Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Brandmeldeanlagen in Ostwestfalen-Lippe.
- Unternehmen: Marktführer im Brandschutz mit innovativen Technologien.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Sozialleistungen und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Schulungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Schütze Leben und Umwelt in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder vergleichbar, Teamfähigkeit und Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Einsatzgebiete: Bielefeld, Detmold, Gütersloh und Paderborn
Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung.
Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch motiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbstverständlichkeit sind. Arbeiten Sie gemeinsam mit uns an einer sichereren Welt. Jetzt an unserem Standort Bielefeld durchstarten!
Aufgaben
- In Ihrer Rolle übernehmen Sie im Raum Ostwestfalen-Lippe die fachgerechte Wartung, Reparatur und Prüfung unserer Brandmeldeanlagen und stellen deren zuverlässige Funktion sicher.
- Bei auftretenden Störungen ist Ihr Ehrgeiz gefragt – Sie finden und beheben den Fehler und wenn es mal kniffelig wird, greifen Sie auf das Fachwissen Ihres Teams zurück.
- Die dazugehörige Dokumentation gehört selbstverständlich dazu – Sie halten Ihre Arbeiten lückenlos im digitalen System fest.
- Darüber hinaus kennen Sie die gängigen Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen und halten Ihr Fachwissen auf dem aktuellen Stand.
- Sie sind bereit, am Notdienst teilzunehmen, denn im Brandschutz kommt es auf jeden an.
- Die Durchführung von Programmierungen an den Brandmeldezentralen rundet Ihr vielfältiges Aufgabengebiet ab.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung z. B. Elektroniker, Elektriker, Elektrotechniker, Elektroniker Betriebstechnik, Automatisierungstechniker, Mechatroniker, Industrieelektriker, Elektroinstallateur oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung im Bau und / oder in der Wartung von Brandmeldeanlagen ist von Vorteil (aber kein Muss!).
- Großes Plus: Programmier- und PC-Kenntnisse.
- Sichere Deutschkenntnisse (Wort / Schrift).
- Mobilität und Führerschein der Klasse B.
- Wenn Sie außerdem kundenorientiert und flexibel sind, gern im Team arbeiten und viel Spaß an Ihrem Job mitbringen – dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!
Wir bieten
- Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.
- Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, attraktive Regelungen zur Vergütung von Fahrzeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.
- Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche – mit einem voll ausgestatteten Werkstattwagen, der neuesten Maschinengeneration (Hilti Fleet), digitalem Auftragsmanagement sowie hochwertiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung (PSA).
- Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.
- Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen.
- Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
- Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.
- Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Bitte bewerben Sie sich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Standorte
Elektroniker als Servicetechniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Minimax GmbH
Minimax ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und leistungsgerechte Vergütung bietet, sondern auch umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Schulungen und die Minimax Viking Akademie. In einem respektvollen und toleranten Arbeitsumfeld fördern wir Teamarbeit und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter achten und attraktive Sozialleistungen wie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee anbieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker als Servicetechniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Minimax und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit Brandschutz zu tun haben. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Minimax sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker als Servicetechniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Stärken!:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Stelle passen. Wenn du Programmierkenntnisse oder Erfahrung mit Brandmeldeanlagen hast, lass es uns wissen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über Stepstone.de. So können wir dich schneller kennenlernen und dir eine Rückmeldung geben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Minimax verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produkte und die neuesten Technologien an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Probleme gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten als Servicetechniker zu untermauern.
✨Kenntnisse der Sicherheitsbestimmungen
Da du mit Brandmeldeanlagen arbeitest, ist es wichtig, dass du die gängigen Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen kennst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner Arbeit umsetzt.
✨Fragen zur Teamarbeit
Da Minimax großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in einem Team agierst. Überlege dir, welche Rolle du in einem Team einnimmst und wie du zur Teamdynamik beiträgst.
