Sales Manager

Mindspace ist ein führender Anbieter flexibler Arbeitsräume mit einem wachsenden Fußabdruck in Europa, Israel und den USA. Unsere designorientierten Büros und On-Demand-Angebote wie Besprechungsräume, Veranstaltungsräume und Tagesbüros bieten die ideale Lösung für Unternehmen, Startups, kleine Unternehmen und Unternehmer, die sich an die sich schnell entwickelnde hybride Arbeitsumgebung anpassen. Mindspace wird als Lifestyle-Marke angesehen, die Gastfreundschaft in die Arbeitswelt bringt und immer den Service und das Erlebnis in den Vordergrund stellt.

Als Sales Manager sind Sie verantwortlich für alle Aspekte des Pre-Sales und Sales unserer Räume sowie für den Kundenerfolg, die Kundenbindung und Upselling. Sie spielen eine Schlüsselrolle in unseren Verkaufsbemühungen durch die Qualifizierung von Leads und den Abschluss von Geschäften.

Was werden Sie verantworten:

• Qualifizieren von SMB-Leads - Umwandlung in Besichtigungen und abgeschlossene Geschäfte (Inbound & Outbound)
• Verstehen der Bedürfnisse des Kunden und Sicherstellen, dass die bereitgestellte Lösung den Erwartungen des Kunden entspricht
• Bereitstellung eines geeigneten Angebots (Büro+AR) gemäß den Richtlinien von Mindspace
• Nachverfolgung des Kunden und Aufrechterhaltung eines konsistenten, offenen Kanals
• Enges Zusammenarbeiten mit dem Community Manager für einen reibungslosen Onboarding-Prozess
• Analyse und Optimierung der Verkaufsziele (Büro+AR) für jeden SMB-Kunden
• Identifizierung neuer Bedürfnisse/Herausforderungen für den Kunden und Prognose zukünftiger Expansionen
• Sicherstellen, dass Zahlungsprobleme monatlich geklärt werden
• Ausführung des SMB-Retentionsplans
• Unterstützung des Customer Experience-Teams in Bezug auf Mitgliedersupport und Service

Haben Sie folgende Erfahrungen?

• Erfahrung im B2B-Vertrieb
• Ausgezeichnete Teamarbeit
• Umfangreiche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Unternehmen und Stakeholdern
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
• Eine „Can-Do“-Einstellung!

Kritische Kompetenzen für den Erfolg:

• Multitasking ist ein Muss! Sie müssen in der Lage sein, mehrere Projekte gleichzeitig zu balancieren und strengen Fristen einzuhalten
• Starker Entscheidungsträger: Sie müssen in der Lage sein, überlegte, verantwortungsvolle Entscheidungen zu treffen, wenn die Dinge nicht nach Plan laufen
• Sie müssen ein gründlicher, selbstbewusster Arbeiter sein, der in der Lage ist, Fehler zu erkennen und die notwendigen Schritte zur Korrektur zu unternehmen
• Das Erledigen der Arbeit – egal zu welchem Preis – ist entscheidend. Sie sollten ein praktischer, kreativer, schneller Denker sein, der sich bewusst ist, dass andere auf Sie zählen!
• Problemlöser – Sie sind ein sehr einfallsreicher Denker, der schnell auf den Beinen ist und schnell lernt
• Fähigkeit, das Vertrauen und das Vertrauen einer Vielzahl von Kunden zu gewinnen
• Fähigkeit, unabhängig basierend auf Zielen und Vorgaben zu arbeiten und rechtzeitig Probleme zu melden
• Fähigkeit, sich schnell an ein schnelles, sich veränderndes Umfeld anzupassen
• Fähigkeit, vorausschauend zu planen mit klarem Fokus auf die Ausführung

Vorteile:

• Großzügiger Jahresurlaub
• Essensleistungen über eine Mittagskarte
• Geschenkgutscheine zu Geburtstagen und Weihnachten
• Zugang zu einer App für psychische Gesundheit
• Subventionierte öffentliche Verkehrsmittel
• Engagierende Team- und Jahresabschlussveranstaltungen

Wir sind eine menschenzentrierte Organisation, die sich dafür einsetzt, dass unsere Mitarbeiter im Lernen, Wachsen und Einfluss erfolgreich sind und Anerkennung für ihre herausragenden Beiträge erhalten. Wir bieten kontinuierliche Wachstumschancen und stellen durch einen gründlichen Einarbeitungsprozess eine schnelle Integration ins Team sicher.