Migros Gruppe sucht eine Führungskraft im After Sales Logistics-Bereich in Dintikon. Sie leiten ein 12–15-köpfiges Team, gestalten Tagesgeschäft, Kennzahlensteuerung und Weiterentwicklung. Quereinsteiger aus anderen Feldern sind willkommen, Hauptaugenmerk liegt auf Leadership und Teamdynamik. Sie fördern Lean-Methoden wie 5S & KVP, arbeiten mit ERP-/Lagerverwaltungssystemen sowie MS Office, und entwickeln Prozesse weiter, um Sicherheit und Effizienz zu steigern.
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Teamlead After-Sales Logistics – Entwicklung & Flexibilität Arbeitgeber: Migros Gruppe
Als Abteilungsleiter*in Non Food bei uns profitierst du von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das dir nicht nur die Möglichkeit bietet, deine Führungskompetenzen zu entfalten, sondern auch eine Vielzahl an attraktiven Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kundenorientierung, während wir dir durch großzügige Weiterbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten helfen, deine beruflichen Ziele zu erreichen. Zudem erwarten dich zahlreiche Vergünstigungen und ein starkes Engagement für die Work-Life-Balance, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region macht.
