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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft als SAP SuccessFactors Consultant und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Mindsquare bietet ein innovatives Umfeld mit Freundschaft und digitaler Exzellenz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP SuccessFactors-Projekten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Events und ein starkes Gemeinschaftsgefühl warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Entwickle dich zur besten Version deiner selbst, und verändere die digitale Welt für immer. Dafür findest du bei mindsquare perfekte Voraussetzungen: Freundschaft, digitale Exzellenz, die Freiheit, mutige Entscheidungen zu treffen und die Chance, ein Maximum an Wissen abzugreifen. Free your mind @mindsquare!
Starte voll durch - deine Aufgaben
- Gestalte die digitale Zukunft als SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d) und werde Teil eines innovativen Teams.
- Freu dich auf spannende Projekte mit mittelständischen Unternehmen sowie internationalen Großkonzernen:
- Du berätst Kunden auf Augenhöhe, nimmst ihre individuellen Bedürfnisse ernst und entwickelst gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen – ihre Ziele sind auch unsere Ziele.
- Das Aufnehmen technischer Anforderungen und das Moderieren von Kundenworkshops gehören für dich zum Tagesgeschäft, wobei du stets ein tiefes Verständnis für die Kundenanforderungen mitbringst.
- Vom ersten Gespräch bis zur finalen Umsetzung verantwortest du die Entwicklung passgenauer Konzepte und setzt mit deiner SuccessFactors-Expertise Lösungen um, die echten Mehrwert schaffen.
Nimm alles mit - deine Benefits
- Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle, verschiedene Sabbatical-Optionen, Coworking.
- Vergütung & Zusatzangebote: strukturiertes & transparentes Karrieremodell, Mitarbeiterrabatte, Fahrradleasing, Firmenwagenoption, Altersvorsorgemodell.
- Fachliche & persönliche Entwicklung: Intensives Onboarding, persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote wie z.B. Führungskräftetrainings, individuelle Coachings u.v.m.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Sportangebote, Meditations- und Ruheraum, psychologische Beratung, betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Kultur & Zusammenhalt: regelmäßige Events & Reisen, Communities, turnusmäßige Mitarbeiterbefragung.
Gib dein Bestes - dein Profil
- Deine SuccessFactors-Expertise kombiniert mit deinem Engagement für maßgeschneiderte Lösungen bringt unsere Projekte voran.
- Dabei überzeugst du Kunden durch deine herausragenden Kommunikationsfähigkeiten und setzt komplexe Anforderungen erfolgreich um:
- Du hast mehrjährige Erfahrung in SAP SuccessFactors-Projekten – von der Beratung bis zum technischen Customizing, insbesondere im Modul Employee Central.
- Mit deinem Blick für individuelle Kundenbedürfnisse entwickelst du passgenaue Konzepte und führst wirkungsvolle Workshops durch.
- Dank deiner Reisebereitschaft und deinen fließenden Deutschkenntnissen bist du flexibel im Austausch mit Kunden vor Ort.
- Souveränes Auftreten und herausragende Kommunikationsfähigkeiten zeichnen dich aus.
Du hast Lust, ein Teil von mindsquare zu werden und über deinen beruflichen Weg bei uns zu sprechen? Dann freut sich dein Ansprechpartner Timm auf deine Bewerbung an t.funke@mindsquare.de!
Timm Funke
mindsquare AG
Willy-Brandt-Platz 2
33602 Bielefeld
+49 (521) 560 6450
https://mindsquare.de/karriere
Kontaktperson:
mindsquare AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von mindsquare zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung und den Projekten, an denen sie gearbeitet haben, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu bekommen.
✨Bereite dich auf technische Gespräche vor
Da du in der Rolle als SAP SuccessFactors Consultant technische Anforderungen aufnehmen und Workshops moderieren musst, solltest du dich intensiv mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich SAP SuccessFactors auseinandersetzen. Zeige dein Wissen in Gesprächen und Interviews.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da herausragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Du könntest dies in Rollenspielen oder durch Präsentationen vor Freunden oder Kollegen tun, um sicherzustellen, dass du auch in stressigen Situationen souverän bleibst.
✨Zeige deine Flexibilität
Da Reisebereitschaft und der Austausch mit Kunden vor Ort wichtig sind, betone in Gesprächen deine Bereitschaft, zu reisen und dich an verschiedene Kundenbedürfnisse anzupassen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über mindsquare und deren Werte. Achte darauf, wie du in deiner Bewerbung zeigst, dass du zu ihrer Kultur passt und ihre Mission teilst.
Betone deine Erfahrung: Hebe deine mehrjährige Erfahrung in SAP SuccessFactors-Projekten hervor. Beschreibe spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du erzielt hast.
Kommunikationsfähigkeiten darstellen: Da herausragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele einfügen, die zeigen, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und Workshops moderiert hast.
Individuelle Anpassung der Bewerbung: Gestalte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zur Rolle des SAP SuccessFactors Consultants passen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mindsquare AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von mindsquare. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Erfahrung mit SAP SuccessFactors, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da herausragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
