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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Brandmeldeanlagen, eigenverantwortliche Programmierungen durchführen.
- Arbeitgeber: Marktführer im Brandschutz mit innovativen Technologien und exzellenter Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Sozialleistungen, Gesundheitsförderung und Vergünstigungen.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Schulungen und ein starkes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sicherere Welt in einem dynamischen und respektvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrik oder Elektronik, Programmierkenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Einsatzgebiet: Borken, Coesfeld, Dülmen, Münster, Rheine und Senden
Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung. Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hochmotiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbstverständlichkeit ist. Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Standort Münster durchstarten!
Aufgaben
- In Ihrer Rolle übernehmen Sie die fachgerechte Wartung, Reparatur und Instandsetzung unserer Brandmeldeanlagen (SPS) und stellen deren zuverlässige Funktion sicher.
- Im Rahmen Ihrer Einsätze führen Sie eigenverantwortlich kleinere Programmierungen an den Brandmeldezentralen durch – selbstverständlich unter Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Sicherheitsstandards.
- Darüber hinaus erstellen Sie präzise Aufmaße und dokumentieren Ihre ausgeführten Arbeiten transparent und nachvollziehbar.
- Schließlich sind Sie bereit, an Notdiensten teilzunehmen.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrik, Elektronik oder Mechatronik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Bau und / oder in der Wartung von Brandmeldeanlagen ist von Vorteil (aber kein Muss!)
- Großes Plus: Programmier- und PC-Kenntnisse
- Sichere Deutschkenntnisse (Wort / Schrift)
- Mobilität und Führerschein der Klasse B
- Wenn Sie außerdem kundenorientiert und flexibel sind, reichlich Kommunikationsstärke im Gepäck haben und ein Teamplayer sind – dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!
Wir bieten
- Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.
- Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.
- Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche – mit einem voll ausgestatteten Werkstattwagen, der neuesten Maschinengeneration (Hilti Fleet), digitalem Auftragsmanagement sowie hochwertiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung (PSA).
- Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.
- Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen.
- Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
- Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.
- Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Standorte
Elektroniker als Servicetechniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen Arbeitgeber: Minimax GmbH
Kontaktperson:
Minimax GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker als Servicetechniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker bei Minimax interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Betriebsbesichtigung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Minimax, ihre Produkte und die neuesten Technologien im Brandschutz. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Mission des Unternehmens hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei Minimax informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker als Servicetechniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut lesbar sind. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!: Egal, ob du schon Erfahrung im Bereich Brandmeldeanlagen hast oder nicht – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereiten. Jede Erfahrung zählt und kann uns zeigen, was du mitbringst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Brandmeldeanlagen. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Produkte und deren Funktionsweise verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Wartung oder Programmierung von Anlagen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da Minimax großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Schulungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur – das kommt immer gut an!