Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere Serviceeinsätze für mehr Sicherheit im Brandschutz.
- Unternehmen: Marktführer im Brandschutz mit innovativen Technologien und exzellenter Forschung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Schulungen und ein starkes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sicherere Welt und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise Erfahrung in der Disposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung. Arbeiten Sie gemeinsam mit uns als Disponent (m/w/d) an einer sichereren Welt.
In dieser Position sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Servicetechnikern und internen Fachabteilungen und sorgen dafür, dass Serviceeinsätze effizient geplant sowie kundenorientiert durchgeführt werden.
Ihr Job als Disponent:
- Als zentrale Ansprechperson planen, koordinieren und disponieren Sie Service-, Wartungs- und Störungseinsätze und sorgen für eine reibungslose Einsatzabwicklung.
- In enger Abstimmung mit Kunden, Servicetechnikern, der Serviceleitung sowie angrenzenden Fachabteilungen koordinieren Sie Termine und gewährleisten einen effizienten Informationsfluss.
- Unter Berücksichtigung von Prioritäten, Qualifikationen und regionalen Einsatzgebieten steuern und überwachen Sie die Einsatzplanung und stellen eine optimale Auslastung der Servicekapazitäten sicher.
- Eingehende Serviceanfragen und Störungsmeldungen bearbeiten Sie professionell und pflegen sowie aktualisieren die relevanten Einsatz- und Kundendaten in den eingesetzten ERP- und Servicemanagementsystemen.
- Darüber hinaus verfolgen Sie offene Serviceaufträge nach, unterstützen bei der Rechnungsvorbereitung und wirken aktiv an der kontinuierlichen Optimierung interner Serviceprozesse mit.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung in der Disposition, Einsatzplanung oder Auftragssteuerung
- Technisches Grundverständnis, idealerweise in den Bereichen Gebäudetechnik, Brandschutz oder Anlagenbau
- Sicherer Umgang mit MS-Office sowie gängigen ERP-Systemen
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägter Organisations- und Kommunikationsstärke
Darauf können Sie zählen:
- Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor - durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.
- Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens - z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.
- Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.
- Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible Arbeitszeitmodelle.
- Wir fördern Ihre Gesundheit - z. B. durch einen IAS Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen.
- Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate Benefits Programm.
- Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.
- Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Minimax GmbH ist Teil der global agierenden Minimax Viking Gruppe mit aktuell rund 10.800 Mitarbeitern sowie einem Jahresumsatz von über 2,7 Milliarden Euro. Die Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Bad Oldesloe ist eines der größten Brandschutzunternehmen der Welt und unterhält eigene Forschungs-, Entwicklungs- und Fertigungsstätten.
Sie möchten es genau wissen? Auf www.mit-sicherheit-minimax.de finden Sie alles rund um Minimax als Arbeitgeber - unsere Standorte, Benefits und Ihr zukünftiges Team.
Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Personen (m/w/d), unabhängig von der sozialen und/oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters, der sexuellen Identität und/oder Orientierung, die Teil der Minimax Viking Familie werden möchten.
Kontakt: Minimax GmbH | Industriestraße 10/12 | 23840 Bad Oldesloe | Deutschland | www.minimax.com
Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gern weiter!
Disponent (m/w/d) Service, Bielefeld in Leopoldshöhe Arbeitgeber: Minimax GmbH
Minimax ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und respektvollen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das auf Toleranz und Teamgeist setzt. Mit umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, attraktiven Sozialleistungen und einer guten Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel sowie einer bezuschussten Betriebskantine, fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch Ihre persönliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für eine sichere Zukunft einsetzt und genießen Sie zudem Vorteile wie vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Disponent (m/w/d) Service, Bielefeld in Leopoldshöhe erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Minimax GmbH!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Minimax GmbH sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Minimax GmbH zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent (m/w/d) Service, Bielefeld in Leopoldshöhe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Minimax GmbH lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Minimax GmbH
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Minimax GmbH bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Minimax GmbH beitragen kannst.
