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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Performance-Marketing-Kampagnen und optimiere unsere Online-Strategien.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Team, das innovative Marketinglösungen für spannende Kunden bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, modernes Equipment und zahlreiche Zusatzleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit uns und entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in SEO, SEA oder Social Ads sowie analytisches Denken sind erforderlich.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Bonn und regelmäßige Teamevents sorgen für ein tolles Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast den Überblick über KPIs? Werde unser Online-Marketing Manager (m/w/d). Bei uns kannst du deine Vielseitigkeit im digitalen Marketing voll einbringen. Du verantwortest die Planung und Umsetzung von Performance-Marketing-Kampagnen, analysierst Zielgruppen und optimierst fortlaufend unsere Online-Marketing-Strategien.
- Durchführung von SEO-Maßnahmen für unsere Kunden und eigene Projekte
- Strategische und regelmäßige konzeptionelle Beratung von Kunden
- Erstellen und fortlaufende Analyse von Keyword- und Wettbewerbs-Recherchen
- Planung, Umsetzung, Analyse, Auswertung und Reporting von Maßnahmen
- Einrichten und Auswerten von Webtracking-Maßnahmen
- Durchführung von fortlaufenden Optimierungen im Kundendialog
- Aufsetzung und Durchführung von Google Ads/Facebook Ads, LinkedIn Kampagnen
- Planung, Ausführung und Verfolgung von A/B-Tests
Das bringst du mit:
- Kenntnisse in SEO, SEA oder Social Ads
- Guter Umgang mit Google Docs und Spreadsheets
- Praktische Erfahrungen in einer Digitalagentur oder im Online Marketing
- Analytische und zahlenorientierte Denkweise, Leidenschaft für KPIs, der Wunsch, tief einzutauchen, um die Leistung der Kampagne zu verstehen, zu optimieren und dem Kunden gegenüber zu veranschaulichen
- Kundenorientierung, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
- Grundkenntnisse in HTML wünschenswert
- Fließende Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Lernbereitschaft
Was wir Dir bieten:
- Herausfordernde Projekte mit vielfältigen Marketing-Kanälen: Arbeite an spannenden und abwechslungsreichen Projekten für anspruchsvolle KMU's und erfolgreiche Marken.
- Unterstützendes und dynamisches Team: Ein engagiertes und kreatives Team aus Marketingspezialisten, Designern und Entwicklern steht dir zur Seite.
- Modernste Arbeitsmittel: Du arbeitest mit den neuesten Tools und Technologien, die es dir ermöglichen, deine Marketing-Strategien effizient umzusetzen.
- Gezielte Förderung und Entwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche, Schulungen und Weiterbildungen helfen wir dir, deine Karriereziele zu erreichen.
- Attraktive Zusatzleistungen: Genieße Vorteile wie ein Jobticket für den Nahverkehr, kostenloses Obst und Getränke im Büro sowie weitere Benefits, die dich unterstützen.
- Zentrale Lage in Bonn: Unser Büro ist zentral gelegen, nur wenige Gehminuten vom Hauptbahnhof entfernt und damit leicht erreichbar.
Bewerbung einreichen: Deine Bewerbung wird von uns mit höchster Aufmerksamkeit behandelt. Nachdem wir deine Unterlagen erhalten haben, prüfen wir sie gründlich auf deine Qualifikationen und schauen, ob du zu unserer Unternehmenskultur passt. Innerhalb einer Woche erhältst du eine Rückmeldung von uns.
Erstes Feedback: Nach der ersten Prüfung bekommst du unser Feedback. Wenn wir überzeugt sind, dass dein Profil gut zu uns passt, laden wir dich zu einem Telefoninterview oder persönlichen Gespräch ein.
Persönliches Kennenlernen: Nach einem erfolgreichen ersten Gespräch laden wir dich zu einem persönlichen Kennenlernen in unsere Agentur ein. Dies ist deine Gelegenheit, unser Team und die Arbeitsatmosphäre hautnah zu erleben.
Probearbeiten in der Agentur: Um sicherzustellen, dass du dich bei uns wirklich wohlfühlst und gut ins Team passt, laden wir dich zum Probearbeiten ein.
Vertragsangebot: Wenn nach dem Probetag alles passt, bereiten wir ein Vertragsangebot für dich vor.
Vertragsunterzeichnung: Die Vertragsunterzeichnung findet flexibel nach deiner Terminplanung in unseren Büroräumen statt.
Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir sind offen für individuelle Arbeitszeitmodelle und je nach Stelle auch die Möglichkeit zum Arbeiten von überall.
Teamevents und Workation: Regelmäßige Teamevents und Workation fördern den Teamgeist und den Austausch untereinander.
Konferenzen und Weiterbildungen: Für deine persönliche Weiterentwicklung erhältst du ein fixes Budget für Weiterbildungen und Konferenzbesuche.
Jobticket oder Dienstrad: Wir bieten jedem Teammitglied ein modernes Jobrad oder ein Jobticket.
Urban Sports Club Mitgliedschaft: Bleibe fit und flexibel mit unserer Urban Sports Club Mitgliedschaft.
Betriebliche Altersvorsorge: Neben den gesetzlichen Vorsorgeleistungen bieten wir dir bei Bedarf einen weiteren Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Initiativbewerbung: Deine Traumstelle ist derzeit nicht vakant? Wir freuen uns dennoch über Deine Initiativbewerbung.
Online-Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: mindtwo GmbH
Kontaktperson:
mindtwo GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Online-Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Online-Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Online-Marketing informiert. Abonniere relevante Blogs, Podcasts oder Newsletter, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen im Vorstellungsgespräch glänzen zu können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Fragen vor! Da du für die Planung und Umsetzung von Kampagnen verantwortlich bist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Projekte parat haben, um deine Erfahrungen zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für KPIs! Bereite dich darauf vor, wie du Daten analysierst und welche Tools du verwendest, um die Leistung von Kampagnen zu optimieren. Das wird deine analytische Denkweise unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online-Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Position als Online-Marketing Manager widerspiegelt. Betone deine Erfahrungen im Performance-Marketing und deine Kenntnisse in SEO und SEA.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du praktische Erfahrungen in einer Digitalagentur oder im Online-Marketing klar darstellen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mindtwo GmbH vorbereitest
✨Verstehe die KPIs
Da du als Online-Marketing Manager für die Analyse und Optimierung von KPIs verantwortlich bist, solltest du dich im Vorfeld intensiv mit den wichtigsten Kennzahlen auseinandersetzen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit KPIs erfolgreich analysiert und optimiert hast.
✨Präsentiere deine SEO-Kenntnisse
Da SEO ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du konkrete Strategien und Maßnahmen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, erläutern können. Zeige, dass du die neuesten Trends und Techniken im SEO-Bereich kennst und anwenden kannst.
✨Bereite dich auf Kundenfragen vor
Da die strategische Beratung von Kunden Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du auf typische Kundenanfragen reagieren würdest. Überlege dir, welche Herausforderungen Kunden im Online-Marketing haben könnten und wie du ihnen helfen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem dynamischen Team zu arbeiten, erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit und deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.
