(Jr.) Marketing Manager (Mensch)

Als (Jr.) Marketing Manager (Mensch) bist du ein wesentlicher Bestandteil unseres dynamischen Marketing-Teams und trägst maßgeblich zur Planung und Umsetzung innovativer Marketingstrategien bei. Du unterstützt die Weiterentwicklung der Personal Brand Markus Mingers sowie das umfassende Marketing unserer Kanzlei. Deine Aufgaben umfassen strategische Kampagnenentwicklung, Datenanalyse, Koordination von Marketingprojekten und die Optimierung der Customer Journey. Mit deinem Engagement und deinen strategischen Ideen hilfst du, unsere Marke und unsere Kanzleikommunikation nachhaltig zu stärken und weiterzuentwickeln.

Aufgaben:

• Content-Marketing: ️ Unterstützung bei der Entwicklung und Gestaltung von Social-Media-Posts, Blogartikeln und weiteren Marketingmaterialien mit Unterstützung von KI.
• Social Media Marketing: Betreuung unserer Social-Media-Kanäle, Interaktion mit Followern und Pflege unserer Online-Community.
• Eventmanagement: Planung und Organisation von internen und externen Events, einschließlich der Betreuung unserer Loge #Mingersdorf beim 1. FC Köln und der Durchführung von Workshops, Webinaren und Vor-Ort-Events.
• Performance Marketing: Unterstützung bei der Planung und Optimierung von Kampagnen im Bereich Paid Ads (z. B. Google Ads, Facebook Ads).
• Customer Journey: Mitarbeit an der Entwicklung und Optimierung der Kundenkommunikation entlang der gesamten Customer Journey.
• Trendanalyse: Recherche aktueller Marketing-Trends und Umsetzung neuer Ideen in die Praxis.

Anforderungen:

• Bildung: Ab Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation.
• Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung im Marketing von Vorteil, aber kein Muss.
• Kreativität: Begeisterung für digitales Marketing, Content-Erstellung, kreative Kampagnen und Projektmanagement.
• Technisches Know-how: Sicherer Umgang (oder schnelles Verständnis) mit gängigen Tools wie z.B. ChatGPT, Asana, Analytics und Webflow, erste Erfahrungen mit Performance Marketing von Vorteil.
• Organisationsstärke: ️ Strukturierte Arbeitsweise und Lust, Projekte eigenständig zu organisieren.
• Analytische Fähigkeiten: Starke Fähigkeit zur Datenanalyse und zur Ableitung von strategischen Maßnahmen.
• Teamgeist: Freude an der Zusammenarbeit in einem dynamischen und technologiegetriebenen Umfeld.

Vorteile:

• Hohe Flexibilität: Gleitzeit, Hybrides Arbeiten, full Remote ebenfalls möglich.
• Moderne Arbeitsweise: ️ Skalierbare Prozesse mit modernsten Tools, die Effizienz, Automatisierung und Agilität vereinen.
• Mitgestaltungsmöglichkeiten: ️ Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Arbeitsmethoden in einem technologiegetriebenen Umfeld.
• Sehr faire Vergütung: Leistungsorientierte Vergütung, die deinen Einsatz belohnt. Je nach Erfahrung kannst du in dieser Position zwischen 33 Tsd. und 55 Tds. € im Jahr verdienen.
• Urlaub: ️ 30 Tage Urlaub für eine gesunde Work-Life-Balance.
• Urlaubsgeld: Finanzielle Wertschätzung für deine Erholung – zusätzliches Urlaubsgeld on top.
• Anwesenheitsbonus: Dein Einsatz zählt – zusätzliche Prämien für zuverlässige Präsenz.
• Freie Wahl: Private Kranken-Zusatzversicherung für umfassenden Gesundheitsschutz oder Edenred-Gutscheinkarte für steuerfreie Sachbezüge, die du flexibel nutzen kannst

Hinweis

️ Wir suchen Menschen, die unser Team bereichern – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Identität oder Lebensweg.

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