Auf einen Blick
- Aufgaben: Reparatur und Wartung von Wasser-Löschanlagen, Dokumentation der Leistungen und Teilnahme am Notdienst.
- Arbeitgeber: Minimax ist ein führendes Unternehmen im Brandschutz mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Sozialleistungen, Gesundheitsförderung und vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem krisensicheren Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung als Anlagenmechaniker oder vergleichbare Qualifikation, Mobilität und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten interne Schulungen und ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungs mög lichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie. Sie erhalten einen unbe fristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attrak tiven Sozial leistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezu schussung der betrieb lichen Alters vorsorge und vieles mehr. Sie arbeiten bei einem Spitzen unter nehmen der Branche – mit einem voll ausge statteten Werkstattwagen, der neuesten Maschinen generation (Hilti Fleet), digi talem Auftrags management sowie hoch wertiger Arbeits kleidung und persön licher Schutzausrüstung (PSA). Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezu schusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket. Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheits portal und Schutz impfungen. Sie erhalten Produkte und Dienst leistungen namhafter Anbieter zu Sonder konditionen über unser Corporate-Benefits-Programm. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferien wohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung. Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle und abwechslungs reiche Position. Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen bogen auszu fahren. Wir setzen auf Eigen verantwor tung und Kollegiali tät, Engagement und Innovations geist. Denn im Brand schutz kommt es auf jeden Einzelnen an. Sie sind verantwortlich für die Reparatur, Instand setzung und Inbetriebnahme von Wasser-Löschanlagen. Sie führen Wartungen durch und er stellen Auf maße. Sie dokumentieren die er brachten Leis tungen. Sie überprüfen die Funktions fähigkeit der Anlage. Sie sind bereit, am Notdienst teilzu nehmen. Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker (Fach richtung Versorgungs technik) bzw. Gas- und Wasser instal lateur, Rohrleitungs bauer oder vergleich bare Qualifi kation Erfahrung im Bau und / oder der Wartung von Wasser-Löschanlagen / Sprinkler anlagen von Vorteil (aber kein Muss!) Sichere Deutschkennt nisse (Wort / Schrift) Mobilität und Führerschein der Klasse B Wenn Sie außerdem struk turiert und selbst ständig sind, gern im Team arbeiten und sowohl viel Spaß an Ihrem Job als auch Freude an einem guten Ergeb nis mit bringen, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!
Servicemechaniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Minimax GmbH
Kontaktperson:
Minimax GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemechaniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Brandmeldeanlagen und Wasser-Löschanlagen. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese Kenntnisse in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Reparatur und Wartung von Anlagen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und dein Engagement für die Sicherheit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du zur Verbesserung der Sicherheitsstandards beigetragen hast. Das wird gut ankommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemechaniker (m/w/d) Brandmeldeanlagen - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Minimax und deren Dienstleistungen im Bereich Brandmeldeanlagen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die angebotenen Schulungen zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Erstelle einen klar strukturierten Lebenslauf, der deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, ein individuelles Anschreiben zu verfassen, das deine Motivation für die Position als Servicemechaniker deutlich macht.
Dokumentation der Qualifikationen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Nachweise über deine Ausbildung und beruflichen Qualifikationen beifügst. Dazu gehören Zeugnisse, Zertifikate und gegebenenfalls Referenzen, die deine Eignung für die Stelle untermauern.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Dokumente korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Servicemechanikers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Wasser-Löschanlagen und deren Wartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige Teamgeist
Das Unternehmen legt großen Wert auf Kollegialität und Teamarbeit. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Hebe deine Mobilität hervor
Da Mobilität und ein Führerschein der Klasse B erforderlich sind, solltest du betonen, dass du bereit bist, zu reisen und flexibel zu sein. Das zeigt dein Engagement für die Position und die Bereitschaft, die Anforderungen zu erfüllen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.