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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und begleite unsere Bewohner im Alltag mit kreativen Aktivitäten.
- Arbeitgeber: Mirabelle ist eine authentische Pflegeeinrichtung, die Wert auf echte Mitarbeiterbedürfnisse legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, bis zu 33 Urlaubstage und zahlreiche finanzielle Zuschüsse warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte das Leben älterer Menschen positiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation nach §43b SGB XI oder Quereinstieg möglich.
- Andere Informationen: Team-Events, Weiterbildungen und ein neuer Anfang warten auf dich!
…denn wir erzählen Dir keine Geschichten aus dem Märchenbuch. Wir sind authentisch, ehrlich und wissen wirklich was Du als Mitarbeiter in der Pflege brauchst!
Wir suchen für unsere stationäre Einrichtung ab sofort
eine/n Betreuungskraft/Alltagsbegleiter (m/w/d)in Teilzeit oder Vollzeit
Dann los! Werde auch DU ein Teil der Mirabelle!
- Du betreust und begleitest unsere Bewohner individuell im Alltag, Pflege übernehmen die Pflegeprofis
- Du unterstützt sie bei der täglichen Lebensführung und bei Aktivitäten des täglichen Lebens
- Du organisierst und führst Gruppen- und Einzelangebote durch, die soziale Kontakte fördern und Spaß machen (z.B. Basteln, Singen, Spaziergänge, Gedächtnistraining)
- Du hilfst bei der Planung und Durchführung von Festen und Veranstaltungen
- Du dokumentierst deine Betreuungs- und Beschäftigungsmaßnahmen
- Du hast eine abgeschlossene Qualifikation zur Betreuungskraft nach §§ 43b SGB XI, eine vergleichbare Ausbildung oder möchtest den Quereinstieg wagen
- Du hast Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Du bist geduldig und zuverlässig
- Du arbeitest gern im Team und kommunizierst offen
- Du bist kreativ und hast Spaß daran, Freizeitaktivitäten zu gestalten
- Du bist bereit, auch mal am Wochenende oder an Feiertagen zu arbeiten
- Leistungs- und Funktionszulage: bis zu 400,00 € extra. Bei mehreren Funktionen gibt es natürlich auch mehrere Funktionszulagen.
- Zuschläge: Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet.
- Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal
- Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen
- Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge)
- 100 % Kita-Zuschuss: für deine Kinderbetreuungskosten
- Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: für deine Zukunftssicherheit
- 31+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 33 Tage im 1. Jahr)
- Erholungsbeihilfe: zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich (und deine Kinder)
- Team-Events, Feiern & Massagen: für dein Wohlbefinden
- Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung
- Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem „Normal“-Gehalt auf
Neuer Träger. Neuer Job. Neues Team. Neuanfang?
Dann bewirb Dich jetzt und werde eine Mirabelle!
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Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach 43b SGB XI Arbeitgeber: Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH
Kontaktperson:
Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach 43b SGB XI
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Pflegebranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in sozialen Medien und Pflege-Communities. Teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen und zeige dein Interesse an der Stelle bei uns. Das kann dir helfen, aufzufallen und möglicherweise sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen im Bereich Pflege und Betreuung. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Einrichtungen sprechen und mehr über die Anforderungen und das Arbeitsumfeld erfahren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor, indem du dir Gedanken über deine Erfahrungen und Fähigkeiten machst, die für die Stelle relevant sind. Überlege dir auch, wie du deine Kreativität und Teamfähigkeit in der täglichen Arbeit einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft / Alltagsbegleiter (m/w/d) nach 43b SGB XI
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und persönlichen Motivation, warum du dich für die Stelle als Betreuungskraft/Alltagsbegleiter bewirbst. Zeige, dass du die Werte und die Philosophie der Einrichtung verstehst und teilst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben alle relevanten Erfahrungen, die du im Bereich der Seniorenbetreuung oder in ähnlichen Positionen gesammelt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung zu unterstreichen.
Zeige deine sozialen Fähigkeiten: Da die Arbeit mit älteren Menschen Einfühlungsvermögen und Geduld erfordert, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Situationen beschreiben, in denen du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Verwende eine klare Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine klare und verständliche Sprache. Das macht es dem Leser einfacher, deine Qualifikationen nachzuvollziehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH vorbereitest
✨Sei authentisch und ehrlich
In der Pflege ist es wichtig, authentisch zu sein. Zeige deine echte Persönlichkeit und teile deine Motivation, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Die Interviewer suchen nach jemandem, der wirklich für die Betreuung älterer Menschen brennt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Einfühlungsvermögen und Kreativität gezeigt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit im Team eine zentrale Rolle spielt, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke betreffen.
✨Frage nach den Aktivitäten
Informiere dich über die Art der Aktivitäten, die in der Einrichtung angeboten werden. Stelle Fragen dazu, wie du deine eigenen Ideen einbringen kannst, um das Leben der Bewohner zu bereichern. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative.
