Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)
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Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)

Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Installation von Rauch- und Wärmeabzugsanlagen in Berlin und Brandenburg.
  • Arbeitgeber: Minimax Mobile Services ist ein führendes Unternehmen im Brandschutz in Deutschland und Österreich.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Firmenwagen, attraktive Sozialleistungen und vergünstigtes Job-Ticket für den Nahverkehr.
  • Warum dieser Job: Hohe Eigenverantwortung, spannende Aufgaben und ein freundliches Team warten auf dich!
  • Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung im technischen Bereich und Grundkenntnisse in moderner Kommunikationstechnik erforderlich.
  • Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung und Weiterbildung zum Sachkundigen im Brandschutz werden angeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einsatzgebiet: Großraum Berlin und nordöstliches Brandenburg

Ein Job, in dem Sie Leben und Werte schützen? Den finden Sie bei uns! Minimax Mobile Services ist eines der führenden Brand­schutz­unter­nehmen in Deutsch­land und Öster­reich. Wir haben die besten Köpfe der Branche versammelt. Rund 600 Mitarbeiter sind in regionalen Teams für die Sicherheit unserer Kunden im Einsatz, mit qualitativ hoch­wertigen Dienst­leistungen und Produkten „Made in Germany“.

  • Sie planen Ihre Aufträge und organi­sieren Ihren Arbeits­tag selbstständig.
  • Sie führen die Wartung, Instand­setzung, Störungs­beseitigung und Instal­lation von Rauch- und Wärme­abzugs­anlagen durch.
  • Die Wartung und Instand­setzung von Brandschutz­türen und -toren sowie Fest­stellanlagen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.
  • Sie dokumentieren systemgestützt die Prüfergeb­nisse sowie die erbrachten Leistungen.
  • Sie unterstützen bei Sachverständigen­abnahmen.
  • Sie stehen unseren Kunden bei tech­nischen Fragen mit fachlicher Bera­tung zur Seite und bilden die Schnitt­stelle zu unserem Vertriebs­außendienst.
  • Eine handwerkliche Ausbildung im technischen Bereich, idealer­weise als Elektriker, Mecha­troniker, Mecha­niker, Schlosser, Metall­bauer o. Ä.
  • Grundkenntnisse im Umgang mit modernen Kommuni­kations­mitteln (Tablet, Smart­phone)
  • Eine selbst­ständige, struk­turierte und ziel­gerichtete Arbeits­weise
  • Ein souveränes und freund­liches Auf­treten mit einer ausgeprägten Kommuni­kations­fähig­keit
  • Die Bereitschaft zur Arbeit auf Flach­dächern
  • Den Führer­schein der Klasse B
  • Den Wohnort idealer­weise im Einsatz­gebiet Berlin und nord­öst­liches Branden­burg oder in un­mittel­barer Nähe
  • Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch eine um­fassende Einarbeitung und Ausbil­dung zum Sach­kundigen im Brand­schutz sowie eine Ausbil­dung zur Elektro­fachkraft für festgelegte Tätigkeiten, sofern keine elektro­technische Ausbildung vor­handen ist.
  • Wir stellen Ihnen einen voll aus­gestatteten Werk­stattwagen zur Ver­fügung.
  • Ihr Arbeitstag startet morgens direkt vor Ihrer Haus­tür, wenn Sie in Ihren Werkstatt­wagen steigen und zum ersten Kunden fahren.
  • Es erwartet Sie ein viel­seitiges Auf­gaben­gebiet mit hoher Eigen­verant­wortung und Selbst­bestimmung.
  • Flexible Arbeits­zeit­modelle erleichtern Ihnen die Vereinbar­keit von Frei­zeit und Beruf.
  • Sie arbeiten bei einem Spitzen­unter­nehmen der Branche – in einem regio­nalen Team.
  • Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entschei­dungswegen.
  • Sie erhalten eine erfolgs­orientierte Vergütung und attraktive Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unter­nehmens, eine Bezu­schussung der betrieb­lichen Alters­vorsorge sowie Hinter­bliebenen­absicherung.
  • Mit dem Deutschland-Ticket Job-Ticket können Sie vergünstigt den öffentlichen Nahverkehr nutzen.
  • Sie erhalten Corporate Bene­fits wie z. B. Produkte und Dienst­leistungen nam­hafter Anbieter zu Sonder­kondi­tionen.
  • Die konzerneigenen Ostsee-Ferien­wohnungen stehen Ihnen zu günstigen Konditionen zur Ver­fügung.

Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA) Arbeitgeber: Minimax Mobile Services GmbH

Minimax Mobile Services ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer umfassenden Einarbeitung und attraktiven Sozialleistungen profitieren Sie von einer hohen Eigenverantwortung und Selbstbestimmung in Ihrer Rolle als Techniker für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen. Zudem erwartet Sie ein kollegiales Team in der Region Berlin und Brandenburg, das sich für den Schutz von Leben und Werten engagiert.
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Kontaktperson:

Minimax Mobile Services GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Rauch- und Wärmeabzugsanlagen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an Weiterbildungen hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Job und das Unternehmen! Informiere dich über Minimax Mobile Services und deren Projekte. Ein gutes Verständnis der Unternehmenswerte kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)

Technisches Verständnis
Handwerkliche Fähigkeiten
Kenntnisse in der Wartung und Instandsetzung von RWA-Anlagen
Erfahrung im Umgang mit Brandschutztechnik
Dokumentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Organisationsgeschick
Teamfähigkeit
Flexibilität
Führerschein Klasse B
Grundkenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Minimax Mobile Services und deren Dienstleistungen im Bereich Brandschutz. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Techniker/Servicetechniker wichtig sind. Betone deine handwerkliche Ausbildung und technische Fähigkeiten.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmensmission passen. Zeige deine Begeisterung für den Brandschutz und deine Bereitschaft zur Weiterbildung.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise über Qualifikationen oder Zertifikate.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax Mobile Services GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position als Techniker für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Wartung, Instandsetzung und Installation vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle ist es wichtig, dass du gut mit Kunden kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, wie du technische Informationen verständlich erklären würdest. Übe, freundlich und souverän aufzutreten, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit Minimax Mobile Services vertraut, ihren Werten und ihrem Angebot. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Leben und Werte zu schützen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Präsentiere deine Selbstständigkeit

Da die Position viel Eigenverantwortung erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur selbstständigen Planung und Organisation von Arbeitsaufträgen belegen. Erkläre, wie du deine Arbeit strukturiert angehst und Probleme eigenständig löst.

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