Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die digitale Transformation in der Hospitality-Branche und entwickle innovative Softwarelösungen.
- Unternehmen: Mirus Software AG, ein führender HR-Dienstleister mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Schlüsselrolle mit Einfluss auf Technologie- und KI-Strategie sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Tech-Umgebung mit Fokus auf KI, Automation und DevOps.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hospitality-Branche aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in Informatik, Erfahrung in Softwareentwicklung und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, die digitale Zukunft der Hospitality-Branche aktiv mitzugestalten?
Unsere Mandantin, die Mirus Software AG, ist ein führender HR-Dienstleister und Anbieter webbasierter Lösungen speziell für die Hospitality-Branche. Mit Standorten in Davos, Thalwil, Puidoux und Žilina betreut das Unternehmen seit über drei Jahrzehnten erfolgreich mehr als 4.500 Kunden in der Schweiz – insbesondere aus Hotellerie, Gastronomie und Tourismus.
Im Auftrag suchen wir eine Persönlichkeit, die Technologie-Strategien entwickelt, moderne Frameworks mit etablierten Systemen vereint und mit KI und Automation in wegweisende Lösungen überführt.
Die Hauptaufgaben
- Leitung der technologischen Transformationsstrategie
- Steuerung und Qualitätssicherung externer Entwicklungspartner
- Konzeption und Umsetzung skalierbarer Softwarearchitekturen
- Entwicklung und Implementierung einer KI-Strategie
- Förderung einer modernen DevOps- und Innovationskultur sowie Coaching und Inspiration interner und externer Teams
- Übersetzung von Business-Anforderungen in eine nachhaltige Produkt- und Technologievision mit strategischem Einfluss
Das Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung
- Tiefes Grundverständnis für Softwareentwicklung sowie breite Kenntnisse in Programmiersprachen
- Fundierte Kenntnisse in Node.js, React, .NET Core sowie agilen Methoden
- Mehrjährige Erfahrung in Teamführung und Partnermanagement, idealerweise im Bereich Hospitality
- Sehr gute Deutschkenntnisse, sicheres Englisch auf technischer Ebene
- Empathie, Einfühlungsvermögen, hohe Lösungs- sowie Kundenorientierung
Benefits
- Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Technologie-, Architektur- und KI-Strategie
- Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
- Viel Raum für eigene Ideen sowie aktive Mitgestaltung der fachlichen und persönlichen Entwicklung
Leiter:in Softwareentwicklung / R & D Arbeitgeber: Mirus Software AG
Die Mirus Software AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, die digitale Zukunft der Hospitality-Branche aktiv mitzugestalten. Mit einem modernen Arbeitsumfeld in Thalwil und Davos fördert das Unternehmen eine innovative DevOps-Kultur und bietet attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten sowie viel Raum für persönliche und fachliche Entwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einer Schlüsselrolle direkt Einfluss auf Technologie- und KI-Strategien zu nehmen und Ihre Ideen einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter:in Softwareentwicklung / R & D erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Teile Beispiele von Projekten oder Ideen, die du umgesetzt hast. Lass uns zusammenarbeiten, um deine Erfolge ins Rampenlicht zu rücken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Wir unterstützen dich dabei, den besten Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in Softwareentwicklung / R & D mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Softwareentwicklung sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für die Rolle bist.
Erzähl von deinen Projekten!:Wir lieben es, von deinen bisherigen Projekten zu hören! Teile uns mit, welche Technologien du verwendet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mirus Software AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Trends in der Hospitality-Branche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine technischen Lösungen diese adressieren können.
✨Technische Expertise demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Node.js, React und .NET Core zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung und im Umgang mit agilen Methoden zeigen.
✨Führungskompetenz hervorheben
Da die Rolle Teamführung erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Partnermanagement und in der Teamleitung parat haben. Erkläre, wie du Teams motivierst und eine Innovationskultur förderst.
✨Kundenorientierung betonen
Zeige, dass du empathisch bist und die Perspektive der Kunden verstehst. Bereite dich darauf vor, wie du Business-Anforderungen in technische Lösungen übersetzt hast und wie du dabei stets die Kundenbedürfnisse im Blick hattest.
