabe Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsfällen
Nebenaufgaben Bearbeitung der Familienzulagen (Anmeldung, Mutationen)
Nebenaufgaben Abwicklung familiärer Themen wie Geburt, Heirat und Todesfall
Nebenaufgaben Erstellen von (Zwischen)-Zeugnissen
Nebenaufgaben Pflegen der Unternehmensstruktur im SAP-System
Nebenaufgaben Mitarbeit bei der Erstellung/Aktualisierung von HR-Prozessabläufen und Projekten
Nebenaufgaben Schalterdienst
3-5 Jahre Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung Kauffrau*Kaufmann, Personalwesen
Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Französisch (sehr gute Kenntnisse) Exakte und strukturierte Arbeitsweise
Rasche Auffassungsgabe, Flexibilität und hohes Prozessverständnis
Dienstleistungsorientierte*r und positive*r Teamplayer*in
Was wir dir bieten Berufliche Vorsorge Die Leistungen der Migros Pensionskasse liegen deutlich über dem Gesetz. Alle werden mit 65 Jahren pensioniert
Verpflegung In unseren Personalrestaurants können sich Mitarbeitende zu Vorzugspreisen verpflegen
Mitarbeiterangebote Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele spezielle Dienstleistungen und Vergünstigungen an (z.b. Treibstoff, Mobile-Abos)
Sport- und Fitnessangebote Wir unterstützen regelmässige, gesundheitsfördernde und -erhaltende Aktivitäten
Zentraler Arbeitsort Unsere Standorte sind direkt an die Autobahn respektive öffentliche Verkehrsmittel angebunden
Bewerbung & Kontakt Katja Schwendemann
Leiterin HR Betreuung, Mitglied des Kaders
#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter*in HR Administration ‧ 80 – 100% Arbeitgeber: Migros Gruppe
Als Abteilungsleiter*in Non Food bei uns profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das dir nicht nur die Möglichkeit bietet, deine Führungskompetenzen zu entfalten, sondern auch eine Vielzahl an attraktiven Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kundenorientierung, während wir dir durch großzügige Weiterbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten helfen, deine beruflichen Ziele zu erreichen. Zudem erwarten dich zahlreiche Vergünstigungen und ein starkes Engagement für die Work-Life-Balance, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region macht.
