Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Sicherheitsstrategien und arbeite an spannenden IT-Projekten im Kultusministerium.
- Unternehmen: Ministerium für Kultus in Stuttgart mit einem respektvollen und wertschätzenden Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktiver Arbeitsplatz in der Innenstadt mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Informationssicherheit aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und Kenntnisse in Informationssicherheit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Beim Ministerium für Kultus in Stuttgart (www.km-bw.de) ist in Abteilung 1 „Haushalt, Personal, Organisation" in Referat 12 „IT Verwaltung“ baldmöglichst folgender Dienstposten zu besetzen: Operative/r ISB-Referent/in (w/m/d) Besoldungsgruppe A 13 bis A 15 zu besetzen. Informationen zum Kultusministerium finden Sie hier. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Ihre Aufgaben:
- Fortlaufende Analyse und Weiterentwicklung der Sicherheitsstrategie und des Informationssicherheitsmanagementsystems im Kultusressort
- Erstellung und Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien sowie Erstellung und Koordination von Sicherheitskonzepten
- Enge Zusammenarbeit mit dem Ressort-CISO und der strategischen Informationssicherheit im Kultusministerium
- Steuerung von externen Security Dienstleistern sowie enge Zusammenarbeit im ISMS-Team und Beratung der Fachbereiche zu Themen der Informationssicherheit
- Durchführung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen zur Informationssicherheit
- Mitarbeit in Gremien mit Bezug zur Informationssicherheit
- Analyse, Bewertung und Bearbeitung von Sicherheitsvorfällen sowie Koordination von entsprechenden Maßnahmen zur Aufklärung, Behandlung und zukünftigen Prävention
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Ihr Profil:
- Sie sind Beamtin oder Beamter mit der Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst.
- Nicht verbeamtete Bewerberinnen und Bewerber müssen einen Hochschulabschluss (Master, Diplom oder vergleichbar mit Qualifizierung für den höheren Dienst), idealerweise in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftswissenschaften, in einer vergleichbaren Fachrichtung oder in einem verwaltungsnahen Studiengang nachweisen.
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Anwendung und Umsetzung des BSI-Standards sowie des IT-Grundschutzkompendiums im Kontext der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil.
- Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse oder Erfahrung im Umgang mit Managementsystemen für die Informationssicherheit, z. B. in HiScout.
- Sie verfügen über ein technisches Grundlagenwissen, idealerweise mit Schwerpunkt Informationssicherheit.
- Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte rasch zu erfassen, diese verständlich und überzeugend zu kommunizieren sowie ziel- und adressatenorientierte Lösungen herbeizuführen.
- Sie sind ein Teamplayer, sehen Aufgaben als Herausforderungen an.
- Sie besitzen ein hohes Maß an Leistungs- und Einsatzbereitschaft einschließlich der Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie konzeptionelles und analytisches Denkvermögen und Sicherheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck.
Sie erwartet:
- eine verantwortungsvolle, selbstständige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- ein motiviertes Team
- ein wertschätzender und respektvoller Umgang
- die Möglichkeit, bis zu 60 % des Arbeitsumfangs im Homeoffice zu arbeiten
- flexible Arbeitszeiten
- ein Arbeitsplatz in attraktiver Innenstadtlage
- Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen
- Beförderungsmöglichkeiten bis A 15
- Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobBike BW oder JobTicket BW
- betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Verpflegungsmöglichkeiten in der Cafeteria
- ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement
Sofern die Voraussetzungen für eine Übernahme in das Beamtenverhältnis nicht vorliegen, erfolgt die Einstellung im Arbeitnehmerverhältnis in Abhängigkeit der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben Sie noch Fragen? Nähere Auskünfte erteilen der Leiter des Referats 12, Herr Ministerialrat Herbert Stengel (Tel. 0711/279-2636, Herbert.Stengel@km.kv.bwl.de) und Herr Regierungsdirektor Jürgen Merkert.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann reichen Sie bitte Ihre Bewerbung bis spätestens 11. September 2026 über unser Online-Bewerbungsformular ein. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet. Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten bei Bewerbungsverfahren finden Sie unter folgendem Link: Datenschutz in Bewerbungsverfahren.
Operative/r ISB-Referent/in (w/m/d) Arbeitgeber: Ministerium für Kultus Baden-Württemberg
Das Ministerium für Kultus, Jugend und Sport bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Lehrkräfte im Bereich Nahrung an der Paul-Kerschensteiner-Schule in Bad Überkingen. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterbildung und einem unterstützenden Teamklima fördert die Landesbehörde die persönliche und fachliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer sinnstiftenden Tätigkeit, die einen direkten Einfluss auf die Bildung junger Menschen hat.
Kontaktdaten:
Ministerium für Kultus Baden-Württemberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Operative/r ISB-Referent/in (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Ministerium für Kultus Baden-Württemberg bewerben
Viele Unternehmen, wie Ministerium für Kultus Baden-Württemberg, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operative/r ISB-Referent/in (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Ministerium für Kultus Baden-Württemberg und die ausgeschriebene Position Operative/r ISB-Referent/in (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ministerium für Kultus Baden-Württemberg vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Ministerium für Kultus Baden-Württemberg an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
