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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Bestandskunden und steigere den Umsatz in der Gastronomie.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das hohe Produktqualität und Nachhaltigkeit schätzt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, faire Vergütung, Gesundheitsmanagement und Bike-Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines sympathischen Teams mit flachen Hierarchien und abwechslungsreichen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Vertrieb oder Gastronomie und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße Erfrischungsgetränke während der Arbeit und bis zu 7 Kisten für Zuhause.
Aufgaben
- Bestandskundenbetreuung: Absatz- und Umsatzsteigerung im Verkaufsgebiet
- IT-gestützte Pflege des Kundenbestands und der Kundenzufriedenheit
- Tourenplanung und turnusmäßige Kundenbesuche
- Führung von Verkaufsgesprächen und Jahresgesprächen
- Organisation und Durchführung von Verkaufsförderungsmaßnahmen in der Region
- Organisation und Teilnahme an Messen und Veranstaltungen
- Marktbeobachtung und Erschließung neuer Absatzpotenziale
- Berichtswesen als Grundlage zur Einleitung von Maßnahmen
- Kundenstatistik und Stammdatenpflege
- Arbeit mit modernen Kommunikationsmitteln und aktueller Software, insb. der Firmensoftware Profit System
Ihr Profil
- Abgeschlossene kfm. oder gastronomische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildungen im Vertrieb
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Getränkebranche oder Gastronomie
- Fundierte Markt- und Branchenkenntnisse sowie ein starkes Netzwerk in der Gastronomie und im Getränkefachgroßhandel
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kundenorientierung
- Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und die Bereitschaft sich in Softwareprogrammen einzuarbeiten
- Wohnsitz in der Region Frankfurt/Main wird bei der Vorauswahl berücksichtigt
- Reisebereitschaft sowie Führerschein der Klasse B
Wir bieten
- Eine Unternehmenskultur, bei der die hohe Produktqualität, der Erhalt der Natur sowie ein faires Miteinander im Fokus stehen
- Einen attraktiven, sicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
- Umfassende und professionelle Einarbeitung sowie Arbeiten in einem sympathischen Team
- 30 Tage Urlaub
- Faire Vergütung nach innerbetrieblichem Tarif (ab TG 5: 4.019,51€)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Bonusheft sowie weitere Maßnahmen für ein gesundes Arbeitsklima)
- Möglichkeit auf ein Bike-Leasing und einen Abschluss für eine Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterveranstaltungen
- Corporate Benefits
- Dienstwagen
- Unterstützung durch den PME-Familienservice in allen Lebenslagen
- Und selbstverständlich einen Vorrat an Erfrischungsgetränken sowohl während der Arbeitszeit als auch bis zu 7 Kisten jeden Monat für Zuhause
Ihre Ansprechpartnerin
Für Fragen zu dieser Stelle, können Sie sich gerne an unsere Personalreferentin wenden: Nadine Ludigkeit, Personalreferentin, +49 (6656) 58 366
Jetzt bewerben!
Gebietsverkaufsleitung Gastronomie in Frankfurt / Main (w / m / d) Arbeitgeber: MineralBrunnen RhönSprudel GmbH
Kontaktperson:
MineralBrunnen RhönSprudel GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleitung Gastronomie in Frankfurt / Main (w / m / d)
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk in der Gastronomie und im Getränkefachgroßhandel. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten, um Informationen über offene Stellen zu erhalten oder Empfehlungen zu bekommen.
✨Marktbeobachtung
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Gastronomie und Getränkebranche auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Engagement und deine Branchenkenntnis während des Vorstellungsgesprächs.
✨Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen und Veranstaltungen teil, die für die Gastronomie relevant sind. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Vorbereitung auf Verkaufsgespräche
Bereite dich intensiv auf mögliche Verkaufsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchspielst. Zeige deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleitung Gastronomie in Frankfurt / Main (w / m / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebserfahrung in der Gastronomie oder Getränkebranche sowie deine Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Gebietsverkaufsleitung bist. Gehe auf deine Marktkenntnisse und dein Netzwerk in der Gastronomie ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MineralBrunnen RhönSprudel GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Da die Position viel mit Verkaufsgesprächen zu tun hat, solltest du dich auf typische Fragen und Szenarien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über die Branche zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends in der Gastronomie und Getränkebranche. Zeige im Interview, dass du ein starkes Netzwerk hast und über fundierte Marktkenntnisse verfügst. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Präsentiere deine Kundenorientierung
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Kundenorientierung und deine Fähigkeit zur Pflege von Kundenbeziehungen demonstrieren. Erkläre, wie du in der Vergangenheit die Kundenzufriedenheit gesteigert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
