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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team in München und sorge für optimale Kundenberatung.
- Arbeitgeber: Mipa Direkt GmbH ist ein wachsendes Unternehmen im Groß- und Einzelhandel für Farben und Lacke.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und Rabatte auf Produkte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiengeführten Unternehmens mit flachen Hierarchien und einem tollen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Mitarbeiterführung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Niederlassungsleiter für den Direktmarkt München (m/w/d) München, Mipa Direkt GmbH – Direktmarkt München Die Mipa Direkt GmbH ist ein stark wachsendes Groß- und Einzelhandelsunternehmen mit Hauptsitz in Landshut. An 15 Standorten vertreiben wir unter dem Motto \“Qualität direkt vom Hersteller\“, Fahrzeugreparaturlacke, Industrielacke und Bautenfarben sowie Holz- und Schreinerlacke aus der Produktion der MIPA SE, sowie Zubehör für Industrie, Handwerk und den professionellen Privatanwender. Die Mipa Direkt GmbH ist Teil der Mipa Gruppe, die mit rund 1600 Mitarbeitern weltweit und acht Produktionsstätten in Europa tätig ist. Das erwartet Sie bei uns: Leitung und Organisation unserer Niederlassung in München Führung und Motivation des Teams Sicherstellung der produktspezifischen und individuellen Kundenberatung und -betreuung Steuerung und Controlling der Warenbestände für eine optimale Warenverfügbarkeit sowie die Planung von Touren Eigenverantwortliche Koordination und Optimierung der Arbeitsabläufe im Direktmarkt Erarbeitung des Jahresumsatzzieles in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Umsetzung von Werbe- bzw. verkaufsfördernden Maßnahmen Effiziente Organisation des Personaleinsatzes Das bringen Sie mit: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und hoher Affinität zu Farben und Lacke, gerne auch mit berufsbezogener Weiterbildung Erfahrung in der Mitarbeiterführung Verantwortungsbewusste sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Kundenorientierung Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität Freuen Sie sich auf: attraktive Vergütung und finanzielle Zuschüsse : Urlaubsgeld · Weihnachtsgeld (13. Gehalt) · betriebliche Altersvorsorge · Edenred City Karte Work-Life-Balance und Gesundheit : 30 Tage Urlaub · JobRad faires Miteinander: gutes Betriebsklima · kollegiale Zusammenarbeit· umfassende und intensive Einarbeitung heimatnah und werteorientiert: familiengeführtes, aufgeschlossenes Unternehmen · flache Hierarchien viele Mitarbeitervorteile: Rabatte auf Mipa Produkte · Zugang zu Corporate Benefits Katarzyna Zagórowski Personalleitung +49 871 97473828 Redaktionell empfohlener externer Inhalt Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. MIPA Jobportal hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.
Niederlassungsleiter für den Direktmarkt München (m/w/d) Arbeitgeber: MIPA SE
Kontaktperson:
MIPA SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Niederlassungsleiter für den Direktmarkt München (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei Mipa Direkt GmbH arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Farben und Lacke. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie man diese optimal bedienen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Eigeninitiative! Wenn du Ideen zur Optimierung von Arbeitsabläufen oder zur Steigerung des Umsatzes hast, bringe diese in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Niederlassungsleiter für den Direktmarkt München (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Mipa Direkt GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Farben und Lacke.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Niederlassungsleiters bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und Kundenorientierung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MIPA SE vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Mipa Direkt GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Niederlassungsleiter umsetzen kannst.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation bereit haben. Erkläre, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenberatung und -betreuung zu beantworten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Sprich über deine organisatorischen Fähigkeiten
Die Rolle erfordert eine effiziente Organisation der Arbeitsabläufe. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert und die Warenverfügbarkeit gesteuert hast. Dies wird deine Fähigkeit unterstreichen, die Niederlassung erfolgreich zu leiten.
