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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein cross-funktionales Team zur Entwicklung innovativer Marketing-Technologien.
- Arbeitgeber: Führender Schweizer Einzelhändler mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings mit modernen Tools und Automatisierung.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in einem technischen Bereich und 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement.
- Andere Informationen: 12-monatiger Vertrag mit großartigen Karrieremöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ein führender Schweizer Einzelhändler sucht einen Produktmanager in Zürich für einen 12-monatigen Vertrag, um ein funktionsübergreifendes Marketing-Tech-Team zu leiten. Die Rolle konzentriert sich auf die Definition einer Roadmap für Self-Service-Marketing-Tools, den Aufbau von Automatisierungsschichten und die Verbesserung des Kunden-Datenprodukts.
Ideale Kandidaten haben einen Bachelor-Abschluss in einem technischen Bereich und 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, insbesondere in MarTech oder AdTech. Die Position umfasst auch die Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und den Fokus auf benutzerfreundliche Lösungen.
Senior PM - Marketing Tech Platform & Automation Arbeitgeber: Migros Online
Kontaktperson:
Migros Online HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior PM - Marketing Tech Platform & Automation
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Produktmanager übst. Wir sollten auch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du Probleme gelöst und Teams geleitet hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Marketing-Technologien! Sprich über aktuelle Trends und wie du diese in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior PM - Marketing Tech Platform & Automation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen den echten, leidenschaftlichen Kandidaten kennenlernen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu unserer Marketing Tech-Plattform passen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Erzähl von deinen Erfolgen!: Wir lieben es, von deinen bisherigen Erfolgen zu hören! Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Marketing-Tools oder Automatisierungslösungen erfolgreich umgesetzt hast. Das gibt uns einen Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Einfluss.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Online vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Marketing Tech und AdTech vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du erfolgreich Produkte entwickelt oder automatisiert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du dabei mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
✨Fokussiere auf Nutzerfreundlichkeit
Da der Job einen starken Fokus auf benutzerfreundliche Lösungen hat, solltest du Ideen und Ansätze präsentieren, wie du die Benutzererfahrung in deinen bisherigen Projekten verbessert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach der Teamstruktur, den aktuellen Herausforderungen oder den Zielen für die nächsten Monate.