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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Steueranmeldungen.
- Arbeitgeber: Minor Hotels, eine internationale Hotelgruppe mit über 560 Hotels weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, unbefristeter Vertrag, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Rabatte.
- Andere Informationen: Wir fördern ein integratives Arbeitsumfeld und bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Finanzprozesse in einem dynamischen, internationalen Umfeld und wachse mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Minor Hotels ist eine internationale Hotelgruppe, die über 560 Hotels, Resorts und Residenzen in 56 Ländern in der Region Asien-Pazifik, im Nahen Osten, in Afrika, am Indischen Ozean, in Europa und Amerika betreibt. Als Hotelbesitzer, Betreiber und Investor erfüllt Minor Hotels die Bedürfnisse und Wünsche der globalen Reisenden von heute durch ein vielfältiges Portfolio von 12 Hotelmarken – Anantara, Minor Reserve, Avani, Colbert Collection, Elewana, The Wolseley, NH, NH Collection, iStay, nhow, Oaks und Tivoli. Als Teil von Minor Hotels verantwortet die Region Minor Hotels Europa & Amerika mehr als 350 Häuser in 30 Ländern und plant, in allen Segmenten weiter zu wachsen, mit einem besonderen Fokus auf den gehobenen und Luxusmarken des Unternehmens.
In dieser Position übernimmst Du eine zentrale Rolle in unserem Finanz- und Steuerwesen und gestaltest Prozesse aktiv mit – national wie international. Du arbeitest eng mit internen Teams, unseren Hotels sowie externen Partnern zusammen und sorgst dafür, dass unsere Finanzprozesse transparent, korrekt und zukunftsorientiert aufgestellt sind.
Deine Aufgaben im Überblick:
- Aktive Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Vorbereitung und Erstellung lokaler Jahresabschlüsse, auch für internationale Gesellschaften
- Steuerung des Berichtswesens sowie professionelle Kommunikation mit Behörden und externen Prüfern
- Erstellung von Steueranmeldungen, Statistiken und weiteren steuerrelevanten Meldungen
- Erfassung, Prüfung und Abstimmung von Zahlungen sowie Überwachung der Zahlungsflüsse
- Verantwortung für die Bilanzkontenabstimmung in SAP
- Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle im operativen Tagesgeschäft
- Fachliche Ansprechperson für unsere Hotels bei accounting- und steuerlichen Fragestellungen
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
- Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Finanzprozesse - insbesondere im Kontext von Gesetzesänderungen und neuen Geschäftsmodellen
Warum Du gut zu uns passt:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter/(w/m/d) von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Sehr gute Kenntnisse in Ertrags- und Bestandssystemen, idealerweise SAP S/4HANA
- Erfahrung in Datenanalyse und strukturierter Datenaufbereitung
- Analytisches, strukturiertes Denkvermögen und ein hohes Maß an Genauigkeit
- Zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Proaktive, lösungsorientierte Herangehensweise - auch bei komplexen Fragestellungen
Deine Vorteile bei Minor Hotels:
- Faire Vergütung & Sicherheit: Tarifvertragliche Bezahlung inklusive betrieblicher Altersvorsorge und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Ein Zuhause unterwegs: Weltweite Hotelübernachtungen ab 36 EUR für 2 Personen mit Frühstück für unsere Mitarbeitenden
- Geregelte Arbeitszeiten: Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke und frisches Obst in unserem Büro am Tempelhofer Hafen
- Zugang zum Benefits-Portal mit Rabatten auf Marken und Eventstickets sowie 25 EUR monatlich auf Deine Pluxee Benefits Card
- Dienstradleasing für eine umweltfreundliche und sportliche Fortbewegung
- Offline und Online Trainings, sowie umfassende Weiterbildungs- und Austauschprogramme, organisiert durch unsere Minor Hotels University Northern Europe
- Teamevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Sportveranstaltungen
- Individuelle Einarbeitung durch unser Best Buddy-, & Trainings-Programm
Minor Hotels Europe & Americas setzt sich für die Förderung eines integrativen Arbeitsumfelds ein, in dem alle geschätzt und gleichermaßen gefördert werden. Wir heißen Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und Fähigkeiten herzlich willkommen.
Senior Accountant (w/m/d) - Minor Hotels Europe & Americas - Berlin Arbeitgeber: Minor Hotels Europe & Americas
Kontaktperson:
Minor Hotels Europe & Americas HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Accountant (w/m/d) - Minor Hotels Europe & Americas - Berlin
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder Tipps für den Bewerbungsprozess – viele sind bereit zu helfen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über Minor Hotels und deren Werte. Zeig, dass du nicht nur die Zahlen im Griff hast, sondern auch die Vision des Unternehmens verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Persönlichkeit! In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und bringe deine Leidenschaft für die Finanzwelt zum Ausdruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accountant (w/m/d) - Minor Hotels Europe & Americas - Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser zu verstehen.
Achte auf Details!: Ein fehlerfreies Anschreiben und Lebenslauf sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du deine Bewerbung abschickst. Wir schätzen Genauigkeit!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Minor Hotels Europe & Americas vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Minor Hotels. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Senior Accountant unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse in SAP betonen
Da Kenntnisse in SAP S/4HANA wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesem System hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine technischen Fähigkeiten und deine Datenanalyse betreffen.
✨Fragen zur Prozessoptimierung stellen
Zeige dein Interesse an der Weiterentwicklung der Finanzprozesse, indem du Fragen stellst, wie Minor Hotels mit Gesetzesänderungen umgeht oder welche neuen Geschäftsmodelle geplant sind. Das zeigt dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung.