Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und entwickle innovative Marketingstrategien für B2B-Kunden.
- Unternehmen: Minimax ist ein führendes Brandschutzunternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte ÖPNV-Nutzung.
- Weitere Informationen: Nutze konzerneigene Ferienwohnungen an der Ostsee zu günstigen Konditionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ein Job, in dem Sie Sicherheit bieten und selbst sicher sind? Den finden Sie bei uns! Minimax Mobile Services ist eines der führenden Brandschutzunternehmen in Deutschland und Österreich. Wir haben die besten Köpfe der Branche versammelt. Rund 600 Mitarbeiter sind in regionalen Teams für die Sicherheit unserer Kunden im Einsatz, mit qualitativ hochwertigen Dienstleistungen und Produkten „Made in Germany“.
Ihre Rolle als Teamleitung Marketing:
- Verantwortung für strategische und operative B2B-Marketingaktivitäten – von Multi-Channel-Kampagnen bis Website-Optimierungen und Social Media.
- Definition und Optimierung der Performance-Marketing-Strategie über alle Paid-Kanäle inklusive Werbemittelproduktion, Conversion-Optimierung (CRO) und Erfolgsmessung.
- Sicherstellung der SEO-optimierten Inhalte auf unserer Website.
- Zielgruppengerechte Kommunikation unter Einhaltung unseres Corporate Designs.
- Kritische Analyse aktueller Markttrends, wie AI-basiertes Marketing, zur Entwicklung zukunftssicherer Strategien.
- Steuerung der redaktionellen Themenplanung und Weiterentwicklung unserer Content-Strategie.
- Fachliche und disziplinarische Führung eines 3- bis 4-köpfigen Teams.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Mediengestaltung, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in Personalführung und Performance-Marketing, idealerweise im B2B-Industrieumfeld.
- Gespür für Gestaltung, Markenauftritt und visuelle Kommunikation sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Kunden und Agenturen.
- Fundierte Kenntnisse in digitalen Marketingmaßnahmen, inklusive E-Mail-Kampagnen, Websites, SEO, SEA und Social Media.
- Hands-on-Mentalität.
Unser Angebot:
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen in einem krisensicheren Großunternehmen, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Hinterbliebenenschutz.
- Arbeit bei einem Spitzenunternehmen der Branche.
- Vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance.
- Vergünstigte Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs mit dem Deutschland-Ticket „Job“.
- Corporate Benefits und Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern.
- Nutzung konzerneigener Ferienwohnungen an der Ostsee zu günstigen Konditionen.
Mehr über unser Unternehmen erfahren Sie auf unserer Website. Bewerben Sie sich über unser Online-Formular. Haben Sie Fragen? Wir beantworten sie gern!
Teamleitung (m/w/d) Marketing Arbeitgeber: Minimax GmbH
Minimax Mobile Services ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sichere Anstellung in einem krisensicheren Großunternehmen bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie flexible Arbeitszeitmodelle fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Sozialleistungen, Corporate Benefits und der Nutzung konzerneigener Ferienwohnungen an der Ostsee zu vergünstigten Preisen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung (m/w/d) Marketing erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Marketing-Bereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Teamleitung bei Minimax Mobile Services geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing, insbesondere über AI-basierte Strategien. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und bereit bist, innovative Ansätze in die Marketingstrategie von Minimax einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Personalführung zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein Team erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um die Leistung zu steigern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Bereite dich darauf vor, in Gesprächen konkrete Ideen für Multi-Channel-Kampagnen oder SEO-Optimierungen zu präsentieren. Dies wird zeigen, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über Minimax Mobile Services und deren Position im Brandschutzmarkt. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über ihre Werte, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Teamleitung im Marketing relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in B2B-Marketing, Personalführung und digitalen Marketingmaßnahmen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Marketing und deine Vision für die Rolle darlegst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und zeige, wie du zur Weiterentwicklung der Content-Strategie beitragen kannst.
Korrekturlesen:Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise formuliert ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission von Minimax Mobile Services. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Teamleitung Marketing umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine Erfahrungen im B2B-Marketing
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im B2B-Marketing belegen. Betone insbesondere deine Kenntnisse in Performance-Marketing und wie du diese Strategien erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige dein Verständnis für digitale Trends
Sei bereit, über aktuelle Trends im digitalen Marketing zu sprechen, insbesondere über AI-basiertes Marketing. Diskutiere, wie du diese Trends in zukünftige Marketingstrategien integrieren würdest.
✨Führe ein Beispiel für Teamführung an
Bereite eine Situation vor, in der du ein Team erfolgreich geführt hast. Beschreibe deine Führungsstrategie und wie du die Teammitglieder motiviert und gefördert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
