Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team im Tiefkühlbereich und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Migros Online, führender Schweizer Online-Supermarkt mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Cumulus-Punkte, vergünstigtes Handy-Abo, Sportangebote und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik von morgen und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Eidg. Fachausweis in Logistik, 3+ Jahre Führungserfahrung und IT-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten im Zwei-Schicht-Betrieb und respektvolle Du-Kultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als führender Schweizer Online-Supermarkt und Teil der Migros-Gruppe steht Migros Online für Innovation, Teamwork und Kundennähe. In Regensdorf entsteht unser neues, hochmodernes Logistikzentrum – und hier übernimmst du Verantwortung. Du stellst einen reibungslosen operativen Ablauf sicher und führst dein Team mit Klarheit und Hands-on-Mentalität - gestalte mit uns die Logistik von morgen!
Wichtige Hinweise: Deine Regelarbeitszeit bewegt sich zwischen 5 und 22 Uhr.
Was du bewegst:
- Führung & Entwicklung: Du übernimmst die personelle und fachliche Führung deines Teams (ca. 30 Mitarbeitende) und entwickelst deine Mitarbeitenden sowie Stellvertretungen kontinuierlich weiter.
- Operative Verantwortung: Du stellst einen reibungslosen Ablauf in deinem Bereich sicher und arbeitest eng mit angrenzenden Bereichen zusammen – stets mit Fokus auf unsere Kundinnen und Kunden.
- Bereichsentwicklung: Du analysierst bestehende Prozesse und entwickelst deinen Bereich gezielt weiter, um Effizienz und Qualität nachhaltig zu verbessern.
- Kommunikation & Zusammenarbeit: Du förderst eine offene Kommunikation in deinem Team, stellst den Informationsfluss sicher und treibst die interdisziplinäre Zusammenarbeit voran.
- Einhaltung von Standards: Du gewährleistest die Einhaltung unserer Qualitäts-, Sicherheits- und Hygienestandards (HACCP, Migros-QM).
Was du mitbringst:
- Bildung: Eidg. Fachausweis Fachrichtung: Logistik, Produktion, Führung
- Berufserfahrung: 3+ Jahre Logistik & Führung
- Erfahrung in der Logistik: Mehrjährige Berufserfahrung inkl. Abschluss in der Logistik oder dem Produktionsumfeld, idealerweise in einer Führungsposition.
- Führungskompetenz: Du bringst Erfahrung in der Führung von Teams mit und verstehst es, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln.
- Organisationsgeschick: Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
- Zeitliche Flexibilität: Dein Team arbeitet im Zwei-Schicht-Betrieb (Frühschicht: 5:30 – 15:00 Uhr | Spätschicht: 16:00 – 01:30 Uhr). Du stellst die Führung sicher, indem du situativ in beiden Schichten vor Ort bist.
- Führung im Tiefkühlbereich: Du bist bereit dein Team im Tiefkühlbereich (bis zu -23 °C) zu führen und zu unterstützen.
- IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, BI-Tools und WMS- und ERP-Systemen.
- Sprachkenntnisse: Deutsch (fliessend), Englisch (gute Kenntnisse).
Was wir dir bieten:
- Cumulus-Punkte: Profitiere von zusätzlichen Cumulus-Punkten.
- Handy-Abo: Vergünstigtes Handy-Abonnement.
- Sport- und Fitnessangebote: Wir legen Wert auf deine Gesundheit und schenken dir beim Abschluss eines Sportabos CHF 250.- pro Jahr.
- Individuelle Weiterbildung: Wir schätzen deine Entwicklung, beteiligen uns an deinem Wachstum und bieten ein Budget dafür.
- Du-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe.
- Eigenverantwortung & Freiraum: Wir legen Wert auf direkte Kommunikation und beziehen unsere Mitarbeitenden in die Entscheidungsfindung ein.
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess:
- Vorselektion der Bewerbungen
- Persönliches Video- oder Telefongespräch
- Fachgespräch mit Case-Präsentation
- Referenzauskunft
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt: Herr Julian Schmid, Talent Acquisition Specialist
Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.
Teamleiter*in Logistik (Tiefkühlbereich) 80 - 100% Arbeitgeber: Migros Online
Kontaktperson:
Migros Online HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter*in Logistik (Tiefkühlbereich) 80 - 100%
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Logistikbranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dein Team führen würdest.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Logistik! Sprich über deine Erfahrungen und Erfolge in der Branche, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter*in Logistik (Tiefkühlbereich) 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie gut du zu uns passt. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen.
Bewirb dich über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Bewerbungsportal einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du im Rekrutierungsprozess berücksichtigt wirst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Online vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Migros Online. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Kundennähe verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Führungsrolle umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und dein Organisationsgeschick zu demonstrieren.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Arbeitszeiten variieren, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Schichtarbeit klar kommunizierst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit flexiblen Arbeitszeiten umgegangen bist und wie du dein Team in beiden Schichten unterstützen kannst.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Tiefkühlbereich oder wie das Team die Qualität und Effizienz verbessern möchte. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise.