Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Hochbau (w/m/d) für das Referat 22- Straßenbetrieb, Verkehrstechnik, Ausbildungszentrum Nagold

Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Hochbau (w/m/d) für das Referat 22- Straßenbetrieb, Verkehrstechnik, Ausbildungszentrum Nagold

Stuttgart Ausbildung 45000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte den Hochbau an Straßenmeistereien und begleite spannende Bauprojekte.
  • Unternehmen: Innovative Behörde in Stuttgart, die nachhaltige Mobilität fördert.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsmanagement und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Mobilität in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abschluss in Architektur oder Bauingenieurwesen und Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.

Baden-Württemberg ist zum Vorreiter für eine nachhaltige und moderne Mobilität geworden. Wir haben eine neue Mobilitätskultur auf den Weg gebracht und wollen die Verkehrswende innovativ vorantreiben. Ob zwei oder vier Räder, ob Schiff, Flugzeug oder die eigenen Füße: Mobilität muss verlässlich und attraktiv sein, aber auch bezahlbar und barrierefrei. Dabei ist Klimaschutz unser Wegweiser und unsere Herausforderung gleichermaßen. Unsere Mission: Wir bewegen das Land!

Wir suchen für das Referat 22 - Straßenbetrieb, Verkehrstechnik, Ausbildungszentrum Nagold eine/n engagierte/n und motivierte/n Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Hochbau (w/m/d) in Vollzeit (Kennziffer 1041). Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die dem gehobenen Dienst zugeordnet ist. Die berufliche Förderung von Teilzeitbeschäftigten ist ein wichtiger Aspekt unserer Personalentwicklung. Die Vollzeitstelle ist daher grundsätzlich teilbar und kann auch in vollzeitnaher Teilzeit besetzt werden. Bei Vorliegen der rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen kann die Stelle im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 oder im Beschäftigtenverhältnis in Entgeltgruppe 12 TV-L besetzt werden.

Hier sind Sie gefragt:

  • Gemeinsam mit unserem hochmotivierten Team sind Sie für den Hochbau an bundeseigenen Liegenschaften (Straßenmeistereien mit jeweiligen Stützpunkten) verantwortlich.
  • Konzeptermittlung bestehender sowie künftiger Straßenmeistereien.
  • Beauftragung und fachliche Begleitung von Architekten und Fachplanungsbüros in allen Leistungsphasen.
  • Bauherrenvertretung in allen Projektphasen verbunden mit Abstimmung mit den Landkreisen als Nutzer der jeweiligen Bundesliegenschaft.
  • Prüfung und Genehmigung von Entwürfen.
  • Überwachung der Hochbauanlagen und Durchführung der Begehungen (Baubedarfsnachweise).
  • Mitwirkung bei Grundsteuer- und Mietangelegenheiten.

Ihr Abschluss:

  • Sie sind Beamtin/Beamter mit einer geeigneten Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst oder Beschäftigte/Beschäftigter mit einem Abschluss als Bachelor / Diplom (FH) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder mit einem Abschluss in einem fachverwandt vergleichbaren Studiengang.

Erfahrung und Wissen:

  • Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich Projektmanagement und haben mehrjährige Erfahrung im vorgenannten Aufgabenbereich.

Teamwork:

  • Sie arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch gute Teamfähigkeit aus.

Selbstständige Arbeitsweise:

  • Sie sind organisiert und verfügen über eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.

Kommunikationskompetenzen:

  • Sie sind kommunikativ, verhandlungssicher und zeichnen sich durch ein selbstsicheres Auftreten aus.

Konzeptionelle Fähigkeiten:

  • Sie sind kreativ und können konzeptionell arbeiten.

Aktive Mitgestaltung der Zukunft der Mobilität – an der Schnittstelle zwischen Politik und Verwaltung.

Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben – in einem dynamischen, motivierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre.

Personalentwicklung – Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung.

On-Boarding – Veranstaltungen zu Ihrer Integration und Unterstützung in der Einarbeitungsphase.

Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf – flexible Arbeitszeiten und -orte, individuelle Teilzeit- und Führungsmodelle, Sabbatical.

Betriebliches Gesundheitsmanagement – mobile Massagen, Gesundheitskurse, Gesundheitschecks, Ernährungswochen.

Homeoffice und mobiles Arbeiten – durch moderne mobile IT-Ausstattung.

JobTicket BW und JobBike BW – zur Unterstützung Ihrer nachhaltigen Mobilität.

Zentrale Lage – Wir sind mitten in Stuttgart ideal mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Fahrrad zu erreichen.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, geschlechtlicher und sexueller Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Wir unterstützen die Gleichstellung von Frauen und Männern und ermutigen Frauen zu einer Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Entsprechende Bewerbungen werden ausdrücklich begrüßt.

Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung

Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Hochbau (w/m/d) für das Referat 22- Straßenbetrieb, Verkehrstechnik, Ausbildungszentrum Nagold Arbeitgeber: Ministerium für Verkehr Baden-Württemberg

Als Arbeitgeber im Referat 22 - Straßenbetrieb, Verkehrstechnik, Ausbildungszentrum Nagold bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Mobilität in Baden-Württemberg mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen. Genießen Sie zudem die Vorteile eines zentralen Standorts in Stuttgart mit hervorragender Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement.

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Kontaktdaten:

Ministerium für Verkehr Baden-Württemberg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Hochbau (w/m/d) für das Referat 22- Straßenbetrieb, Verkehrstechnik, Ausbildungszentrum Nagold erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle oder das Unternehmen – oft gibt's Insider-Tipps, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es schon dein erster Arbeitstag wäre. Informiere dich über die neuesten Trends im Hochbau und über die spezifischen Projekte des Referats 22. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Mobilitätswende hast!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und bringe deine Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.

Tipp Nummer 4

Mach dich sichtbar! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in sozialen Medien oder in Fachgruppen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann auch dazu führen, dass Recruiter auf dich aufmerksam werden. Lass uns wissen, was du kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Hochbau (w/m/d) für das Referat 22- Straßenbetrieb, Verkehrstechnik, Ausbildungszentrum Nagold mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Kommunikationskompetenzen
Konzeptionelle Fähigkeiten
Kenntnisse im Hochbau
Bauüberwachung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Hochbau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Hochbau und Projektmanagement hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und welche Fähigkeiten du mitbringst, die perfekt zu unserem Team passen.

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ministerium für Verkehr Baden-Württemberg vorbereitet

Informiere dich über die Mobilitätskultur

Mach dich mit den aktuellen Entwicklungen in der Mobilitätskultur in Baden-Württemberg vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision und Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Verkehrswende voranzutreiben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Hochbau und Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dir einige Anekdoten vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenzen verdeutlichen.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Unternehmen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Entwicklung interessiert bist.