Founders Associate (m/f/d)

Founders Associate (m/f/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
mika AI

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategische Projekte und unterstütze die Gründer bei der Skalierung des Unternehmens.
  • Unternehmen: Innovatives Fintech-Startup mit einer transparenten und unterstützenden Kultur.
  • Vorteile: Direkter Einfluss auf das Unternehmen, Vertrauen und Autonomie in der Arbeit.
  • Weitere Informationen: Wir feiern Erfolge gemeinsam und fördern Vielfalt in unserem Team.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine steile Lernkurve und baue die Zukunft der SME-Finanzierung mit.
  • Qualifikationen: Unternehmerisches Denken und erste Erfahrungen in einem schnell wachsenden Umfeld.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Founders Associate sind Sie die rechte Hand der Gründer und ein strategischer Partner auf unserem Wachstumsweg. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Vertriebsoperationen, Strategie und Geschäftsentwicklung. Dies ist keine Rolle mit einer festen Routine; Sie werden die kritischsten Engpässe des Unternehmens angehen, während wir von einem erfolgreichen Startup zum Marktführer für die Automatisierung von SME-Finanzierungen skalieren. Sie arbeiten eng mit unseren Gründern zusammen, um die Strukturen aufzubauen, die es mika ermöglichen, Tausende von KMUs in Deutschland zu erreichen.

Was Sie tun werden:

  • Strategische Wachstumsprojekte: Leiten Sie spezielle Projekte, die sich auf die Marktdurchdringung von KMUs konzentrieren – von der Bewertung neuer Vertriebskanäle bis hin zum Aufbau strategischer Partnerschaften.
  • Vertriebsoperationen & Skalierung: Entwerfen und implementieren Sie die Prozesse, Tools und Playbooks, die unser Vertriebsteam benötigt, um erfolgreich zu sein. Sie verwandeln „manuelle Erfolge“ in „skalierbare Systeme“.
  • Gründer-Sparring: Agieren Sie als Schatten- und Sparringspartner für die Gründer in wichtigen Meetings, Investor Relations und strategischer Planung.
  • Datengetriebene Einblicke: Analysieren Sie unseren Vertriebstrichter und Marktdaten, um Wachstumschancen zu identifizieren und den Gründern umsetzbare Empfehlungen zu geben.
  • Cross-funktionale Ausführung: Überbrücken Sie die Lücke zwischen Produkt, Marketing und Vertrieb, um sicherzustellen, dass die Stimme unserer KMU-Kunden in allem, was wir tun, gehört und reflektiert wird.

Was Sie mitbringen:

  • Unternehmerischer Antrieb: Sie haben eine „Gründer“-Mentalität. Sie denken in Lösungen, nicht in Problemen, und scheuen sich nicht, von Tag eins die volle Verantwortung für ein Projekt zu übernehmen.
  • Relevante Erfahrung: Sie haben erste Erfahrungen in einem schnell wachsenden Startup, in einer Top-Managementberatung, im Investment Banking gesammelt oder Ihr eigenes Unternehmen gegründet.
  • Analytische & operationale Exzellenz: Sie können tief in eine Tabelle eintauchen, wissen aber auch, wie man das Telefon abnimmt und einen Deal abschließt oder ein Projekt leitet.
  • KMU-Empathie: Sie verstehen die deutsche KMU-Landschaft und sind leidenschaftlich daran interessiert, „Mittelstand“-Unternehmen bei der Digitalisierung und dem Gedeihen zu helfen.
  • Kommunikation: Geschäftsfähiges Deutsch ist unerlässlich, da Sie unsere Strategie gestalten und direkt mit Partnern auf dem deutschen Markt kommunizieren werden. Englisch ist unsere interne Sprache.

Warum mika?

  • Die ultimative Lernkurve: Sie werden alles sehen, was notwendig ist, um ein Fintech zu skalieren – von der Mittelbeschaffung bis zum Aufbau einer leistungsstarken Vertriebsmaschine.
  • Direkter Einfluss: Ihre Arbeit beeinflusst direkt die Richtung des Unternehmens. Sie sind nicht nur ein „Zahnrad in der Maschine“; Sie helfen, die Maschine aufzubauen.
  • Vertrauen & Autonomie: Wir stellen kluge Menschen ein und lassen sie machen. Sie haben die Freiheit zu experimentieren und zu führen.
  • Kultur: Ein transparentes, ehrgeiziges und unterstützendes Team in Berlin, das gemeinsam Erfolge feiert.

Bereit, mika unter die Leute zu bringen? Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und eine kurze Zusammenfassung eines Projekts, bei dem Sie Verantwortung übernommen und einen Unterschied gemacht haben. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der SME-Finanzierung gestalten! Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Geschlechter und Identitäten.

Founders Associate (m/f/d) Arbeitgeber: mika AI

mika ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld in Berlin zu arbeiten. Hier haben Sie die Chance, direkt an der Skalierung eines innovativen Fintech-Startups mitzuwirken und Ihre Ideen in strategischen Wachstumsprojekten umzusetzen. Mit einer transparenten Unternehmenskultur, einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und der Freiheit, Verantwortung zu übernehmen, sind wir bestrebt, Talente zu fördern und gemeinsam die Zukunft der SME-Finanzierung zu gestalten.

mika AI

Kontaktdaten:

mika AI Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Founders Associate (m/f/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit den Gründern oder Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an mika und was du für das Team tun kannst.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Gespräche vor, als ob du schon Teil des Teams bist. Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im SME-Bereich und bringe konkrete Ideen mit, wie du helfen kannst, diese zu lösen. Das zeigt, dass du einen echten Mehrwert bieten kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze deine analytischen Fähigkeiten! Bereite eine kurze Analyse des aktuellen Marktes oder der Wettbewerber vor und präsentiere diese in deinem Gespräch. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Expertise zu zeigen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, eine persönliche Note hinzuzufügen – zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founders Associate (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Strategisches Denken
Vertriebserfahrung
Prozessdesign
Projektmanagement
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Unternehmerisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und dein individueller Stil sollten in deiner Bewerbung zum Ausdruck kommen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Eigenverantwortung an die Sache herangehen.

Mach es konkret!:Wenn du von einem Projekt sprichst, das du geleitet hast, sei spezifisch! Erkläre, welche Herausforderungen du gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten helfen uns, deine Erfolge besser zu verstehen.

Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten im Bereich Sales Operations oder strategische Projekte direkt auf die Rolle als Founders Associate zutreffen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance hast, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mika AI vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Founders Associate vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen Sales Operations, Strategie und Geschäftsentwicklung dazu passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst.

Bereite dich auf strategische Fragen vor

Da du an strategischen Wachstumsprojekten arbeiten wirst, solltest du dir Gedanken über mögliche Herausforderungen im SME-Markt machen. Überlege dir innovative Ansätze, um neue Vertriebskanäle zu erschließen oder strategische Partnerschaften aufzubauen. Zeige, dass du proaktiv denkst und Lösungen findest.

Datenanalyse im Fokus

Da Datenanalysen ein wichtiger Teil der Rolle sind, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du Marktdaten und Verkaufszahlen analysieren kannst. Überlege dir, welche Kennzahlen für das Unternehmen wichtig sein könnten und wie du diese nutzen würdest, um Wachstumsmöglichkeiten zu identifizieren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du direkt mit den Gründern und Partnern kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.