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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den Betrieb von HLKSE-Anlagen und führe Inspektionen sowie Wartungen durch.
- Arbeitgeber: Migros Logistik, ein starkes Team mit Fokus auf Technik und Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Zentraler Arbeitsort, Cumulus-Punkte, vorteilhafte Zinssätze und mindestens 5 Wochen Ferien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an spannenden technischen Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre im Bereich Haustechnik und Begeisterung für HLKSE-Anlagen.
- Andere Informationen: Wir bieten gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unterstützen deine Karriere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir machen Logistik für die Migros. Du liebst Technik, denkst lösungsorientiert und willst Teil eines starken Teams sein? Dann bist Du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Bereichs Infrastruktur suchen wir per 1. März 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte und teamorientierte Persönlichkeit, die uns optimal ergänzt.
Was du bewegst:
- Sicherstellung des Betriebs und der technischen Verfügbarkeit von HLKSE-Anlagen
- Selbstständige Durchführung von Inspektionen sowie Wartung und Behebung von auftretenden Störungen
- Durchführung elektrischer Installationen im Niederspannungsbereich
- Eigenständige Leitung von Teilprojekten im technischen Bereich
- Spezialisierung und vertiefte Betreuung ausgewählter Anlagen
Was du mitbringst:
- 3-4 Jahre Erfahrung im Umgang mit HLKSE-Anlagen
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) als Elektroinstallateur oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Haustechnik (Kälte, Heizung, Sanitär)
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Besitz einer Betriebselektrikerbewilligung gemäss NIV Art. 13/15 oder die Voraussetzungen zur Beantragung einer solchen beim ESTI sind erfüllt
- Begeisterung für HLKSE-Anlagen, deren Optimierung sowie Interesse, sich in neue Themen einzuarbeiten
- Selbstständige und teamfähige Arbeitsweise
- Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen, gepaart mit einer dienstleistungs- und lösungsorientierten Denkweise
Was wir dir bieten:
- Zentraler Arbeitsort: Unsere Standorte sind direkt an die Autobahn respektive öffentliche Verkehrsmittel angebunden
- Cumulus-Punkte: Mitarbeitende der MVB AG können zusätzliche Cumulus-Punkte bei Einkäufen in Migros Filialen und Fachmärkten sammeln
- Migros Bank: Unsere Mitarbeitenden profitieren von besonders vorteilhaften Zinssätzen
- Mitarbeiterangebote: Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele spezielle Dienstleistungen und Vergünstigungen an (z.B. Treibstoff, Mobile-Abos)
- Aus- und Weiterbildung: Wir fördern unsere Mitarbeitenden durch gezielte Aus- und Weiterbildungsangebote und unterstützen diese grosszügig
- Ferien: Bei uns haben alle mindestens 5 Wochen Ferien (je nach Alter oder Dienstzugehörigkeit sogar 6 oder 7 Wochen) und können Ferien dazu kaufen.
Bewerbung
Mitarbeiter*in Haustechnik Arbeitgeber: Migros Verteilbetrieb AG
Kontaktperson:
Migros Verteilbetrieb AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in Haustechnik
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter*in Haustechnik interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitenden oder Führungskräften in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über HLKSE-Anlagen und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In deinem Gespräch solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in Haustechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit HLKSE-Anlagen und wie du Probleme gelöst hast. Konkrete Beispiele zeigen uns, dass du die richtige Person für den Job bist und helfen uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich online!: Denk daran, dass wir nur Online-Bewerbungen berücksichtigen können. Also nutze unsere Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und sicher erhalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros Verteilbetrieb AG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein Wissen über HLKSE-Anlagen und deren Funktionsweise auf den neuesten Stand bringst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Haustechnik, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Inspektion von Anlagen zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten, um deine Flexibilität zu zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Möglichkeiten zur Weiterbildung, um dein Engagement zu zeigen.
