Pflegedienstleitung (m, w, d)

Pflegedienstleitung (m, w, d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die beste Pflege unserer Bewohner.
  • Unternehmen: Mirabelle ist eine authentische Pflegeeinrichtung, die Wert auf Ehrlichkeit und Unterstützung legt.
  • Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 31+ Urlaubstage und zahlreiche finanzielle Zuschüsse.
  • Weitere Informationen: Wir bieten regelmäßige Teamevents und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
  • Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

...denn wir erzählen Dir keine Geschichten aus dem Märchenbuch. Wir sind authentisch, ehrlich und wissen wirklich was Du als Mitarbeiter in der Pflege brauchst! 

Unsere stationäre Einrichtung sucht ab sofort eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit.

Dann los! Werde auch DU ein Teil der Mirabelle!

Als Pflegedienstleitung bist du die Seele unserer Einrichtung. Du sorgst dafür, dass unsere Bewohner die beste Pflege erhalten und unsere Mitarbeiter in einem unterstützenden und inspirierenden Umfeld arbeiten.

  • Bewohner- & Angehörigenarbeit: persönliche Bindung schaffen, Bedürfnisse (er)kennen, Vernetzen, Beziehungen pflegen, Lebensfreude fördern, Pflegeprozess überwachen & steuern, Beschwerden aufnehmen & Lösungen finden
  • Du und dein Team: Teamgedanken fördern, Pflege- & Betreuungsteam anleiten & unterstützen, mitarbeiterorientierte Dienstpläne gestalten und prüfen, pflegerische und betreuende Maßnahmen koordinieren, Qualität sichern & Qualitätszirkel durchführen, Teambesprechungen fachlich leiten, Mitarbeiter einarbeiten & entwickeln
  • Organisatorische Meisterleistung: sichmit dem Pflege- & Betreuungsteam eng verzahnen, Interessen vertreten, rechtliche Vorgaben einhalten, Einstufungsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit & Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern

Fachlich

  • Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft
  • Ausbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbarer Abschluss (entsprechend der Anforderungen Deines Bundeslandes)
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Personal- und Pflegemanagement sowie Managementkenntnisse
  • Mindestens 2 Jahre hauptberufliche Leitungserfahrung in der Pflege

Sozial

  • Positive Einstellung zu pflegebedürftigen Menschen und deren Angehörigen
  • Hervorragende Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und Führungskompetenz
  • Kreativität und Flexibilität im Umgang mit neuen Situationen
  • Konfliktfähigkeit und Einfühlungsvermögen
  • Fähigkeit, Dein Team zu motivieren und zu leiten

Methodisch

  • Fähigkeit, Dein Wissen und Deine Erfahrungen weiterzugeben
  • Innovationsfreude und Kreativität
  • Kenntnisse und Anwendung von Führungs- und Qualitätsmanagementinstrumenten
  • Selbst- und Zeitmanagement
  • Problemlösungsfähigkeit
  • Zuschläge: Nacht-, Sonntags-, Vorfeiertags- und Feiertagsdienste werden zusätzlich überdurchschnittlich vergütet.
  • Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal
  • Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen
  •  Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge)
  • 100 % Kita-Zuschuss: für deine Kinderbetreuungskosten
  • Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: für deine Zukunftssicherheit
  • 31+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 33 Tage im 1. Jahr)
  • Erholungsbeihilfe: zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich (und deine Kinder)
  • Team-Events, Feiern & Massagen: für dein Wohlbefinden
  • Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung
  • Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem „Normal“-Gehalt auf

Neuer Träger. Neuer Job. Neues Team. Neuanfang?

Dann bewirb Dich jetzt und werde eine Mirabelle!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Pflegedienstleitung (m, w, d) Arbeitgeber: Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH

Die Mirabelle ist ein hervorragender Arbeitgeber, der authentische Werte lebt und seinen Mitarbeitern in der Pflege ein unterstützendes sowie inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit überdurchschnittlicher Vergütung für Nacht- und Feiertagsdienste, umfangreichen Zusatzleistungen wie einem Kita-Zuschuss und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Werde Teil eines engagierten Teams, das sich leidenschaftlich um die besten Pflegeergebnisse für unsere Bewohner kümmert!

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Kontaktdaten:

Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m, w, d) erhalten könnten

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m, w, d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Entscheidungsfähigkeit
Konfliktlösungskompetenz
Einfühlungsvermögen
Teamführung
Personalmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.