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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Elektroniker oder Servicetechniker und arbeite an innovativen Projekten im Brandschutz.
- Arbeitgeber: Spitzenunternehmen in der Branche mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Brandschutzes und profitiere von umfangreichen Schulungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung in Elektrik, Elektronik oder Mechatronik; Programmierkenntnisse sind ein Plus.
- Andere Informationen: Zugang zu vergünstigten Ferienwohnungen und Gesundheitsförderung durch Betriebsarzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen sowie Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.
Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.
Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche – mit einem voll ausgestatteten Werkstattwagen, der neuesten Maschinengeneration (Hilti Fleet), digitalem Auftragsmanagement sowie hochwertiger Arbeitskleidung und Persönlicher Schutzausrüstung (PSA).
Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.
Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen.
Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.
Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
- Berufsausbildung im Bereich Elektrik, Elektronik oder Mechatronik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Großes Plus: Programmier- und PC-Kenntnisse
- Mobilität und Führerschein Klasse B
Elektroniker oder Servicetechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Minimax GmbH
Kontaktperson:
Minimax GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker oder Servicetechniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden und dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und der richtigen Strategie wirst du deinen Traumjob als Elektroniker oder Servicetechniker finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker oder Servicetechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker oder Servicetechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wenn du Programmier- oder PC-Kenntnisse hast, vergiss nicht, diese zu erwähnen – das ist ein großes Plus für uns!
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Elektronik und Mechatronik. Zeige während des Interviews, dass du die Trends und Herausforderungen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Elektroniker oder Servicetechniker unter Beweis stellen. Das können Projekte sein, an denen du gearbeitet hast, oder Probleme, die du erfolgreich gelöst hast.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar praktische Aufgaben zu lösen. Zeige dein Wissen über Maschinen, digitale Auftragsmanagementsysteme und Sicherheitsvorschriften, um zu zeigen, dass du für die Position gut gerüstet bist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Minimax. Stelle Fragen zu den internen Schulungen, Entwicklungsmöglichkeiten und dem Gesundheitsangebot. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
