Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und gestalte den Zahlungsverkehr aktiv mit.
- Unternehmen: Eine Bank, die seit 1958 Menschen ins Zentrum stellt.
- Vorteile: Zentraler Arbeitsort, ergonomischer Arbeitsplatz und attraktive Pensionskasse.
- Weitere Informationen: Zusätzliche Ferien für Kadermitglieder und persönliche Coaches für Führungskräfte.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und entwickle deine Leadership-Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Branche und starke Leadership-Kompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Übernimm Verantwortung für dein Team und gestalte den Zahlungsverkehr aktiv mit.
Wir suchen dich: eine Führungspersönlichkeit mit Überblick, strategischem Denken und frischen Ideen.
Komm weiter – bei der Bank, die seit 1958 mit 1'800 Mitarbeitenden die Menschen ins Zentrum stellt.
Du übernimmst die fachliche und personelle Führung von 10 bis 12 Mitarbeitenden und schaffst ein motivierendes Arbeitsumfeld.
Kernaufgabe Sicherstellung, dass alle Aufträge termingerecht und in einwandfreier Qualität erledigt werden Kernaufgabe Du triffst eigenständig fundierte Entscheidungen bei komplexen Nachforschungen und unterstützt dein Team bei der Lösungsfindung.
Kernaufgabe Professionelles Fehlermanagement zur Erkennung, Analyse sowie Korrektur von betroffenen Transaktionen.
Kernaufgabe Du pflegst und entwickelst eine enge Zusammenarbeit mit internen Anspruchsgruppen (u. a.
Vertrieb, Compliance) als auch externen Finanzinstituten.
Nebenaufgaben Systematische Optimierung unserer internen Prozesse im Sinne unserer Kunden sowie Steigerung der Effizienz und Effektivität des Teams durch lösungsorientierte Ansätze.
Mindestens 4 Jahre Fach- und/oder funktionsspezifische Berufserfahrung mit ausgeprägten Fähigkeiten in Leadership und Methodenkompetenz.
Höhere Fachschule Deutsch (verhandlungssicher) Französisch (gute Kenntnisse) Englisch (gute Kenntnisse) Italienisch (von Vorteil) Du verfügst über profunde Kenntnisse der Regeln im Zahlungsverkehr.
Hohe Eigenverantwortung, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit zeichnen dich aus.
Was wir dir bieten Zentraler Arbeitsort (GABS) Optimal erreichbar mit dem Zug (10 Minuten vom Zürich HB) oder Auto Zukunftsgerichteter und ergonomischer Arbeitsplatz Kinderbetreuung bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung Berufliche Vorsorge Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag Persönlicher Coach für Führungskräfte Konten, Hypotheken und Finanzdienstleistungen mit Vorzugskonditionen Kadervorteile Eine Woche Ferien pro Jahr mehr für Kadermitglieder Bewerbung
Teamleiterin Zahlungsverkehr (alle) ‧ 80 – 100% Arbeitgeber: Migros Gruppe
Die Migros Gruppe in Luzern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter*innen. Mit attraktiven Benefits wie vergünstigten Versicherungen, Gesundheitsmanagement und Fitness-Rabatten fördert die Migros eine gesunde Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Entfaltung. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und aktiv das Einkaufserlebnis unserer Kund*innen mitzugestalten.
