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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite internationale Pflegekräfte auf ihre Fachkenntnisprüfung vor und unterstütze sie während des Kurses.
- Arbeitgeber: Talentscoutry spezialisiert sich auf die Rekrutierung und Ausbildung von Pflegefachkräften aus Drittstaaten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Jobrad und Zuschüsse für ÖPNV-Tickets.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und fördere Pflegekräfte aus aller Welt mit einem positiven Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsabschluss als Pflegefachkraft und pädagogische Qualifikation sind erwünscht; Offenheit für Kulturen ist wichtig.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft zu Schulungsstandorten in Bochum und Jena; Fahrt- und Übernachtungskosten werden übernommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir als Talentscoutry sind auf die Rekrutierung und Ausbildung von Pflegefachkräften aus Drittstaaten spezialisiert. Bereite unsere Pflegetalente aus der ganzen Welt auf die Fachkenntnisprüfung vor – wir suchen dich als Pflegedozent (m / w / d). Bewirb dich jetzt! Unsere Schulungsstandorte sind in Bochum, Jena und Bad Peterstal (Baden-Württemberg) oder auch im Bereich der Online-Lehre.
Durchführung des Vorbereitungskurses auf die Kenntnisprüfung für internationale Pflegekräfte (theoretischer und fachpraktischer Unterricht). Gezielte Prüfungsvorbereitung der Teilnehmenden. Betreuung und Unterstützung der Teilnehmenden. Zusammenarbeit mit der Leitung und anderen Dozenten/innen.
- Berufsabschluss sowie Berufserfahrung als Pflegefachkraft (m / w / d).
- Pädagogische Qualifikation wie bspw. Weiterbildung zum Praxisanleiter (m / w / d) erwünscht oder Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
- Eine offene und empathische Persönlichkeit. Gerne auch mit Migrationshintergrund.
- Reisebereitschaft, um ggf. an allen Schulungsstandorten in Vertretung zeitweise (Bochum und Jena) zu dozieren. Selbstverständlich übernehmen wir die Fahrt- und Übernachtungskosten.
- Offenheit für verschiedene Kulturen und Herkunftsländer.
- Deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf C1-Niveau.
- Eigenständige Arbeitsweise mit digitalen Medien sowie sicherer Umgang mit MS-Office.
Ein attraktives Gehaltspaket und 30 Urlaubstage. Jobrad und eine Bezuschussung für dein ÖPNV-Ticket. Eine Auszeichnung mit dem Gütesiegel im Pflegebereich sowie hohe qualitative und ethische Standards in unserer Arbeit.
Dozent Pflege (m/w/d) Arbeitgeber: MindMatch
Kontaktperson:
MindMatch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dozent Pflege (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflegebranche, die möglicherweise bereits Erfahrungen mit der Ausbildung von internationalen Pflegekräften haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar weiterempfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen, die internationale Pflegekräfte in Deutschland erwarten. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Herausforderungen verstehst und bereit bist, deine Dozentenfähigkeiten darauf auszurichten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur interkulturellen Kommunikation vor. Da du mit Teilnehmern aus verschiedenen Kulturen arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur empathischen und offenen Kommunikation unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Wenn du bereits eine pädagogische Qualifikation hast, erwähne diese, aber betone auch, dass du offen für weitere Schulungen bist, um deine Fähigkeiten als Dozent zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozent Pflege (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine beruflichen Abschlüsse sowie relevante Erfahrungen als Pflegefachkraft. Zeige auf, wie deine pädagogische Qualifikation und deine Erfahrung in der Ausbildung von Pflegekräften dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und die Ausbildung internationaler Pflegekräfte darlegst. Erkläre, warum du bei Talentscoutry arbeiten möchtest und wie du zur Weiterentwicklung der Teilnehmenden beitragen kannst.
Kulturelle Offenheit betonen: Da die Stelle auch eine Zusammenarbeit mit internationalen Pflegekräften erfordert, solltest du deine Offenheit für verschiedene Kulturen und Herkunftsländer in deiner Bewerbung hervorheben. Dies kann durch persönliche Erfahrungen oder spezifische Beispiele geschehen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutschkenntnisse klar darstellst, insbesondere wenn sie auf C1-Niveau sind. Füge gegebenenfalls Nachweise über Sprachprüfungen oder Zertifikate bei, um deine Sprachkompetenz zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MindMatch vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fachkenntnisprüfung vor
Informiere dich über die Inhalte der Fachkenntnisprüfung für Pflegekräfte. Zeige im Interview, dass du die Anforderungen kennst und bereit bist, die Teilnehmenden optimal darauf vorzubereiten.
✨Hebe deine pädagogischen Qualifikationen hervor
Betone deine pädagogische Ausbildung oder Weiterbildung, insbesondere wenn du Erfahrung als Praxisanleiter hast. Dies zeigt dein Engagement für die Ausbildung und Unterstützung der Teilnehmenden.
✨Zeige Empathie und Offenheit
Da die Arbeit mit internationalen Pflegekräften eine offene und empathische Persönlichkeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur interkulturellen Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Sei bereit für Flexibilität
Erwähne deine Reisebereitschaft und Flexibilität, um an verschiedenen Schulungsstandorten zu arbeiten. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, das Team zu unterstützen, wo immer es nötig ist.
