Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Verkaufsstrategien und akquiriere neue Kunden für unser innovatives Unternehmen.
- Arbeitgeber: Milence, ein dynamisches Unternehmen in Stuttgart mit Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, leistungsorientierte Boni, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungen und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Vertrieb oder vergleichbare Qualifikation sowie 5-10 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Milence ist ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Stuttgart, das sich auf die Entwicklung und den Vertrieb hochwertiger Produkte im Bereich Vertrieb und Handel spezialisiert hat. Wir legen großen Wert auf Qualität, Kundenzufriedenheit und nachhaltige Geschäftsbeziehungen. Unser dynamisches Team besteht aus Fachleuten, die sich leidenschaftlich dafür einsetzen, unseren Kunden die besten Lösungen anzubieten.
In Ihrer Rolle als Regionaler Vertriebsleiter m/f/d sind Sie verantwortlich für:
- Die Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele.
- Die Akquisition neuer Kunden und die Pflege bestehender Kundenbeziehungen.
- Die Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten.
- Die enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Unterstützung von Verkaufsaktionen.
- Die Schulung und Führung des Vertriebsteams in Ihrer Region.
- Verhandlungen mit wichtigen Kunden und Partnern, um langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.
- Die Überwachung von Vertriebskennzahlen und Erstellung von regelmäßigen Reports für das Management.
Sie bringen mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation.
- 5-10 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im technischen Verkauf.
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Customer Relationship Management und in der Kundenakquise.
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien.
- Starke Verhandlungskompetenzen und Erfahrung im Regional Management.
- Eine hohe Reisebereitschaft und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
- Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch.
Wir bieten Ihnen:
- Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierten Bonusmöglichkeiten.
- Ein dynamisches und motiviertes Team sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Die Möglichkeit, Ihre Ideen und Strategien aktiv einzubringen und umzusetzen.
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Umfangreiche Sozialleistungen und Zusatzangebote.
Regionaler Vertriebsleiter m/f/d - Milence Arbeitgeber: Milence
Kontaktperson:
Milence HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionaler Vertriebsleiter m/f/d - Milence
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Vertrieb tätig sind, und frage nach möglichen offenen Stellen oder Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über Milence und deren Produkte informierst. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Teile relevante Inhalte über Vertrieb und Marktanalysen, um als Experte wahrgenommen zu werden. Das kann dir helfen, bei potenziellen Arbeitgebern aufzufallen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf aktuell zu halten und auf die spezifischen Anforderungen der Stelle einzugehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionaler Vertriebsleiter m/f/d - Milence
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf den neuesten Stand bringen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir deinen Lebenslauf genau an. Stelle sicher, dass alle Informationen aktuell sind und deine Erfahrungen im Vertrieb klar hervorgehoben werden. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Stellenbeschreibung gründlich lesen: Nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig durchzulesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen verstehst und deine Bewerbung darauf abstimmen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Persönliche Note hinzufügen: Versuche, deiner Bewerbung eine persönliche Note zu verleihen. Erkläre, warum du dich für Milence interessierst und wie du mit deiner Expertise zur Expansion beitragen kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft zeigen!
Bewerbung über unsere Website einreichen: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Milence vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Milence vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Qualität und Kundenzufriedenheit verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Verkaufsstrategien erfolgreich umgesetzt oder Kundenbeziehungen gepflegt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kenntnis des Marktes
Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und Handel, insbesondere im technischen Verkauf. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Marktanalysen durchzuführen, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.
✨Starke Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Übe, klar und überzeugend zu kommunizieren. Da die Rolle auch Verhandlungen umfasst, solltest du zeigen, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren und langfristige Beziehungen aufzubauen.