Leiter Softwareentwicklung (m/w/d)

Leiter Softwareentwicklung (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Entwicklerteam und gestalte innovative Softwarelösungen für unsere Kunden.
  • Unternehmen: Wachstumsstarkes Unternehmen, das Digitalisierung lebt und atmet.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalen Kollegen und großem Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Sei der Visionär hinter spannenden Projekten und forme die digitale Zukunft.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Digitalisierung ist bei uns kein Schlagwort, sondern unser Wachstumsmotor. Während unsere Kunden auf Präzision in der Prozesssteuerung, Datenmanagement und Bildanalyse setzen, sorgst du im Hintergrund für die technologische Schlagkraft. Du berichtest direkt an den CTO und meisterst die steigende Komplexität, indem du operative Exzellenz mit einer ganzheitlichen Produktvision vereinst. Kurz: Du machst Digitalisierung für unsere Kunden greifbar.

Du bist der Visionär hinter unseren Systemen. Du entwirfst und verantwortest eine skalierbare Architektur, die über alle Standorte hinweg Maßstäbe setzt. Du leitest dein Entwicklerteam in Deutschland (disziplinarisch & fachlich) sowie die Kollegen in den USA (fachlich). Durch die Optimierung von Prozessen und Teamstrukturen garantierst du maximale Performance und Planbarkeit. Du optimierst kontinuierlich die Softwareentwicklung hinsichtlich Qualität, Innovation, Durchlaufzeit und Aufwand.

Du verantwortest die strukturierte Vorbereitung, Planung, Budgetierung und termingerechte Umsetzung von Projekten mit deinem Team und externen Partnern. Du übersetzt komplexe Anforderungen (Lastenhefte) und verwandelst diese in lauffähige, hochperformante Softwarelösungen. Dein Fokus liegt auf der Integration der Anforderungen und Systeme. Du behältst die Hoheit über unsere Toolchain. Du administrierst und optimierst unsere Repositories sowie Workflows, um maximale Effizienz, Datensicherheit und eine saubere Versionierung zu garantieren. Du stellst die Einhaltung regulatorischer Vorgaben sicher, unterstützt die Teams bei der Umsetzung relevanter Standards und koordinierst interne sowie externe Prüfungen.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast bereits Teams geführt und weißt, wie man Mitarbeiter motiviert – auch über Zeitzonen hinweg.
  • Du beherrschst moderne Softwarearchitektur und hast Erfahrung in der Leitung komplexer Softwareprojekte.
  • GitLab und Jira sind für dich keine schwarzen Löcher, sondern präzise gesteuerte Werkzeuge für saubere Prozesse.
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, um sowohl die lokalen Teams als auch die US-Kollegen und externen Partner abzuholen.
  • Trotz Führungsrolle scheust du dich nicht davor, tief in die Administration einzutauchen, wenn es brennt.

Leiter Softwareentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Minitube International

Als Leiter Softwareentwicklung (m/w/d) in unserem innovativen Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten in einem internationalen Kontext zu entfalten, sondern auch Zugang zu umfangreichen Weiterbildungsprogrammen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen, insbesondere an unserem Standort in Deutschland, der durch seine hohe Lebensqualität besticht.

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Kontaktdaten:

Minitube International Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Softwareentwicklung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung und Teamführung am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Digitalisierung und innovative Lösungen! Sprich darüber, wie du komplexe Anforderungen in erfolgreiche Softwareprojekte umsetzt und welche Tools du dafür nutzt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Softwareentwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Softwarearchitektur
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Teamleitung
Datenmanagement
Bildanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Rolle des Leiters Softwareentwicklung bist. Lass deine Leidenschaft für Digitalisierung und Softwareentwicklung durchscheinen!

Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele für Projekte, die du geleitet hast, und beschreibe, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deiner Herangehensweise.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du es abschickst – wir wollen die besten Talente an Bord holen!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minitube International vorbereitet

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Digitalisierung verstehst und wie deine Rolle als Leiter Softwareentwicklung dazu beiträgt, diese Vision zu verwirklichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du komplexe Anforderungen in erfolgreiche Softwarelösungen umgesetzt hast und welche Methoden du zur Optimierung von Prozessen eingesetzt hast.

Teamführung betonen

Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und über Zeitzonen hinweg koordiniert hast, um maximale Performance zu erreichen.

Technisches Know-how demonstrieren

Sei bereit, über moderne Softwarearchitekturen und Tools wie GitLab und Jira zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, die du in die Rolle einbringen kannst.