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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze pflegebedürftige Menschen in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Die Diakoniestation Brechen ist eine erfahrene ambulante Pflegestation mit sozialer Mission.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Arbeit und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führerschein Klasse B sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit über 500 Mitarbeitenden in Hessen und Rheinland-Pfalz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Die Diakoniestation Brechen existiert seit 1975 als eine der ersten sieben Sozialstationen im Landkreis Limburg-Weilburg. Als ambulante Pflegestation helfen wir pflegebedürftigen Menschen und unterstützen sie, ein möglichst selbstständiges, selbstbestimmtes und menschenwürdiges Leben führen zu können. Mission Leben ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. 500 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland-Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in oder Pflegeassistent*in ist von Vorteil.
Führerschein der Klasse B.
Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege mit Führerschein Arbeitgeber: Mission Leben Ambulant gGmbH
Kontaktperson:
Mission Leben Ambulant gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege mit Führerschein
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Pflegebranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Diakoniestation Brechen und deren Werte. Wenn du in einem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Mission und die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst, hebt das deine Chancen auf eine Anstellung erheblich.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Fragen vor, die deine Fähigkeiten in der ambulanten Pflege betreffen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du pflegebedürftige Menschen unterstützt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. In der Pflege ist es wichtig, sich ständig weiterzuentwickeln. Erwähne im Gespräch, dass du bereit bist, an Schulungen und Fortbildungen teilzunehmen, um deine Fähigkeiten zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege mit Führerschein
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Diakoniestation Brechen: Lies dir die Informationen über die Diakoniestation Brechen und ihre Mission durch. Verstehe, welche Werte und Ziele das Unternehmen verfolgt, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in oder Pflegeassistent*in klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Qualifikationen zur Stelle passen.
Führe deinen Führerschein auf: Da ein Führerschein der Klasse B erforderlich ist, solltest du diesen in deinem Lebenslauf und im Anschreiben deutlich erwähnen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Arbeit in der ambulanten Pflege zu erläutern. Erkläre, warum dir die Unterstützung pflegebedürftiger Menschen am Herzen liegt und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mission Leben Ambulant gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die Diakoniestation Brechen und ihre Mission. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zur Vision des Unternehmens passen und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor.
✨Zeige deine Empathie
In der ambulanten Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit pflegebedürftigen Menschen umgegangen bist und wie du ihre Bedürfnisse respektierst und unterstützt.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Die Arbeit in der Pflege erfordert oft Teamarbeit. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen und wie du Konflikte gelöst hast, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
