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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostik, Krisenintervention und psychologische Beratung für Inhaftierte.
- Arbeitgeber: Öffentlicher Dienst mit sicherem Arbeitsplatz und sozialer Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom oder Master in Psychologie, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie ab dem als Psychologe / Psychologin (w/m/d) mit Abschluss Diplom oder Master of Science, 80 % Stelle, zunächst befristet für ein Jahr bis zum.
Aufgabenschwerpunkte:
- Diagnostik und Prognostik
- Mitwirkung bei der Behandlungsuntersuchung und Vollzugsplanung der Inhaftierten, Erstellung fachpsychologischer Einschätzung zur Selbst- und Fremdgefährdung, Prüfung der Voraussetzungen zur Einleitung sozialtherapeutischer Behandlungsmaßnahmen.
- Krisenintervention und psychologische Beratung
- Suizidprävention, Gewaltprävention, Organisation und Durchführung von Informations- und Motivationsgesprächen.
- Behandlung
- Psychologische Tat- und Persönlichkeitsarbeit im Einzel- und Gruppensetting, Behandlungsgespräche bei Anpassungs- und Belastungsstörungen sowie anderen psychischen Störungen mit Krankheitswert.
Qualifikationen:
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Lösungsorientiertes, selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Kompromissbereitschaft und vorurteilsfreier Umgang mit Inhaftierten
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen des Justizvollzugs
- Bereitschaft zur Anwendung vollzugsspezifischer IT-Programme
Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, Eingruppierung und Arbeitsbedingungen nach dem TV‑L (Entgeltgruppe E 13), Möglichkeit einer Übernahme in ein Beamtenverhältnis bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen, berufliche Fort‑ und Weiterbildung, betriebliches Gesundheitsmanagement, die im öffentlichen Dienst üblichen zusätzlichen Leistungen, ein vergünstigtes Job‑Ticket für den öffentlichen Nahverkehr sowie die Nutzung des Angebots von JobBike BW.
Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen; bei wesentlicher gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt. Im Bedarfsfall unterstützen wir eine behinderungsgerechte Gestaltung und Ausstattung des Arbeitsplatzes.
Kontakt:
Justizvollzugsanstalt Stuttgart
Asperger Straße 607
0439 Stuttgart
Tel.: 0711/8020-0
Besuchsterminierung: 0711/
E-Mail:
Psychologe / Psychologin (w/m/d)mit Abschluss Diplom oder Master of Science, 80%, zunächst befr[...] Arbeitgeber: Ministerium der Justiz und für Europa
Kontaktperson:
Ministerium der Justiz und für Europa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Psychologe / Psychologin (w/m/d)mit Abschluss Diplom oder Master of Science, 80%, zunächst befr[...]
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Psychologen und Fachleuten in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir uns gegenseitig unterstützen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Psychologie! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert. Lass uns zusammen deine persönliche Geschichte entwickeln, die Eindruck hinterlässt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologe / Psychologin (w/m/d)mit Abschluss Diplom oder Master of Science, 80%, zunächst befr[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei StudySmarter zu arbeiten. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten!
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Psychologe/Psychologin zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir beschrieben haben.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ministerium der Justiz und für Europa vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Psychologe / Psychologin vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den genannten Punkten passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Zeige soziale Kompetenz
In der Psychologie ist soziale Kompetenz entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Inhaftierten betreffen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Bereite dich auf Krisensituationen vor
Da Krisenintervention ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du dir Gedanken über deine Ansätze zur Suizid- und Gewaltprävention machen. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen reagieren würdest und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit ein.
✨Fragen stellen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über das Team, die Arbeitsweise und die Herausforderungen der Stelle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.