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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft mit deinen Ideen in einem motivierten Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und einem tollen Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fitnessstudiozuschuss, betriebliche Altersvorsorge und coole Rabatte.
- Andere Informationen: Spannende Karrierechancen und ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und entwickle dich in einem krisensicheren Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft, Neugier und Teamfähigkeit sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Das sind deine Aufgaben
Du willst nicht einfach nur einen Job machen, sondern etwas bewegen? Du möchtest deine Ideen einbringen, Neues lernen und gemeinsam mit einem motivierten Team die Zukunft gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen Menschen mit Leidenschaft, Neugier und dem Wunsch, sich ständig weiterzuentwickeln. Ob Tüftler*in, kreativer Kopf, pragmatischer Macher*in oder analytisches Genie – wir freuen uns auf alle, die mitdenken, anpacken und den Teamgeist leben.
Das bringst du mit
- Was kannst du?
- Welche Fähigkeiten, Kenntnisse und Qualifikationen bringst du mit?
- Welche Erfahrungen hast du?
- Was hast du bisher gemacht – beruflich, ehrenamtlich oder im Rahmen von Projekten?
Was suchst du?
- In welchem Bereich möchtest du arbeiten, welche Aufgaben interessieren dich besonders?
- Wie sehen deine Rahmendaten aus?
- Gib uns bitte einen Überblick über deine Verfügbarkeit (Wochenstunden, möglicher Eintrittstermin) und deine Gehaltsvorstellungen.
Darum solltest du dich bei uns bewerben
Wir bieten nicht einfach einen neuen Job, sondern einen Ort, an dem du dich entfalten kannst. Wir sind ein spannender Arbeitgeber zum Wohlfühlen. Bei uns gibt es keine Ellbogen, sondern ein Team das zusammen anpackt, füreinander da ist und gemeinsam Großes erreicht. Du bist nicht nur Mitarbeiter, sondern du übernimmst Verantwortung und handelst eigenständig.
Was uns besonders macht
- Doppelt ausgezeichnet: einer der Top 20 der familienfreundlichsten Arbeitgeber Bayerns
- Durch flexible Arbeitszeiten lassen sich Familie und Beruf unkompliziert miteinander vereinbaren
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem stabil wachsenden Familienunternehmen
- Ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm
- Fitnessstudiozuschuss
- JobRad
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Smarte Zusatzangebote zu betrieblicher Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit
- Interne und externe Schulungsangebote
- Coole Rabatte durch Corporate Benefits
- Ausreichend Kaffee und die besten Kollegen der Welt
- Kollegialer Austausch in den Aufenthaltsräumen und Terrassen, an der MiniBar und bei Afterworkpartys, dem Sommerfest und der Weihnachtsfeier
Über uns
Als inhabergeführtes Familienunternehmen blicken wir mit Stolz auf eine über 50-jährige Firmengeschichte zurück. Seit 1970 setzen wir Maßstäbe in der Fortpflanzungstechnologie für die moderne Tierzucht mit Hauptsitz in Tiefenbach bei Landshut in Niederbayern. Seit 2021 sind wir auch im Bereich der Reproduktionsmedizin im humanmedizinischen Markt tätig.
Mit Gesellschaften in USA, Kanada, Mexiko, Brasilien, Australien, China, Indien, Middle East, Slowakei und Spanien sind wir viele, und zwar mehr als 400 Kolleginnen und Kollegen, die respektvoll miteinander umgehen und der Mensch als solcher immer im Mittelpunkt steht.
Wir verbinden Tradition und Moderne, indem wir auf Bewährtes setzen, neu interpretieren und zukunftsorientiert handeln. Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst, denken nachhaltig und tragen gemeinsam mit unseren Kunden zur nachhaltigen Produktion gesunder und bezahlbarer Lebensmittel bei.
Unsere Kunden schätzen unseren flexiblen und lösungsorientierten Service, unser Engagement und unsere Leidenschaft für Laborautomatisation. Dank eines bemerkenswerten Teamgeistes und engagierter Mitarbeit aller Teammitglieder dürfen wir uns heute zu den Weltmarktführern auf unserem Gebiet zählen. Und darauf sind wir sehr stolz!
Initiativbewerbung Arbeitgeber: Minitüb
Kontaktperson:
Minitüb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Initiativbewerbung schickst, zeig uns, dass du wirklich an unserem Unternehmen interessiert bist. Recherchiere über uns, unsere Projekte und unsere Werte, und bringe das in deinem Gespräch ein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit unseren Mitarbeitern in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur – das kommt gut an!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen zeigen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie du in unser Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit klar zu kommunizieren – das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei konkret!: Wenn du uns deine Fähigkeiten und Erfahrungen mitteilst, sei so konkret wie möglich. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und welche Rolle du dabei gespielt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Zeig deine Leidenschaft!: Wir suchen Menschen mit Leidenschaft und Neugier. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Deine Motivation ist uns wichtig und macht deine Bewerbung einzigartig!
Verfügbarkeit und Gehalt: Gib uns einen klaren Überblick über deine Verfügbarkeit und deine Gehaltsvorstellungen. Das hilft uns, die Rahmenbedingungen für eine mögliche Zusammenarbeit zu klären und zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Initiativbewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minitüb vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
In deiner Initiativbewerbung ist es wichtig, dass du deine echte Leidenschaft für die Branche und das Unternehmen zeigst. Erzähl von deinen Ideen und wie du diese in das Team einbringen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Erfahrungen oder Projekte, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen unter Beweis stellen. Wenn du über deine bisherigen Tätigkeiten sprichst, bringe konkrete Ergebnisse oder Lernerfahrungen mit ein, um zu zeigen, was du wirklich kannst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Geschichte und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Mission und Vision verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess.