Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe Schulungen im anlagentechnischen Brandschutz durch.
- Arbeitgeber: Marktführer im Brandschutz mit innovativen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sicherere Welt und teile dein Wissen mit anderen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung, Reisebereitschaft und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Erfahrungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung. Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch motiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbstverständlichkeit sind. Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe durchstarten!
In dieser Position übernehmen Sie die eigenständige Planung, Gestaltung und Durchführung von Schulungen rund um den anlagentechnischen Brandschutz – für Kunden und Mitarbeiter im In- und Ausland. Sie vermitteln sowohl grundlegende Inhalte als auch vertiefte Kenntnisse zu unseren Minimax-Systemen, ihren Komponenten und deren Funktionsweise. Darüber hinaus erstellen und optimieren Sie Schulungsunterlagen für Präsenz- und Onlineformate und sorgen damit für einen professionellen und nachhaltigen Wissenstransfer. Mithilfe von Vorführmaterial und Demo-Anlagen vermitteln Sie technisches Know-how praxisnah und verständlich.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes technisches Studium oder abgeschlossene fach spezifische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker
- Idealerweise Erfahrung im Bereich anlagentechnischer Brandschutz
- Kenntnisse im maritimen Umfeld von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office
- Weltweite Reisebereitschaft sowie ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
- Führerschein der Klasse B
- Gute Englischkenntnisse (Wort / Schrift)
Eine hohe Lernbereitschaft und Begeisterung für neue Themen sind in diesem Job das A und O! Wenn Sie außerdem Freude daran haben, Wissen zu vermitteln und komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten – dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!
Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie. Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr. Sie profitieren von einem international tätigen Unternehmen und lernen Menschen, Kulturen und Orte „on the job“ kennen.
Unser Standort ist gut über die Autobahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahnverbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen. Neben einer bezuschussten Betriebskantine an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe bieten wir Ihnen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze. Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible und mobile Arbeitszeitmodelle. Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen. Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzern eigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.
Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Technischer Trainer (m/w/d) für den anlagentechnischen Brandschutz Arbeitgeber: Minimax Fire Solutions International GmbH
Kontaktperson:
Minimax Fire Solutions International GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Trainer (m/w/d) für den anlagentechnischen Brandschutz
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Minimax und unsere Technologien im Brandschutz. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Fähigkeiten! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du komplexe Inhalte verständlich vermittelt hast. Das ist besonders wichtig für die Rolle als technischer Trainer.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an Minimax und erhöhst deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam an einer sichereren Welt arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Trainer (m/w/d) für den anlagentechnischen Brandschutz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Technischer Trainer brennst.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Unterlagen so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im anlagentechnischen Brandschutz und wie du dein Wissen weitergeben kannst. Zeige uns, dass du die nötigen Skills hast, um Schulungen effektiv zu gestalten und durchzuführen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax Fire Solutions International GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Minimax vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Respekt, Toleranz und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Technisches Know-how präsentieren
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen über anlagentechnischen Brandschutz zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du komplexe Inhalte verständlich vermitteln kannst.
✨Interkulturelle Kompetenz betonen
Da die Position weltweite Reisebereitschaft erfordert, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz hervorzuheben. Teile Erfahrungen, die du in internationalen Kontexten gemacht hast, um zu zeigen, dass du dich in verschiedenen Kulturen wohlfühlst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Schulungsformaten oder der Zusammenarbeit im Team.