Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)
Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)

Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und organisiere deine Aufträge selbstständig im Bereich Brandschutztechnik.
  • Arbeitgeber: Führendes Brandschutzunternehmen mit einem starken Team in Deutschland und Österreich.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Schütze Leben und Werte mit innovativen Brandschutzlösungen in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung im technischen Bereich und Kommunikationsfähigkeit.
  • Andere Informationen: Vielseitige Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und flachen Hierarchien.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einsatzgebiet: Großraum Leipzig / Halle, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen

Ein Job, in dem Sie Leben und Werte schützen? Den finden Sie bei uns! Minimax Mobile Services ist eines der führenden Brandschutzunternehmen in Deutschland und Österreich. Wir haben die besten Köpfe der Branche versammelt. Rund 600 Mitarbeiter sind in regionalen Teams für die Sicherheit unserer Kunden im Einsatz, mit qualitativ hochwertigen Dienstleistungen und Produkten „Made in Germany“.

Ihr Job als Servicetechniker Rauch- und Wärmeabzugsanlagen:

  • Sie planen Ihre Aufträge und organisieren Ihren Arbeitstag selbstständig.
  • Sie führen die Wartung, Instandsetzung, Störungsbeseitigung und Installation von Rauch- und Wärmabzugsanlagen durch.
  • Die Wartung und Instandsetzung von Brandschutztüren und -toren sowie Feststellanlagen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.
  • Sie dokumentieren systemgestützt die Prüfergebnisse sowie die erbrachten Leistungen.
  • Sie unterstützen bei Sachverständigenabnahmen.
  • Sie stehen unseren Kunden bei technischen Fragen mit fachlicher Beratung zur Seite und bilden die Schnittstelle zu unserem Vertriebsaußendienst.

Das bringen Sie mit:

  • Eine handwerkliche Ausbildung im technischen Bereich, idealerweise als Elektriker, Mechatroniker, Mechaniker, Schlosser, Metallbauer o. ä.
  • Grundkenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln (Tablet, Smartphone)
  • Eine selbstständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise
  • Ein souveränes und freundliches Auftreten mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit
  • Die Bereitschaft zur Arbeit auf Flachdächern
  • Den Führerschein Klasse B
  • Den Wohnort idealerweise im Einsatzgebiet Großraum Leipzig / Halle, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen oder in unmittelbarer Nähe

Darauf können Sie zählen:

  • Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch eine umfassende Einarbeitung und Ausbildung zum Sachkundigen im Brandschutz sowie einer Ausbildung zur Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, sofern keine elektrotechnische Ausbildung vorhanden ist.
  • Wir stellen Ihnen einen vollausgestatteten Werkstattwagen zur Verfügung.
  • Ihr Arbeitstag startet morgens direkt vor Ihrer Haustür, wenn Sie in Ihren Werkstattwagen steigen und zum ersten Kunden fahren.
  • Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Selbstbestimmung.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle erleichtern Ihnen die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf.
  • Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche – in einem regionalen Team.
  • Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
  • Sie erhalten eine erfolgsorientierte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens, eine Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Hinterbliebenenabsicherung.
  • Mit dem Deutschland-Ticket „Job“ können Sie vergünstigt den öffentlichen Nahverkehr nutzen.
  • Sie erhalten Corporate Benefits, wie z. B. Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen.
  • Die konzerneigenen Ostsee-Ferienwohnungen stehen Ihnen zu günstigen Konditionen zur Verfügung.

Weitere Informationen zum Servicetechniker Rauch- und Wärmeabzugsanlagen bei der Minimax Mobile Services finden Sie auch unter

Minimax zählt seit über 120 Jahren zu den führenden Marken im Brandschutz. Die Minimax Mobile Services GmbH ist Teil der Minimax Viking Gruppe, einem der größten Brandschutzunternehmen der Welt.

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Minimax Mobile Services GmbH | c/o Minimax GmbH | Industriestraße 10/12 | 23840 Bad Oldesloe

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Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA) Arbeitgeber: Minimax Mobile Services GmbH

Minimax Mobile Services ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer umfassenden Einarbeitung und Weiterbildung im Brandschutz sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Profitieren Sie von flachen Hierarchien, attraktiven Sozialleistungen und einem krisensicheren Arbeitsplatz im Großraum Berlin und nordöstlichem Brandenburg, wo Sie direkt von zu Hause aus starten können.
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Kontaktperson:

Minimax Mobile Services GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse und stelle sicher, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.

Tipp Nummer 4

Sei flexibel und offen für verschiedene Einsatzmöglichkeiten. Manchmal kann eine Position, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, der perfekte Einstieg in die Branche sein und dir wertvolle Erfahrungen bringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker / Servicetechniker (m/w/d) für Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA)

Wartung von Rauch- und Wärmeabzugsanlagen
Instandsetzung von Brandschutztüren und -toren
Störungsbeseitigung
Installation von RWA-Anlagen
Dokumentation von Prüfergebnissen
Technische Beratung
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Führerschein der Klasse B
Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln
Teamarbeit
Flexibilität
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Bereich. Besonders wichtig sind uns praktische Kenntnisse, die du in der Wartung und Installation von RWA-Anlagen gesammelt hast.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minimax Mobile Services GmbH vorbereitest

Mach dich mit den RWA-Systemen vertraut

Informiere dich über Rauch- und Wärmeabzugsanlagen, ihre Funktionsweise und die neuesten Technologien. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche kennst.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du technische Probleme gelöst oder Kunden beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Sei bereit für praktische Fragen

Erwarte technische Fragen oder sogar praktische Tests während des Interviews. Übe, wie du deine Vorgehensweise bei Wartung oder Installation von Anlagen erklären würdest. Das zeigt dein praktisches Wissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeit

Da du oft als Schnittstelle zwischen Kunden und dem Vertrieb agierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um Vertrauen bei den Kunden aufzubauen.

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