Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Ansprechpartner für Mieter und unterstütze bei der Immobilienverwaltung.
- Unternehmen: Junges Unternehmen im Bereich Pflege und betreutes Wohnen.
- Vorteile: Attraktive Boni, 32+ Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wohnens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung in der Immobilienverwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du möchtest mit deiner Arbeit einen wichtigen Beitrag im Umfeld von Pflege und betreutem Wohnen leisten? Organisation, Verwaltung und der Umgang mit Menschen liegen dir? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns in der Vermietung und Immobilienverwaltung.
Wir sind ein junges Unternehmen, das nicht nur stationäre Pflegeeinrichtungen betreibt, sondern auch innovative Wohnformen wie Pflege-Wohngemeinschaften, betreutes Wohnen und barrierefreies Seniorenwohnen anbietet. Wir suchen einen Mitarbeiter Vermietung / Immobilienverwaltung (m/w/d) für unsere Zentrale in Berlin in Teilzeit oder Vollzeit.
Dein Arbeitsbereich, den du eigenständig gestaltest:
- Ansprechpartner für Mieter unserer betreuten Wohneinheiten
- Bearbeitung von Anliegen, Anfragen und Beschwerden
- Kommunikation zu Abrechnungen, Mietverhältnissen und allgemeinen Verwaltungsthemen
- Ansprechpartner für Vermieter und Verpächter unserer Bestandshäuser
- Pflege und Betreuung der laufenden Vertragsverhältnisse
- Abstimmung zu Abrechnungen, Instandhaltungsmaßnahmen und objektrelevanten Themen
- Mitarbeit im Objektmanagement
- Unterstützung bei der laufenden Verwaltung unserer Immobilien
- Koordination und Beauftragung externer Dienstleister (z. B. Hausmeister, Handwerksbetriebe)
- Erfassung, Pflege und Nachverfolgung von Mängellisten
- Aufnahme gemeldeter Mängel
- Dokumentation und Kontrolle der Mängelbeseitigung
- Unterstützung bei Mieterwechseln
- Vorbereitung und Begleitung von Übergaben
- Erstellung und Pflege von Übergabe- und Zustandsprotokollen
- Allgemeine Verwaltungs- und Dokumentationsaufgaben
- Pflege von Objekt-, Vertrags- und Mietdaten
- Ablage und Verwaltung von Unterlagen
- Erstellung von Übersichten und Auswertungen
- Enge Zusammenarbeit im bestehenden Team
- Abstimmung mit Kollegen aus Verwaltung, Objektmanagement und Pflege
- Gegenseitige Unterstützung im Tagesgeschäft
- Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Verwaltungsprozessen
Neben deiner tollen Persönlichkeit bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. Immobilienkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung, Vermietung oder Nebenkostenabrechnung
- Grundkenntnisse im Mietrecht und in der Betriebskostenabrechnung von Vorteil
- Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Zahlenverständnis sowie organisatorisches Geschick
- Freundliches, verbindliches Auftreten und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit Immobilien- oder Verwaltungssoftware wünschenswert
Unsere Benefits:
- Mirabellen-Booster: Extra-Bonus bis zu 300 € pro Quartal
- Zusatzprämien: für Geburtstage, Einspringen & besondere Leistungen
- Jubiläumszahlungen & Sonderzahlungen: bis 1.000 € für besondere Anlässe (Babys, Hochzeiten, Umzüge)
- 100 % Kita-Zuschuss: für deine Kinderbetreuungskosten
- Betriebliche Krankenversicherung & Altersvorsorge: für deine Zukunftssicherheit
- 32+ Urlaubstage: Nichtraucher erhalten 2 extra Tage (bis zu 34 Tage im 1. Jahr)
- Erholungsbeihilfe: zur finanziellen Unterstützung von Urlaubsreisen für dich (und deine Kinder)
- Team-Events, Feiern & Massagen: für dein Wohlbefinden
- Weiterbildungen: wir fördern deine individuelle Entwicklung
- Flexible Krankmeldung: 2 Tage pro Quartal ohne Attest, Kinderkrankengeld stocken wir zu deinem „Normal“-Gehalt auf
Kontaktdaten:
Mirabelle Care GmbH & Mirabelle Holding GmbH
Philipp Keck
Leipziger Platz 2
10117 Berlin
Tel. 030/43972190
Mitarbeiter Vermietung / Immobilienverwaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Mirabelle Care & Mirabelle Holding
Die Mirabelle Care GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Pflege und betreutes Wohnen, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in Berlin bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie einen Kita-Zuschuss, betriebliche Krankenversicherung und flexible Krankmeldungen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Team-Events und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und sich entfalten kann.
Kontaktdaten:
Mirabelle Care & Mirabelle Holding Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Vermietung / Immobilienverwaltung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Vermietung und Immobilienverwaltung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Unternehmen oder kann dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Mirabelle Care GmbH und ihre Projekte im Bereich Pflege und betreutes Wohnen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Persönlichkeit und Begeisterung für die Arbeit in der Immobilienverwaltung zu zeigen – das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Vermietung / Immobilienverwaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Immobilienverwaltung und wie du diese in unserem Unternehmen einbringen kannst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mirabelle Care & Mirabelle Holding vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Mirabelle Care GmbH verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über ihre Dienstleistungen im Bereich Pflege und betreutes Wohnen und überlege, wie du mit deiner Erfahrung zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Immobilienverwaltung und im Umgang mit Mietern zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen in der Immobilienverwaltung oder den Erwartungen an die Rolle fragen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, in denen du Kollegen unterstützt oder gemeinsam Probleme gelöst hast, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.
