Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere spannende IT-Projekte im Bereich Netzwerke und Kommunikation.
- Unternehmen: Elsa Group, führendes Unternehmen in der Schweizer Milchindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsförderung und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Freizeit- und Sportangebote sowie Rabatte auf Versicherungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Lösungen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Netzwerktechnologien und gute Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Elsa Group est l’un des principaux groupes industriels de l’économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l’affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.
Lieux de travail: Estavayer-le-Lac (FR) et Ursy (FR) / Service de piquet ponctuel.
Tâches clés :
- Participer à la coordination et à la réalisation des projets réseaux et communications.
- Assurer la mise en œuvre des solutions dans le respect des délais, des objectifs et des budgets.
- Collaborer avec les partenaires externes ainsi qu'avec les équipes IT du groupe.
- Contribuer à la standardisation et à l'harmonisation des infrastructures.
- Connaissance des tendances et encouragement à l’innovation IT générant une plus-value.
- Assurer le bon fonctionnement des infrastructures réseaux et télécommunications.
- Installer, configurer et maintenir les équipements réseaux et de communication.
- Réaliser les mises à jour et évolutions des infrastructures.
- Garantir la disponibilité et les performances des services conformément aux niveaux de service définis.
- Participer à l'analyse et à la résolution des incidents.
- Participer à l'évolution des standards et des architectures réseau du groupe.
Minimum 5 ans d'expérience dans la mise en place d'équipements réseaux et communication IT ou d’optimisation des infrastructures d’entreprise.
Apprentissage professionnel achevé (CFC) d’informaticien/-ne ou formation équivalente.
Français (Bonne maîtrise), Allemand (Bonnes connaissances), Anglais (De préférence).
Obligatoire : Formation continue dans le domaine des réseaux et communications.
Obligatoire : Bonnes connaissances des processus d’entreprise.
Obligatoire : Expérience dans l'administration et la configuration d'équipements Cisco.
Souhaité : Bonnes connaissances des infrastructures LAN, WAN et WLAN.
Souhaité : Certification Cisco (CCNA ou équivalent).
Souhaité : Expérience dans des environnements multisites, un avantage.
Ce que nous te proposons :
- Promotion de la santé (journée santé, vaccins, massages…) / Offres avantageuses pour les Fitness.
- Horaire de travail flexible / liberté d’aménagement du temps de travail.
- Lieu de travail flexible/télétravail / possibilité de flexibilité spatiale dans l’exécution de la fonction.
- 18 semaines de congé pour la maternité / 4 semaines pour le congé paternité.
- Rabais importants auprès d'assurances / Caisse de pension : cotisations 2/3 employeur.
- Menu du jour à 6.-, Menu «Fourchette verte» / Points supplémentaires pour les collaborateurs.
- Taux préférentiels pour les comptes de placement, pour les comptes privés, et les prêts hypothécaires.
- Remboursement partiel de formations ou loisirs.
- Diverses offres sports et loisirs.
Candidature et contact :
Spécialiste Recrutement / HR Business Partner.
Note pour le prestataire de service en personnel : Pour ce poste, nous ne prenons en considération que les candidatures directes.
Spécialiste IT Réseaux & Communications ‧ 100% Arbeitgeber: Migros Gruppe
Als Abteilungsleiter*in Non Food bei uns profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das dir nicht nur die Möglichkeit bietet, deine Führungskompetenzen zu entfalten, sondern auch eine Vielzahl an attraktiven Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kundenorientierung, während wir dir durch großzügige Weiterbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten helfen, deine beruflichen Ziele zu erreichen. Zudem erwarten dich zahlreiche Vergünstigungen und ein starkes Engagement für die Work-Life-Balance, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region macht.
